关于乡村工作难的调查与思考

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时间:2018-10-31

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1、关于乡村工作难的调查与思考当前,在体制转换、经济转型过程中,农村大量的问题沉淀、汇集、许多矛盾交织、激化。这些问题和矛盾,又绝大多数集屮在乡、村两级。因此,力乡、村工作解“难”已成力农村工作的重要环节。最近,我带着这一课题,走访调查了武陵区东江乡,桃源县青林乡、凌津滩乡等*个乡及其**个枝节,与乡,村两级干部**多人进行了座谈。通过调查,对乡、村工作的“难”有了一些肤浅的认识。一、乡、村工作难在哪里1、农民增收难。主要表现在三个方面:一是农业产业化水平较低,增产难增收。由于我市农业产业化水平整体上不高,农

2、民增产难增收,直接制约了收入增长。从调查情况看,农民收入增和或,直接来自农业生产的不到**%。二是农民向二、三产业转移的农村劳动力,年收入大约是****元,比从事农业生产平均高出**%以上。M然有这样明显的利益拉动,但由于小城镇土地使用、户籍管理、劳动用工等制度不适应,“非农业化”的速度并不很快,每年转移的农村劳动力只占劳动力总数的*%左右。三是生产成本居高不下。农业生产资料价格逐年升高,再加上合理与不合理的服务费,使农业生产成本不断增加。2、财政运转难。目前,乡、村普遍反映财务运转闲难。此次调查*个乡,

3、平均负责****万元,**个村,平均负债**万元,而IL这些债务,有的已经成了呆帐。造成负债的原因不致有以下几种:一是基金会欠债。地理教育投资欠债。前几年,由于全面实行教育“两基”达标,许多镇负责搞建设。三是防洪设施投入欠债。如凌津滩乡共有小型水库**座,每年水库维修费就达***多万元,而全乡每年所收水费仅**多万元,缺口达**多万元。四是靠高息贷款交税欠债。调查的**个村中,有**%的农户近几年分文未交,大多数村不得不先由集体高息贷款付上交。五是乡、村公务支出不足造成的欠债。由于乡、村两级债务高筑,造成

4、“寅吃卯粮”,债上加债,乡、村财务陷入恶性循环,运转举步维艰。3、农村税费完成难。税费改革以后,我市农民负担比税改前减轻了**%,农民拍手称快。但由于少数农户拖欠不交,使农村税费完成难度加大。据调查,拖欠不交的农户大致有以下几种类型:一是所谓明白户。借口负担不合理不交。二是算帐户。他们张口就问,你收了钱都干什么去了?你给我说清楚了我再交。三是怨气户。过去被乡镇干部得罪了,交税时正好发难,找出种种现巾欠交。叫是攀比户。他们总是担心A己交早了吃亏,拖延不交。五是特困户。确因各种原因致贫无力上交。以上五种类型农

5、户大约占**%左右。4、乡、村干部队伍稳定难。由于债台高筑,乡、村两级缺乏正常的物质基础和经济保障,导致乡、村干部队伍难以稳定,少数村出现了干部无人当,工作陷于瘫痪的状况。二、乡、村工作为什么难通过调查分析,主要有这样几方面的原因。1、现有体制上的原因。一是领导体制不完善。乡村是党和国家最基层的组织和政权,是一切工作具体落实者,同时乡,村又是党委和政府联系广大农民的桥梁和纽带,具有管理和服务群众的职能。但在体制改革过程中,强化条条管理,维护少数部门的权益过多,考虑乡、村整体功能较少,影响基层政权建设。二是

6、用人机制不灵活。由于缺乏激励、淘汰机制,乡镇人员能进不能出,工资能高不能低,干部能上不能下,以致于乡镇人浮于事、效率低下。三是税费改革政策不配套。税费改革以后,对那些不履行税费义务的农户怎样处罚的政策不配套。以往税费不好收的“钉子户”、“难缠户”,约束力度不够,影响了农民上交税费的积极性。2、经济发展上的原因。从调查中可以看到,乡、村工作难不难,与乡、村经济发展速度比较慢,主要有三方面的原因。一是农村发明新的动力研究不够。党的十一届三中全会以后,农村发展依靠党的政策获得了巨大能量。二十年后,这个政策的能量

7、已基本释放。现在要对科技经济发展作一些理性思考,更谈不上实践。二是农业产业化缺少龙头牵动。规模种养、集中加工、批量销售、走种养加结合、产供销一体的产业化道路,都需要龙头的带动。但乡、村普遍缺少这样的龙头。三是非农化的进程缓慢。现在农村农产品出现结构性过剩,农村大量富余劳动力需要转移。但这种转移-•吋又缺乏载体,非农化进程受到制约,农村隐性失业、季节性失业比较严重。3、工作方法上的原因。一是计划经济到市场经济,体制转轨了,乡、村干部的工作跟不上。过去乡、村干部是指挥员,下计划、分指标,催耕催种,群众离不开干

8、部。现在农民有了经营自主权,需要的是服务员,需要的是科技辅导、信息咨询、政策指导、法律保护,而干部跟不上。二是从粗放经营到集约经营,农业转型了,乡、村干部的工作不适应。计划经济强调的是量,能够把产量搞上去,就是好干部。市场经济强调的是质,能够把质量搞上去,才是好千部。在这方面,大多数乡、村干部和农民基本上站在同一个水平线上。三是从单一的行政命令到运用经济杠杆调节,依法行政,手段转变了,乡、村干部的工作不习惯。许多干部没有从思想

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