浅析新课程改革下的小学语文课堂教学评价研究

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1、浅析新课程改革下的小学语文课堂教学评价研究　　【摘要】在新课程改革下的小学语文课堂评价中，要注重每个学生的独特感受，以激励为主，敏锐地捕捉其中的闪光点，并及时给予肯定和表扬，通过每一个教学环节的细微之处让学生感受到教师和同伴心诚意切、实事求是的评价，激励学生积极思维，营造一种热烈而又轻松和谐的学习氛围，从而使课堂评价有效地促进学生的发展。　　【关键词】教学评价新课程改革语文课堂教学　　评价就是主体在事实基础上对客体的价值所做的观念性的判断活动。因此，评价是价值判断主体在先有的价值信念和价值目标的引导下所进行的，价

2、值信念和价值目标在评价活动中具有核心的地位和作用。学生的学习是个动态的活动过程。它必须通过教师和学生之间的信息传递和信息反馈，才能实现控制与调节，从而达到预期的目标。教学中的评价使师生之间的信息传递与信息反馈得以实现，它虽然不是教学的主要内容，但是评价对教学起着很重要的作用。小学生由于年龄特点，使得教师的话对他们来说显得格外重要。特别是教师态度，有时会给孩子的一生都留下深刻的印象。　　一、小学语文课堂教学中的评价对学生的几个方面影响：　　（一）评价能帮助学生明确努力方向4　　正确的评价要有比较明确的目的性，它可以

3、使学生了解自己对于学习目标的完成程度，唤起学生新的认知需要和成就需要，从而引导学生朝着正确的方向发展。对孩子而言，恰当的评价很重要的一点是要准确，就是要明确地告知哪个方面好，哪个方面还有欠缺。通过评价反馈，学生能够了解自己目前的学习状态，看到自己的成长和进步，明确努力的方向，还有可能得到教师和同学对改进学习所提出的建议，这些都有助于促进学生的发展。　　（二）评价能激励学生产生内在的动力　　法国教育家第斯多惠也曾说过：“教学艺术的本质不在于传授，而在于激励、唤醒和鼓舞。”学生需要教师的激励。激励性的语言犹如扬帆的劲

4、风，是学生前进的动力。激励能激发人的潜能，能使人心智开启，灵感涌动。学生在宽松、和谐、民主的自由空间里与老师、学生进行心灵的碰撞、生命的融合，不断获得成功的体验，并在成功中走向成功。　　（三）评价能使学生有意识地克服自身的不足　　正确的评价要有较强的针对性，它能够引发学生认识自身的不足，意识到自己的行为与他人的差距，进而产生完善自我的心理，去努力追求更好的发展。教师要特别注意及时评价，及时反馈，才能使学生切实了解自己的情况，自觉的发挥自身的优势，克服不足。　　（四）评价能够激发学生的潜能　　心理学家加德纳提出了多

5、元智力理论，直接影响教师形成积极乐观的“学生观”和重新建构的“智力观”、“教育观”4。教师应乐于从多个角度来评价、观察、接纳、赏识学生，发现并发展学生的潜能，不但关注学生的学业成绩，同时关注学生的全面发。而这正是新课程学生评价所倡导的改革方向，评价内容多元，评价标准分层，了解学生发展中的需要，帮助学生认识自我，建立自信，促进学生在原有水平上的发展，即重视评价对学生个体发展的建构作用，建立促进学生全面发展的评价体系。那怎样的评价才适应新课程所提出的评价要求呢？　　二、怎样的评价才适应新课程所提出的评价要求　　（一）

6、教师评价――赞赏是一种由衷的真情的表扬　　案例1：《鸬鹚》教学片段　　师：这轻轻“一抹”抹出了什么呢？　　生1：抹出了波纹和浪花。因为鸬鹚钻进水里，湖面上荡起了粼粼的波纹，无数浪花在夕阳的柔光中跳跃。　　师：你很有审美眼光。　　生2：还抹出了渔人的忙碌，湖面上活跃的气氛。　　师：是呀！这一抹使平静的湖面一下子变得热闹。让我们走出课本想一想，还能抹出什么？　　生：还抹出了钱，鱼儿卖掉就有钱了。　　师：对！这就是勤劳致富。　　生：还抹出了吃的、穿的、用的，如彩电、西装、皮鞋……　　师：是呀，抹出了渔人一家的欢乐和幸福

7、。4　　上述案例充分体现了教师课堂评价的魅力，通过教师的步步引导，学生不单单获得了知识、获得了对文本独特的体验，更超越了文本展现了灵性。教师在评价时要善于抓住学生在回答问题过程中所表现出来的思维、语言表达或合作意识和技巧等方面的优点加以表扬。通过这些评语，受表扬的学生能够充分地感受到老师的真诚，受到鼓舞而信心百倍，更加清楚自己努力的方向，同时也为其他同学树立了榜样。　　赞赏是一种由衷的真情的表扬。在语文课堂中许多教师碍于脸面，吝惜赞扬之词，即使学生回答得完全正确，也只是用“对”字稍作肯定。教师对待学生到位的回答、

8、精彩的朗读、独到的想法教师应该给予出自内心的赞赏，这可能对学生是一次终身难忘的鼓励。教师应本着“一切为了每一个学生的发展”的理念，关注每一个学生的发展，心怀每一个学生，把爱心、耐心、信心贯穿于每一节课，正确运用评价语言，就一定能够激发学生学习的热情，提高课堂教学效率与活力。　　（二）学生互评――把评价的权利交给学生　　学生是学习的主人，也应该是评价的主人。课堂上教师应把评