创建县级最佳文明单位自查报告

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1、创建县级最佳文明单位自查报告我部的县级最佳文明单位创建工作，始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神和全国第20次统战工作会议精神为指导，以贯彻《公民道德建设实施纲要》为主线，以《县委统战部创建县级最佳文明单位规划（—）》为动力，以树立正确的科学发展观和社会主义荣辱观为抓手，以巩固县级文明单位和争创县级最佳文明单位为目标，结合本单位实际，认真落实“全、精、实”三字要求，与时俱进，进一步深化创建主题，创新创建形式，塑造良好的部门及干部队伍形象，建立高效和谐的统战机关，高标准、高质量地完成了各项创建工作。一、创建活动机制力求一个“全”字，组织领

2、导扎实有效长期以来，县委统战部领导班子坚持业务工作和精神文明建设两手抓，两手硬的方针，解放思想，实事求是，团结协作，廉洁奉公，坚持民主集中制，较好地发挥了领导集体的整体功能。（一）高度重视，统筹兼顾。坚持把创建活动同着力培养“学习型”、“思考型”、“民主型”、“创新型”、“实干型”的统战干部和“两提高、两满意”主题教育活动结合起来，作为加强自身建设的重要内容列入议事日程。一是调整充实创建工作领导机构。成立了由王波部长任组长的创建活动领导小组，班子成员齐抓共管、完善了以科（室）负责人负总责、党支部积极发挥作用、办公室具体负责的创建工作机制。二是多次召开部务会专

3、题研究创建工作，并对创建活动所需经费给予保证。在部内进行深入动员，引导干部职工积极投入到县级最佳文明单位创中去，用“**精神”全力为县域经济和社会发展取好务，为构建“和谐鹤”提供广泛的力量支持。二是结合统战部工作实际，制定了创建规划和具体措施，保证创建活动经常化、系统化和制度化。狠抓创建活动的落实，党支部每季度对创建活动完成情况进行一次自查，发现问题，制定措施，及时整改。通过不断总结经验，不断完善，不断创新，不断丰富创建的内容，不断提升创建的水平和质量，使创建工作常抓不懈，常抓常新。（二）健全各项规章制度，保证文明创建及统战工作制度化、科学化、规范化。按照以

4、制度管全局，以规范促工作的要求，对涉及统战工作和创建活动的各项规章制度进行了一次全面彻底地清理、修订和完善，并汇编成册。此项工作重点在“全”字上下功夫，梳理后的制度将覆盖以《统战干部守则》和县委关于领导干部廉洁从政《十不准》、岗位责任制为主体的机关管理、会议纪律、日常管理、财务管理、统战调研、信息报送、党支部建设、党风廉政建设、新农村建设工作纪律、城乡互动“五帮五建”及工作机制等方方面面有章可循，建立和完善文明单位档案制度，注重“实用、周全”。二、创建活动内容突出一个“精”字，精神文明成效显著我部进一步深化“热情迎奥运、文明我先行”活动，形成人人关心奥运、人

5、人奉献奥运的氛围。统战部领导班子提出了“创建活动不求多，但求精”的工作思路，注重创建活动的过程和效果，不走过场，坚决克服形式主义。（一）在学习方面，将学习成效体现到改进和推动统一战线工作中。在学习要求上，结合统战工作实际制定学习计划，坚持学以致用的原则，坚持“三做到”：一是做到学习内容充实，严格学习制度。深入学习贯彻全国第20次统战工作会议精神，认真组织学习县十三次党代会、十三届二次、三次全体会议精神，将十七大报告关于统一战线重要内容摘编后印发给全体人员；自学《统一战线工作辅导读本》一书。坚持每月全体干部集中学习不少于一次。开展读好书活动，结合统战工作的特点

6、，确定必读篇目，要求每名干部作好读书笔记，并撰写学习心得。二是做到学习形式多样，“请进来讲授，走出去观摩，坐下来交流”。每年举办了一期统战干部培训班，组织部机关、统战干部、无党派代表人士参观全县爱国主义教育基地，并接受国主义传统教育；到全县重点水电建设工程、全州新农村建设试点村参观，体会统战工作如何为全县“经济建设、政治建设、文化建设、社会建设”服务，了解“回归创业”、“能人治村”的效果，以增加对县情的了解。还适时开展业务培训交流，结合统战部的工作实际，定期开展业务培训讲座，加强部内的业务交流，进一步提高全体干部的业务素质和工作能力。三是做到学习效果明显。通

7、过组织学习，创建学习型团队，全部学习气氛浓厚，形成很好的氛围，融学习于工作中，以学习促工作，增强学习与工作的结合度，不断促进统战部自身建设和统战干部综合素质的提高。（二）统战部以争创县级最佳文明单位为契机，以《统战干部守则》规范行为。认真执行《**县统战干部行为准则》，坚持对统战干部监督员的走访，征求他们对统战工作及统战干部的意见；每年召开两次专题民主生活会，领导班子结合各自的思想和工作实际，认真参加讨论，积极开展批评和自我批评。（三）立足本职，加强调查研究。统战部围绕县委确定的为民解“八难”的调研课题，上半年牵头组织相关单位开展为民解“八难”建设新农村中的

8、“产业发展难”、（四）党风廉政建设宣传月活动开展有声