公 司 人 事 管 理 制 度 模 板

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1、公司人事管理制度模板22目录人事管理规定3总则3聘用3试用及报到3职务任免4调配4解职5守则6交卸手续7请假休假管理规定8考核8（一）试用考核8（二）平时考核9（三）年中考核9（四）年终考核9待遇、福利11员工考勤管理暂行办法11一、工作时间11二、考勤办法12三、事假12四、病假13五、婚假14六、丧假14七、休假(年休假、调休假、公假)14八、探亲假15九、生育假16十、奖罚17员工教育培训管理办法19第一章总则19第二章培训的组织与实施20第三章培训对象和师资20第四章培训方法21第五章培训的考核21第六章附则

2、2222人事管理规定总则第一条为规范公司的人事管理，特制定本规定。第二条本公司员工的聘用、试用、报到、职务任免、调配、解职、服务、交卸、给假、出差、值班、考核、奖惩、待遇、福利、退休、抚恤等事项除国家有关规定外，皆按本规定办理。第三条本公司聘用的正式工作人员，均称为本公司员工。第四条本公司各级员工，均应遵守本制度各项规定。聘用第一条本公司所需员工，一律公开条件，面向社会招聘。第二条本公司聘用各级员工以品德、学识、能力、经验、体格适合于职务或工作者为原则，但特殊需要时不在此限。第三条新进员工的聘用，根据业务需要，由主管

3、人事部门统筹计划，呈报批准。试用及报到第一条新聘用人员经三至六个月试用期的试用，期满合格者方予录用为正式员工。第二条员工在试用期内品行和能力欠佳不适合工作者，可随时停止试用。22第三条员工试用前应办理报到手续，并按规定时间上班。（一）填写个人求职表；（二）交登记照片3张(一寸正面免冠)；（三）交身份证复印件1份；（四）交学历证明复印件1份；（五）最后服务单位离职证明书1份或待业证复印件1份；（六）交户口簿复印件1份；（七）交体检表1份；（八）填写报到表1份；（九）公司人事部要求提供的其它材料。职务任免第一条各级主管行

4、政职务的任免，由人事部按干部管理权限审报总经理核定任免。第二条行政职务任免经总经理核定后由人事部发人事任免文件。第三条系统内专业技术晋升，由上级业务管理委员会考核核定，由人事部发任免文件。调配第一条本公司按岗位、职务、职责确定人员分工。第二条本公司基于业务上的需要，可随时调动任何员工的职务或岗位，被调动的员工必须无条件服从。第三条22各部门主管依其管辖内所属员工的个性、学识和能力，力求人尽其才以达到人与事相互配合，可酌情调整部门内人员的工作职责，并报人事部备案。第四条调任员工接到调任通知后，部门主管人员应于5日内，其

5、他人员应于3日内办妥移交手续就任新职。前项调任员工由于所管事物特别繁杂，无法如期办妥移交手续时，可酌情予以延长，最长以5日为限。第五号调任员工离开原职时应办妥移交手续，才能赴新职单位(部门)报到，不能按时办理完移交者呈准延期办理移交手续，否则以移交不清论处。第六条调任员工在新任者未到职前，其所遗工作可由直属主管暂代理。解职第一条本公司员工的解职分为“当然解职”、“退休”、“辞职”、“停职”、“辞退”、“免职或开除”六种。第二条本公司员工死亡为“当然解职”。第三条本公司员工退休给予退休金，其办法另定。第四条本公司员工自

6、请辞职者，应于请辞日30天前以书面形式申请核准，在未核准前不得离职，擅自离职者以旷工论处。第五条本公司员工有下列情况之一者可命令停职（一）公司认为有必要停职者；（二）因病延长假期超过6个月者；（三）触犯法律嫌疑重大而被羁押或提起公诉者。第六条命令停职者，遇到下列情况，酌情予以处理22（一）因病命令停职者，自停职日起6个月内未能痊愈申请复职者资遣或命令退休。（二）因案命令停职者，经判决为有期徒刑以上者免职或开除。第七条本公司员工于停职期间，停发一切薪津，其工龄年限以中断计。第八条本公司员工离职，除“当然解职”及“停职”

7、未能办理交接手续者外，均应办理交接手续，经各部门接交人签准后才能离职。守则第一条本公司员工应遵守公司的一切规章制度和工作职责。第二条本公司员工应接受上级领导的指挥与监督，不得违反，如有意见应婉转相告或以书面陈述。第三条本公司员工应尊重公司信誉，凡个人意见涉及公司方面者，非经许可，不得对外发表，除办理本公司指定任务外，不得擅用本公司名义。第四条本公司员工不得经营或出资与本公司类似及职务上有关的事业或兼任公司以外的职务。第五条本公司员工应尽忠职守，并保守业务上的一切机密。第六条本公司员工执行职责时，应力求务实，对承办工作

8、争取时效，不得畏难规避，互相推诿或故意拖延。第七条本公司员工处理业务，应有成本观念，对一切公物应加爱护，公物非经许可，不得私自携出。第八条本公司员工对外展业应态度谦和诚恳，不得有骄傲满足的行为。第九条22本公司员工应彼此通力合作，同舟共济，不得有扰乱秩序，妨碍风纪行为。第十条本公司员工遵纪守法、严谨操守，不得接受与公司有关人士或单位的馈赠、贿赂