人事人才信息简报

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1、人事人才信息简报（总第15期）上海海洋大学人事处编2008年12月31日2008年度人事人才工作回眸一、以内涵建设为核心，大力加强人才队伍建设（一）以高层次人才为重点，吸引优秀人才2008年，我校继续加大人才队伍引进的力度，创新机制，重点引进高层次创新人才，特别是具有海外留学经历的高层次人才。2008年新录用专任教师40人，其中6人来自美国华盛顿大学、以色列希伯莱大学、日本东京海洋大学等国外著名大学；引进教授7人（其中3人来自海外），引进副教授5人（其中3人来自海外）。2008年引进人员情况总人数按岗位分类按学历

2、分类按职务、来源分专任教师辅导员实验教辅管理博士硕士本科大专教授副教授海外引进544045539681756截止2008年底，我校教师总数593人，其中专任教师520人，通过近几年队伍的充实，我校的专任教师净增加107人（增长了25.9%）。专任教师中博士率由2004年底的12.8%提高到41.5%，硕博率64.2%提高到83.5%，40岁以下的青年教师占66.7%。专任教师的博士率和硕博率已提前2年达到市教委对市属高校的要求（博士40%，硕博60%）。教职工队伍2004与2008对比情况各类队伍2004年(人)

3、2008年（人）增长数（人）增长率教职工数86098212214.2%locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame-7-专任教师数41352010725.9%思政

4、教师数45753066.7%其中：一线辅导员26462076.9%学生工作教师19291052.6%教辅队伍119117-2-1.7%管理队伍165181169.7%后勤11893-25-21.2%专任教师队伍2004与2008年对比情况指标2004年2008年增加数增加率专任教师数41352010725.9%一年以上海外经历教师（占专任教师比例）38（9.2%）81（15.6%）43113.2%职务结构教授4110160146.3%副教授1091534440.4%讲师1502368657.3%助教11330-8

5、3-73.5%学历结构博士（博士率）53（12.8%）216（41.5%）163307.5%硕士（硕士率）212（51.4%）218（42%）62.8%大学14886-62-41.9%年龄结构35岁及以下1832375429.5%36-40731103750.7%41-50991363737.4%51岁及以上5837-21-36.2%除此之外，通过柔性引进，吸引了美国麻省州立大学、美国路易斯安娜州立大学、吾兹豪尔海洋研究所、美国缅因大学、南京大学、华东师范大学、国家海洋局等国内外著名科研院所的12位资深学者教授为

6、我校工作。通过学术交流、互派教师进修、指导我校教师在国外期刊发表SCI论文、联合培养博士研究生、接收博士后、联合申报国家重大科研攻关项目等多种途径，大大拓展了我校交叉学科的发展，提升了相关学科的国际竞争力，扩大了学校的影响力。locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpen

7、ter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame-7-（二）以国内外进修为抓手，培养骨干教师2008年我校继续推进教师国内外进修工作，鼓励青年教师参加继续教育，提高素质与能力。2008年，共选派179人次参加国内外各类进修，其中国外进修36人，国内进修128人。国外进修中，国家公派3人，博士后研究2人，访问学者4人，其中在外进修12个月的有6人，赴澳双语课程培训的教师24人。国内进修中，在职攻读博士学位的14人，参加精品课程培训的25人，参加第五期FD班

8、的教师56人。在2008年中，我校还有6位教师在职获得博士学位，8人在职获得硕士学位。2008年国内外进修情况国外进修人数国家公派博士后访问学者攻读博士业务研修双语课程进修363241224国内进修人数博士后攻读博士攻读硕士FD班课程进修业务进修1434141563038在新进教师培养上，为新进校教师配备指导教师，制定培养计划，落实培养措施，使青年教师在导师的指导下，尽快