高校保卫工作改善的几点思考

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1、高校保卫工作改善的几点思考摘要：保卫处是高校重要的管理部门，承担着保护学校师生财产和人身安全的重要职责。现观我国各大高校保卫工作的质量，“以人为本”的工作理念没有得到很好的落实。为此，本文调查了各大高校保卫工作情况，发现了保卫工作存在的问题，提出了几点改善策略。中国5/vie　　关键词：高校保卫工作改善思考　　随着教育的深入发展，我国各大高校的办学规模不断扩大，使得学生人数增多、校舍面积扩大，高校保卫工作也因此面临着重大考验。笔者深入思考了各大高校保卫工作存在的问题，并提出了相应的解决方案，以期促使高校营造和谐、健

2、康、稳定的校园环境，为师生的人身安全提供保障。　　一、高校保卫工作面临的困境与存在的问题　　（一）高校保卫工作面临的困境　　随着各大高校办学规模的扩大，招收的学生逐年增多，校园出现安全问题的概率也随之增加。高校保卫处工作面临着许多困境，主要有以下几类：　　第一，高等教育逐步发展为大众化教育，学生的思想品质、素质涵养以及学习基础都有着明显的差异。部分学生行为较为偏激，遇事缺少思考，易受外界因素影响，不考虑自己行为会产生的后果，容易出现打架、斗殴等冲动型行为，严重违反校园纪律。　　第二，学生的自我保护能力不足。对于第一

3、次居住寝室的大学生来说，他们的自我保护意识薄弱，在脱离父母的保护后，很多学生容易上当受骗，并做出违法乱纪的行为。　　第三，校园环境过于复杂。很多高校实施开放式管理，校内开设各种不同的商店，外来人员较多，学校周围也有很多违反规则开设的摊位，导致校园存在很大的安全隐患。　　第四，互联网造成的危险事故。网络作为当代的主流媒体，充斥着各种信息，存在许多安全隐患，对高校的发展与师生安全有着不良的影响。因此，高校保卫工作面临着困境。　　（二）高校保卫工作存在的问题　　除了面临着较难解决的困境，高校保卫工作也存在一定的问题，主要

4、体现在以下几个方面：　　1.高校保卫工作人员观念落后　　高校教育随着时代的发展而不断改革，但高校保卫工作人员的思想观念落后，工作不主动，只有出现事故时才有所行动。另外，保卫处工作人员对于现阶段的社会发展情况不够了解，没有为突发状况做好准备。一旦出现问题，保卫工作人员没有完备的解决方案，致使师生的人身安全得不到良好的保障。　　2.高校保卫工作人员数量较少且专业度不高　　随着高校规模扩大，学生的数量不断增加，然而高校的保卫处工作人员数量不仅没有相应增加，而且没有良好的分工。此外，高校保卫处工作人员大部分是已经退休或者即

5、将退休的老龄化人员，专业素养不高，这就导致现阶段的保卫人员无法完全胜任高校保卫工作。　　3.高校安全保障不规范　　（1）学校层面　　首先，安全知识不够普及。由于高校教育体系不完善，学生毕业后的竞争压力过大，所以校园中存在一些隐性的竞争因素与矛盾冲突；其次，安全保障力度不够。在教�W过程中或是学生举办活动中，高校没有制订明确的安全准则与安全举措，学生在不了解设施的情况下，极易发生安全事故。　　（2）学生层面　　鉴于很多学生对安全知识的重视程度不高，很多高校正在逐步实施开设安全教育课堂的计划，但是学生的学习热情并没有想

6、象中那么高涨。上安全教育课期间，玩手机、看小说的学生居多，他们对安全知识的学习置若罔闻。　　二、新时期高校保卫工作的作用　　随着社会的不断变化，以及高校存在的安全隐患，各大高校也在原有的基础上逐步出台了一些保卫工作的具体目标。首先，保卫处工作人员要拦截外来人员进入校园，严禁校外非法摊位摆放及私家车的运营。对于来访的家长，保卫处工作人员要明确核对其凭证，以防止不法分子进入校园，给学生带来安全隐患；第二，保卫处工作人员要及时处理突发问题，按时进行巡查工作，排查安全隐患，保证消防安全；第三，保卫处工作人员要严格按照户籍管

7、理职责管理学生的材料，做到登记项目完整，全面掌握人口变动情况，以供排查外来人员，保障师生安全；第四，保卫处工作人员要在存在安全隐患的地方做好标志，如贴上“小心地滑”等字样；第五，保卫处工作人员要保护校内网络安全，防止学生在上网过程中被不良信息诱导，掉进网络陷阱。　　三、高校保卫工作改善的策略　　高校保卫工作面临着很多严峻的问题，对此，笔者提出几点意见，以供参考。　　（一）完善安全规章制度　　管理制度是对学校保卫处各方面的管理要求，包括以下几个方面：第一，重点部位管理。重点部位即高校中较容易发生危险的地区，如学校的取

8、暖装置等。保卫处工作人员要根据不同的重点部位，设置相应的管理方案，确立好应对突发状况的措施，在第一时间将危险系数降到最低；第二，校园安全管理。校园中的不安定因素在于外来人员较多，所以保卫处工作人员要严加排查，阻止外来人员进入校内；第三，消防安全管理。保卫处工作人员要标注易燃易爆物品，并且远离学生分布密集的地区，严加看管；第四，突发事件管理制度。保卫处工作人员