幸福与领袖之道——卓越团队领导素质训练营

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1、幸福与领袖之道——卓越团队领导素质训练营幸福从哪里来?财富从哪里来?领导力从哪里来?财商、情商与领导智慧的突破课程!幸福与领袖之道卓越团队领导素质训练营卓越人生必修之课2011年7月15-17日3天3晚深圳(邀请函)——由资深导师徐成功先生主导●如何有效化解丰盛人生中的事业与情感问题、财富与手段问题、努力与智慧问题、人际关系与身心和谐问题……●如何有效化解卓越管理中的领导效力与执行力问题、员工心态问题、团队协作问题、绩效与报酬问题、应对危机问题、制度落实问题、目标达成问题……疲惫者,在这里得到深层次的放松与调整;困扰者,在这里将豁然开朗的彻悟与释放;开创更幸福、更富有

2、、更自由的阳光人生!导师徐成功先生简介★中国企业领袖特训第一人★二OO四年荣膺“中国十大培训领袖”★被《南方日报》誉为“中国卡耐基”★广东潜能协会创会副会长,资深实力派、教练名师★《经济日报?中华儒商》特邀顾问★专著《成功素质激励训练》《发掘心灵活泉》《内在阳光》《幸福人生》《你的素质价值百万》……受益部分企业:如何调整职业心态?如何树立敬业精神?如何提升责任意识?如何留住员工如何打造高效团队?如何提升自信心?如何高效沟通?如何挽回爱情、婚姻?……只有战略没有执行,企业有方向,团队却没有力量;只有执行却没有战略,团队有力量却没有方向。执行,就是在战略方向的引导下不折不

3、扣的拿到结果!没有执行,累死老板;没有智慧的执行,累死全军!如果您有同感,请马上参加执行智慧,成功老师与您一起分享执行的智慧:您的企业或是否有这样的困惑:★为什么您的企业越大,人才越多,而您却更累?★为什么您执行力很强,而员工却执行不下去或执行的结果不是您想要的?★为什么您想让团队力量聚焦把企业做强做大,而团队却人心浮躁、不能凝聚、形成一个个小帮派?★为什么您的亲人、友人及伴随企业成长起来的老人、能人都不能全力以赴支持到您?★为什么执行总是无力,到底是哪些步骤经常出现问题?★为什么授权下去,执行人不能执行到位,他到底要具备哪些核心素质与能力?士气低落?沟通不畅?人心涣

4、散?团队成员在抱怨,找借口,推卸责任,工作效率低?团队成员缺乏对未来的竞争意识、缺乏自信,工作绩效难以快速提升?团队成员缺乏激情、做事不积极主动、责任心不强?大事做不来,小事不愿做?同事间凝聚力不强、相互扯皮、做事不认真?人才流失率较大,员工对企业的忠诚度不高?团队成员能力欠缺,可是进行了技能知识的培训后,又可能是为他人做嫁衣?有了钱,快乐不见了!如何处理事业、家庭、朋友等系列关系……控制不了情绪,提不起精神、没有了激情……从战略到结果的执行智慧,让企业利润提升20%-200%,本次“CEO执行智慧”给您答案!团队是企业最大的资产,也可能是企业最大的负债“没有完美的个

5、人,只有完美的团队”卓越团队不是天生的,而是经过不断训练出来的。据研究表明,团队员工心态的差异造成了业绩的巨大差异。真正导致业绩平庸的,不是外部环境,而是员工内心深处的职业心态。许多管理者对于如何塑造员工的职业心态、如何打造卓越的团队深感困惑——如何提高员工的执行力及团队协作精神市场日益竞争激烈的今天,我们不能改变外部环境,怎样才能使企业突出重围?唯有修炼自己的内功,打造具有竞争力的核心团队!【适合对象】:1、企业副总、各部门经理、主管、各级中层管理人员、新提拔的、从专业人才转型到管理的、进一步想提高管理绩效的、晋升到高层管理以及其它预备管理人员追求个人快速成长的个人

6、以及期望创建高绩效卓越团队的企业及团体。2、团队训练师,专业领域主要包括:团队建设、员工激励、巅峰销售、金牌服务、经理人领导力、企业培训师、个人潜能、人力资源等领域,以及企业文化塑造、人生心灵修炼等项目体系。如今面临很多工厂倒闲,您是否拥有着前所未有的危机感呢?面临生意难做,你是否正思考着什么行业能赚到钱呢?您的人生有没有遇到一种上不上,下不下,极大的困惑呢?若是有,请你来到课堂,这里会给你迷雾中的振憾!您如今是否面临企业人员流失量大?新员工难以培训与适应企业文化的困境呢?您是否希望建立家一样的企业文化?您是否希望企业所有的成员都能怀有感恩之心?都能坦诚的沟通,不要产

7、生太多的内耗呢?您的企业已经发展到了一定的时期,现在是否需要新的力量,新的血液注入呢?如果有一种方法能让您不要重新花精力去找人,而是在现有的资源中去发现优质的人才,激发他们最大的潜能来为工作尽力,您说这样是否很好呢?人与人的不同,我不敢保证所有的人学了一定改变,但我保证只要是稍微还有一点点救的团队,稍微还有一点点可以挽救的生命,请您来到这个课堂体验.他是一个能快速帮助您打造一个高效、团结、互爱的企业群体,让每位成员在团队中发挥自己的长处及创造更多的优势,使团队成员:●更积极主动,更自觉——不找借口,找方法,更有责任感●执行力更强,沟通更到位——心态调

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