县安监局领导班子成员不严不实整改清单

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1、县安监局领导班子成员不严不实整改清单县安监局领导班子成员不严不实整改清单2016-03-10浏览:分享人:孟丹静手机版本文是本站小编整理的关于县安监局领导班子成员不严不实问题清单,仅供参考。县安监局领导班子成员不严不实问题清单汇总第一篇:安监局领导班子整改清单政治不够坚强和“四风”方面突出问题具体整改措施责任领导牵头部门整改时限备注1对党的民族政策宣传教育不深入,理解不透彻、执行政策不到位。对新疆反分裂斗争的长期性、复杂性、尖锐性认识不足,值班备勤中出现睡岗、脱岗现象,民族团结教育流于形式。30/30组织观看民

2、族团结和民族宗教电教片,召开加强民族团结、维护社会稳定座谈会,开展反对分裂、维护稳定、促进和谐的讨论会。严格执行值班备勤工作制度,严查值班中睡岗、脱岗、心不在蔫等消极应对现象,一经发现,在全局点名通报批评。严格落实领导干部联系清真寺工作要求。陈延宝局办公室2016年底前完成,并长期坚持。2对“五观”、“四个认同”、“三个离不开”的学习教育,不能入脑入心、自觉遵循。对马克思主义理想信念的精神实质和科学内涵领悟不深,学用结合不紧不实,在学习中搞变通、打折扣。强化民族政策、宗教知识、新疆三史的学习研究,强化习近平总书

3、记系列重要讲话精神和中央、自治区、自治州关于改革发展稳定各项决策部署的学习,增强运用马克思主义立场、观点、方法分析安全生产中存在的问题和解决安全生产监察的能力。推行班子成员述学、评学、考学制度。陈延宝局办公室2016年底前完成,并长期坚持。3对县委、政府重大决策部署工作存在把握不全面、理解不深刻,落实不到位。30/30坚决贯彻执行党的路线方针政策,强化督促检查落实,以开展国家“安全生产年”和自治州“企业安全生产基础建设年”活动为主线,认真开展巩留县安全生产大检查活动,加强对安全生产工作的领导和协调。重点工作建立

4、督查任务台账。张世海局办公室2016年底前完成,并长期坚持。4学风不浓,政治学习和业务学习结合不够紧密,未能有效及时解决实际问题继续坚持“三会一课”、党务公开、民主生活会等基本制度,认真开展党员示范岗、民主评议等活动。进一步完善局党组政治学习制度,制定学习计划表,改进学习方法,撰写学习交流文章,增强学习效果,提高履职能力。陈延宝局办公室2016年底前完成,并长期坚持。5工作作风不实,下企业进行安全生产检查注重看资料,听汇报,实地查看少,致使部分安全隐患得不到及时发现和彻底整改。30/30精简会议和文件,提高公文

5、质量。每季度按时召开安全生产例会,加大对企业的督促检查力度。建立安全生产标准化申报、专家评估、群众参与、集体评审等四位一体的安全生产决策工作机制,聘请安全教育培训机构,调动局机关干部参与企业从业人员安全教育培训工作。张世海局办公室2016年底前完成,并长期坚持。6抓工作不求实效。加强班子成员沟通交流,改进和完善安全生产检查的方式方法,坚持企业抓整改,部门抓督办,政府抓督查,同时利用暗访、随机抽查、执法检查和建立责任制等形式,加强对企业安全生产的监管,增强担当意识和责任意识,杜绝好人主义。陈延宝局办公室2016年

6、底前完成。7存在制度不健全、管理有漏洞、上下不衔接、效率低下,甚至贻误工作”等问题。30/30实行办事“两公开一监督”和纠风工作一票否决制。建立绩效考核制度和奖惩制度,增强党员干部的政治责任感和使命感,坚决贯彻执行“三重一大”集体决策实施办法,充分发扬民主,完善专家咨询办法,广泛听取群众意见。张世海局办公室2016年10月底前完成8缺乏改革创新意识加大安全生产监管设备投入,认真排查和消除安全隐患,创新安全服务体系,积极推广运用安全生产的新技术、新工艺、新装备。督促企业加强安全投入,改善安全生产条件,提升本质安全

7、水平。张世海局办公室2016年底前完成。9深入基层、主动与群众沟通程度不够,有在岗不尽责倾向。班子成员带头深入企业、深入基层每年不少于60天,建立局机关干部包干制度,每位干部包8家企业,定期深入企业调研指导安全生产工作。制定定期检查制度。陈延宝局办公室2016年底前完成,并长期坚持。1030/30政策水平低,老办法,老思想,一味强调我们原来就是这样做的,解决老大难问题没力度。要真正从企业、从群众的诉求出发,以心换心、以情动情,督促企业严格实行安全标准,落实岗位作业规范,推动安全规程到位。加强安全培训,不断提高从

8、业人员特别是农民工的安全意识和防护技能。张世海局办公室2016年底前完成,并长期坚持。11存在能少管的不愿多管,绕着问题走的弊端,切实承担工作职责的主动性不够。对内抓班子带队伍中,失之于宽,失之于软。进一步加强思想政治建设,大力宣传先进典型,组织业务学习,加大培训力度,不断提高安监人员的监管能力,加强行风建设,改进服务态度,提高办事效率,文明执法。陈延宝局办公室2016年底前完成,并长

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