岳西县驻外招商办事处管理办法

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1、关于印发《岳西县驻外招商办事处管理办法》的通知各驻外招商办事处、各股：《岳西县驻外招商办事处管理办法》经县招商局研究通过，现印发给你们，请认真贯彻。2011年月日5岳西县驻外招商办事处管理办法为进一步加强我县驻外招商工作，完善驻外招商办事处的管理，保障办事处工作规范、有序、有效，经县委县政府同意和广泛征求意见，局长办公会研究决定，制订本办法。一、工作职责和目标任务（一）工作职责：及时掌握驻地及周边地区经济社会发展趋势、产业规划、产业转移和资本动作的最新动态，及时准确地为县委、县政府推进招商引资工作

2、提供决策依据；与驻地及周边地区的企业、行业协会、政府招商机构、专业招商机构、安徽同乡建立经常性的工作联系和有效的工作网络；负责完成县招商引资领导小组和县招商局交办的其它工作。（二）目标任务：工作期限内，每个办事处每年向本县引进外来固定资产投资不低于3000万元。招商重点要符合我县的产业政策，突出优势资源，主攻大项目；突出电子、机械、装备制造，主攻工业项目；突出资源深度高度开发，主攻旅游项目；突出特色农产品，主攻农产品深加工项目。坚持三不原则，不引进破坏生态资源的项目，不引进高污染的项目，不引进低产

3、能、低效益的项目。二、工作区域每个办事处工作区域以驻地省份为主，辐射周边地区。三、工作领导和管理（一）招商办事处接受县招商局的领导和管理。县招商局安排一名负责同志及一名工作人员，分别对每个办事处进行跟踪服务和管理，为其5引进的客商提供服务，不定期对办事处进行督察、跟踪、问效。如发现办事处工作人员多次不在岗，或认为工作不称职、或发现有损岳西形象、或不服从管理、或违纪违规等行为的，将作停职或辞退处理，并扣回招商经费。（二）每个办事处原则上由2名专员组成，机关事业单位选聘专员或岳西籍社会聘用专员设办事处

4、负责人一名，负责主持办事处工作。（三）任期内专员须与招商局签订任期工作协议。社会聘用专职或兼职招商专员工作待遇及相关要求以协议为准。（四）办事处建立工作日志制度，每月5日以前以书面形式向县招商局报送上月工作情况、意向项目、在谈项目按月填报跟踪情况表，每季度上报一次工作总结。（五）每名招商专员每月驻办事处时间原则上不少于20天，每年驻办事处时间原则上不少于240天。（六）各办事处要制订政治业务学习、财务财产管理、工作职责分工、安全保卫、组织纪律等方面的工作制度，并报县招商局备案。（七）各办事处引进的

5、项目，在引荐初始时，必须在第一时间向县招商局申报备案。经县招商局认可的项目，县招商局负责接待、项目考察、政策咨询、项目洽谈、签约落户等组织工作。（八）招商专员离开岳西或者回到岳西必须向县招商局领导报告，在岳西期间要到招商局正常上班，参与局机关的工作。同时，县招商局可根据工作需要，临时抽调专员回局机关协助工作。（九）5各办事处人员原则上任期内不做调整，确因工作需要，县招商局可对各办事处人员的工作进行调整。四、工作经费安排和管理制度办事处工作经费实行：总额控制、分项管理、据实报销、超支不补、绩效挂钩的

6、办法。其中社会专业从事招商工作人员于首次出征前缴纳5000元风险金，期满后，经考核完成了任期目标的一次性返回风险金。（一）总额控制：按每个办事处每年10万元标准（5万元/人·年）、实行总额控制。（二）分项管理：经费总支出主要包括房租费、住宿费、车船费、市内交通费、误餐补助费、招待费、办公费、通讯费等。1、房租费（办公用房及住宿用房）：租房事宜由办事处负责根据实际需要办理，报县招商局审定。房租控制在每年15000元以内。2、住宿费：在驻地以外出差需要住宿的，执行140元/天·房的标准，二人同行，按一

7、间房计算，总额控制在10000元以内。3、车船费：总额控制在15000元以内。原则上不予乘座火车软卧、飞机，因公务紧急确实要乘坐飞机的必须事先报经招商局长批准。4、市内交通费：驻地市内及安徽省省内30元/人·天，驻地市以外地区50元/人·天，原则上每个办事处总额控制在10000元以内。5、误餐补助费：安徽省内及驻地市内40元/人·天，驻地市以外地区50元/人·天。56、招待费：每个办事处每年招待费控制在10000元以内（含烟酒及礼品等开支）。7、通讯费：手机费每人每月按300元包干使用（限一个电话

8、号码），由县招商局统一联系安排。8、办公费：每年安排每个办事处5000元办公费,主要用于办公用品支出、水电费用及固定电话费开支等。9、购置费：用于办事处首次购置办公设备（含购置电话及传真机）及食宿用品等，每个办事处控制在5000元内。（三）据实报销：工作经费由办事处统筹安排，除误餐补助费外，均按分项管理的要求凭据报销。1、工作经费以个人借款的形式，每月初从县招商局预支，由局长批准。2、报销经费时，首先必须提供有实际工作内容的日志，报销经费必须与工作内容相符合，不符合的一律不予报销。