纪检监察工作制度()

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1、精品文档纪检监察工作制度()纪检监察工作制度.医院纪检监察工作是在院党总支.和上级纪检监全)察部门领导下的党政纪律监督，接受上级纪检监察部门的指导，纪检监察工作制度()。.纪检监察工作对全院职工、党员，特别是党员干部行使纪律监督、检查权利，各职能部门和个人应积极配合，支持纪检监察部门的工作，并自觉接受其纪律检查。.纪检监察工作人员要认真学习政治与业务，学习党在各个不同时期的路线、方针、政策，不断提高政策、理论水平与实际业务工作能力，认真执行党的纪律，履行监督检查职责，坚持纪检监察工作原则，做到为政清廉，带头遵纪守法，秉公办事，不以权谋私，不徇私情，正确处理好

2、各种违纪案件。4.认真执行集体领导原则，学习上级文件指示精神，研究贯彻落实措施，分析、研究党风行风及党纪政纪现状，制定教育计划，重大问题必须经集体讨论决定。5.坚持实事求是的工作作风，调查处理问题以事实为依据，以党纪政纪为准绳，讲究工作实效，注意提高工作效率。6.密切联系群众，经常深入支部、科室，听取党内外群众意见，拓宽信息渠道，为监督和纠正不正之风提供依据。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创14/14精品文档信访工作制度为了保持医院同广大人民群众的密切联系，接受社会监督，创建和谐的医患关系，维护患者及医院职工的合法权益，全面提高医院

3、服务质量，特指定本制度。．加强信访工作，畅通信访渠道，认真处理来信、接待来访，悉心倾听患者及职工的意见、建议和要求，接受社会群众监督，努力为人民群众服务。．坚持信访工作“谁主管、谁负责”制度，坚持依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则。．认真受理、交办、转送信访人提出的信访事项。积极承办上级和本级相关部门交由处理的信访事项。4．协调处理重要信访事项,督促检查信访事项的处理。5．对接受到的信访事项，认真予以登记，并在收到转送、交办的信访事项之日起7日内将处理结果以直接、书面或电话形式反馈信访人（信访人姓名、住址、电话不清的除外）。6．接待信访人员不得将

4、信访人的检举、揭发材料及有关情况透露或者转给被检举、揭发的人员或部门。7．对可能造成社会影响的重大、紧急信访事项和信访信息，应当在职责范围内依法及时采取有效措施，防止不良影响的产生、扩大。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创14/14精品文档8．对信访事项的处理，应当恪尽职守、秉公办事，查明事实、分清责任，宣传法制、教育疏导，及时妥善处理，不得推诿、敷衍、拖延。9．办理信访事项，应当听取信访人陈述事实和理由，必要时可以要求信访人、有关组织和人员说明情况，需要进一步核实有关情况的，可以向其他组织和人员开展调查。0．对收到的信访事项应当登记

5、、转送、交办,而未按规定登记、转送、交办，或私自将信访人的检举、揭发材料及有关情况透露、转给被检举、揭发的人员或部门，造成严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员将依法给予责任追究。．对可能造成社会影响的重大、紧急信访事项和信访信息，隐瞒、谎报、缓报，或者授意他人隐瞒、谎报、缓报，造成严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员将依法给予责任追究。社会监督制度.医院设立社会监督电话和意见箱，有专人负责管理。.定期向病人发放“征求意见表”进行满意度调查。.2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创14/14精品文档聘请社会义务监

6、督员，定期召开社会监督员座谈会，征求意见。4.医护人员必须佩戴附有本人照片、姓名、科室、职称或职务等内容的胸卡。5.公开主要检查、治疗、手术、住院的收费项目及标准，公开常用药品价格和自费药品品种。6.全院各科室设立科室情况介绍栏，便于患者选择医生和对医护人员进行监督。7.门诊病人发放药物清单，住院病人实行每日费用清单制。8.公开专家门诊姓名、职称、专科、时间、挂号费标准等。9.医院公开《医院社会服务承诺》及《违反社会服务承诺行为的处罚规定》。医德考评结果共享制度为促进医德考评结果和各部门之间建立资源共享、业务联动、优势互补的管理机制，确保医德考评结果与各部门

7、协调共享并正确运用，特制定医德考评结果共享制度。一、医德考评结果共享部门人事科、财务科、护理部、科教科等相关科室二、考评结果运用纪检监察科公示全体医务人员的考评结果，共享部门可以根据考评结果进行正确运用。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创14/14精品文档运用范围：．医务人员的评先评优。．医务人员的晋职晋级。．医务人员的岗位聘用。4．医务人员的定期考核。5．医务人员的绩效工资。6．其它相关事宜。三、工作要求．纪检监察科要严格按照《额尔古纳市人民医院医务人员医德考评实施方案》的要求，对全院医务人员进行季度和年度考评。．各科室医德考评领导

8、小组要严格按照《额尔古纳市人民医院医务人员医德考评实