绍兴市司法局关于

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1、绍兴市司法局文件绍司发〔20110〕8385号绍兴市司法局关于做好2010年度年终考评工作的通知关于成立市劳教所规范化管理年活动领导小组的通知市劳教所：为进一步推动全省监所系统开展规范化管理年活动取得实效，根据省司法厅《关于成立全省监所规范化管理年活动领导小组的通知》要求，结合实际，决定成立市劳教所规范化管理年活动领导小组。其主要职责是，领导和协调劳教所规范化管理年活动，对活动进行统一部署和督促检查。领导小组组成人员如下：组长：周云伟市司法局党委委员、副局长副组长：吴刚市司法局党委委员、政治部主任史樟裕市司法局党委委员、市劳教所所长王肃整市劳教所政委赵光

2、海市司法局劳教处处长成员：许兵市劳教所副所长高峰市劳教所副所长任海市劳教所副所长王明君市劳教所政治处主任孙胜国市劳教所教育管理处处长陈松市司法局纪检监察审计室副主任领导小组下设办公室，主要负责落实领导小组的决定事项和工作部署、安排，汇总、整理、报送信息材料，承办领导小组交办的其他事项。办公室组成人员如下：主任：吴刚市司法局政治部主任成员：王建华市司法局法规处处长陈松市司法局纪检监察审计室副主任陶忠法市司法局社区矫正工作管理处副处长裘伟芳市司法局政治部副主任科员联络人：陈松，联系电话：85151339，13957590603。二○一一年五月二十三日市局各直

3、属单位及局机关各处(室、中心、分局)：根据绍兴市市级机关工作目标责任制考核领导小组《关于做好2010年度市级机关（部门）年终考评工作的通知》和市直机关工委《关于做好2010年度市直部门（单位）先进基层党组织考核和优秀共产党员评选工作的通知》精神，结合本局实际，经研究，决定从12月20日起，相对集中时间，在局机关、各直属单位开展2010年度年终总结考评工作。具体事项通知如下：一、考评目的2010年度年终考评工作通过对照年初制定的岗位目标责任制要求和“五好”基层党组织创建活动内容，全面总结一年来的工作，肯定成绩，找出差距，奖优罚劣，达到改进工作和作风、提高办

4、事效率的目的，为明年的司法行政工作再上新台阶打下坚实的基础。二、组织领导局年终总结考评工作在局党委的统一领导下进行，具体工作由政治部承办。为更好地加强对考评工作的组织领导和管理协调，决定成立考评领导小组，周骄德局长为考评领导小组组长，吴永星副局长为副组长，其他局领导及各处室负责人为成员。三、实施步骤（一）局机关1.组织准备阶段（12月21日—22日）：召开局党委会，进行研究部署，主要是统一思想认识，制订实施计划，准备相关资料。2.总结交流和评议推荐阶段（12月23日—12月31日）：第一步（12月25日前），个人要围绕本年度德、能、勤、绩、廉等五个方面的

5、基本情况进行总结，并填写好年度考核表。各处室要根据本通知精神和年初制定的岗位目标责任制，对照完成情况，进行总结，写好处室总结材料。第二步（12月31日前），召开局务会，各处室总结交流一年来的工作，在各处室总结交流后，发放先进处室推荐表进行推荐。同时由分管局长负责召开分管处室干警会议，进行个人总结交流，发放民主评议表（推荐表）。3.审核评定阶段（2011年1月5日前）：局政治部完成民主评议和推荐结果统计，局考评领导小组提出先进处室和个人考核等次意见，报局党委讨论决定。4.总结表彰阶段（春节前）：召开全局干警大会，表彰先进处室和优秀个人。（二）市劳教所、市国

6、信公证处市劳教所的年终考评工作，可参照本通知组织实施，并于12月31日前，将年度工作目标责任制完成情况、优秀公务员、优秀党员名单上报局政治部，将工会积极分子名单报局工会。局考评领导小组组织人员在2011年1月5日前完成对市劳教所的考核，结果报局党委。市国信公证处的年终考评工作，依据市人事局有关事业单位考核评比办法和市局批准的年度岗位目标责任制考核办法组织实施，并于12月31日前，将年度工作目标责任制完成情况、优秀党员名单上报局政治部，将工会积极分子名单报局工会。局考评领导小组组织人员在2011年1月5日前完成对市国信公证处的考核，结果报局党委。（三）党组

7、织党员的民主评议和优秀党员的推荐与行政考评同步进行，由政治部具体牵头安排。其中市直律师所党支部、党员的考评工作由市直律师党总支负责，并于12月31日前将优秀党员名单上报局政治部。政治部于2011年1月5日前将结果报局考评领导小组。先进基层党组织的评比表彰工作，根据创先争优活动的总体部署，将结合纪念建党90周年，在明年“七一”前夕进行。基层党组织年度考核照常进行。（四）工会工会积极分子推荐评比工作由工会组织实施，并于12月31日前将结果报局政治部。四、几点要求（一）要运用考核结果，提高考核工作导向性。要把总结考评作为年终的重要工作来抓，作为加强机关队伍建设

8、的一个重要内容来抓。要使年终总结考评真正达到激励先进、鞭策后进的作用。在评为优秀