厦门某餐饮管理有限公司员工守则

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1、员工守则公司宗旨某某某衷心欢迎您成为本餐厅的一员。我们以敬业的精神,怀着同一目标及抱负,务必使某某某盛享美誉,客似云来,员工乐业。我们融合了现代企业的管理精髓以及良好的服务精神。同时我们以礼为本,辅与先进的设备、舒适的环境及优质的服务技法来服务客人,以求宾客满意。要成为一名合格的某某某员工,必须做到热爱社会主义、热爱祖国、遵纪守法、敬业爱业、真诚合作、热情待客。而要做好这些,您首先需要好好学习《某某某员工守则》。因为这本手册的内容是每个餐厅员工都必须了解和严格遵守的。最后,我们期待与您一道竭诚为宾客提供真诚、朴实、亲切、热情的优质服

2、务,在扩展某某某的美好前景的同时,陶冶您自己的高尚情操,共同创造餐厅美好的未来。创造出一个以某某某为品牌的饮食集团及事业版图,使某某某的品牌遍布全中国。公司简介发源于日本的铁板烧,在台湾厨师精心改良发展至今已有四十年了,台湾厨师把这高档的行业流传到全世界各地,铁板烧的特别之处是给您耳目一新的用餐空间,配合简洁轻松的气氛,轻柔漫妙的音乐、典雅舒适的环境结合中西方口味的独创性,在与厨师零距离的互动中请您品位吃的文化,这就是“某某某无烟铁板烧”来自台湾的名厨和经营团队提供给您物超所值的第三度空间。厦门某某某餐饮管理有限公司公司规则及条例一

3、、人员记录1、所有员工必须呈交公司要求查阅的证明文件。2、员工入职登记表,必须认真填写,实事求是,确保资料的准确性。二、亲友探访及电话1、员工在店内及工作时间内,谢绝一切亲友探访。2、如非工作需要,各部门员工不应于工作时间内互相探访。3、未经部门经理许可,员工不可私自使用公司电话。三、制服、工号牌1、制服由公司提供,员工应小心保管自己的制服。2、员工若因疏忽恶意损坏制服,修补费用由员工全部负担。3、所有内外场员工上班时必须佩戴工号牌,工号牌不得转让,如有遗失、损坏应立即前往人事部补领,并付手续费30元。四、仪容仪表、礼仪礼节1、所有

4、员工必须保持个人外表的清洁整齐。2、男员工胡须、头发要经常修饰整齐,头发不过其耳部或衣领。3、女员工的头发梳理整齐。长发的款式要按照公司的规定要求执行。4、换上制服后,必须检查一遍制服及鞋袜是否整齐清洁,然后到工作岗位报到。5、饰物限于手表,订婚或结婚戒指一枚(厨房员工按卫生条例规定不能佩带),不得留长指甲及涂抹指甲油。6、所有员工应时常保持微笑及保持身体和口腔清洁,以防体臭及口臭。五、公告栏1、所有员工必须阅读及遵守在员工公告栏上公布的事项。2、员工公告栏由人事部负责管理,未经许可,员工不可在店范围内擅自张贴任何通告。3、严禁涂污

5、任何公告栏。六、员工储物柜1、所有须穿制服的员工都有权使用员工储物柜,储物柜的配给由人事部全权处理。2、员工储物柜一经配给,便不能私自转让。一切转让必须向人事部申请办理,如有违反,将受纪律处分。3、员工必须保持储物柜清洁、整齐。柜内不准存放食物、饮料及危险品。4、人事部免费发给员工一把储物柜钥匙。如有遗失,应向人事部申请补领,并交手续费10元。5、员工若忘带钥匙,应向人事部借用。若擅自弄开导致储物柜损坏,则需赔偿,并受纪律处分。6、储物柜须保持关闭并锁好。若其中储物有遗失或被盗情况,公司概不负责。7、员工不得私自加装锁。8、更衣室内

6、不准随意吐痰,乱抛垃圾或做任何有碍卫生之举动。9、员工离职时,必须清理储物柜,并把钥匙交还人事部。10、如有必要,经公司授权的人员(指人事部、保安部)有权定期或不定期检查员工储物柜使用情况及卫生情况。七、公共区域除指定为客人服务者外,员工不得在客用区域或楼面停留或闲逛。八、员工膳食1、员工可享用规定的工作餐。2、员工就餐,按员工各部门规定的时间用餐。3、公司供应员工在工作时间内的工作餐,员工因加班等原因耽误用餐,由部门主管帮忙打包带回店里用餐。九、紧急事故1、如有火警发生,无论如何细微都要按照公司公布的防火措施采取行动。2、若发现任

7、何可能导致火灾的情况或危险,应立即报告部门主管。3、若有人受伤,应立即通知保安人员及值班主管。由值班经理通知有关部门。十、防盗窃1、员工在店内偷取任何财物,无论属于酒楼,客人或员工,公司将立即给予开除处分。2、发现有个别偷盗者混入顾客中作案,要立即向现场主管反映情况,确保安全。十一、拾遗在店内拾到财物不论贵重与否,一律要立即上交,并做详细记录。十二、考勤及假期管理(详见员工管理手册)十三、体格检查1、正式录用前,受聘人员必须在公司指定的地方接受体格检查,合格者方可办理手续,体格检查费用由受聘人自理。2、公司对全体员工和每年进行一次体

8、格检查。对患有传染病者,公司有权视其病情劝其离职休息或调换工作岗位、工种。十四、培训1、公司所有新员工上岗前均需接受公司培训,第一天由人事部负责培训公司各项规章制度,第二天后各部门组织培训业务,经考核合格后方可上岗进入试用期,试用期从

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