员工福利管理规定

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1、南方,你穿着黑衣裳走向天那些寂寞的花朵黑的花朵你是天鹅船唯一的花朵http://www.sogou.com/sogou?query=%E8%AF%97%E6%AD%8C&pid=AQg4A智汇盈力公共管理中心管理制度汇编之员工福利管理规定人力资源管理第[00*]号一、目的激发员工工作热情,增强员工对企业的忠诚度、归属感,增强企业凝聚力,规范全系统员工福利管理。二、范围适用于全系统所有符合本规定的员工。三、管理职责1、人事行政中心人力资源部根据集团发展战略负责制定、适时调整员工福利有关政策,并监督实施;2、各单位人事行政部/科负责本规定的具体实施工作并提出完善与修改

2、本规定的建议;3、各单位负责人监督本规定在本单位的具体实施工作并提出完善与修改本规定的建议。四、相关规定1、住房或住房补贴在现有住宿条件允许的情况下,各单位可为有需要的员工安排住宿(见《员工宿舍管理规定》)或为未安排住宿者提供住房补贴,具体补贴标准、对象由各单位根据具体情况制定相关规定按相关程序批准后,报人事行政中心人力资源部备案。2、贺仪与奠仪凡在企业服务满一年的员工,可享受本项福利。a、贺仪:办理了结婚登记手续的(初婚)员工,请将结婚证于注册后一个月单位内呈报单位人事行政部/科,将致新婚贺仪299元(人民币)。南方,你穿着黑衣裳走向天那些寂寞的花朵黑的花朵你是

3、天鹅船唯一的花朵http://www.sogou.com/sogou?query=%E8%AF%97%E6%AD%8C&pid=AQg4A南方,你穿着黑衣裳走向天那些寂寞的花朵黑的花朵你是天鹅船唯一的花朵http://www.sogou.com/sogou?query=%E8%AF%97%E6%AD%8C&pid=AQg4Ab、奠仪:员工直系亲属(指配偶、子女、父母)不幸去世在出殡前一日知会单位人事行政部/科,将致以奠仪201元(人民币)整。3、慰问金和礼金a、正式员工因病或工伤住院一周以上,各单位一次性发给慰问金200元;b、员工,年终统一由人事行政中心发给家人

4、工作慰问信及慰问金,慰问金执行标准见下表:职位金额职位金额总经理/副总经理/厂长/人事行政总监400厂长助理/总经理助理/经理/高级经理/总监300副总监/副经理/主管200其他员工100c、贺礼:各单位人事行政部/科每月在召开厂会(司会)时邀请当月过生日的员工参加,单位全体员工共同给予生日祝福,并发给生日礼品(或现金50元)。4、门利是:为表示企业对员工在新的一年的期望及祝愿,企业为春节假期后第一天上班的员工发放开门利是现金100元。5、旅游:根据企业实际情况,人事行政中心每年组织一次省内1天公费旅游,以增强员工之间的沟通与相互了解(按当时发文的条件执行)。6、

5、员工享有参加公司内部培训的权利,同时有接受培训的义务,具体按《员工培训管理规定》执行。7、话费补贴:企业为主管及以上员工及有工作需要的员工提供话费补贴,话费补贴标准及岗位详见《通讯工具管理规定》。8、包吃住或餐费补贴:工厂免费提供早、中、晚餐,不提供早餐的工厂给予1元/餐的餐费补贴;各营销中心、公共管理中心给予员工早餐(1元/餐)、中餐((6元/餐)补贴;餐费补贴按实际出勤情况计发。9、保险⑴社会保险企业为有需要的及符合条件的员工购买社会保险,具体规定详见《社会保险统筹管理规定》。南方,你穿着黑衣裳走向天那些寂寞的花朵黑的花朵你是天鹅船唯一的花朵http://ww

6、w.sogou.com/sogou?query=%E8%AF%97%E6%AD%8C&pid=AQg4A南方,你穿着黑衣裳走向天那些寂寞的花朵黑的花朵你是天鹅船唯一的花朵http://www.sogou.com/sogou?query=%E8%AF%97%E6%AD%8C&pid=AQg4A⑵商业保险人身意外保险:员工根据岗位工作的性质和需要可以享受人身意外保险(外派技工、司机等),由公司按有关规定统一购买。10、因工作需要由企业配备车辆或使用私家车辆的人员,其费用实行按月总承包管理,由人事行政中心行政部在年初核定具体标准、报公共管理中心总经理审批后执行,相关规定

7、详见《车辆管理规定》。11、根据公司发展和营利水平的提高,还可增加其他的福利项目。具体由人事行政中心人力资源部按集团领导有关要求制定办法后执行。五、生效日期及解释权1、本规定经公共管理中心总经理签发公布,2011年8月1日起实施;2、本规定由董事会授权人事行政中心享有执行、监督、修改,最终解释权。六、本制度文控管理1、编撰人/日期:黄智宏2011-7-252、审批人/日期:3、传阅:董事会全体成员。4、原件管理:原件一份,电子文档一份,人事行政中心保存归档。5、复印发文:午阳工厂、金鞍工厂、午阳营销中心、史内德营销中心、新秀丽营销中心、财务管理中心、人事行政中心各

8、一份;要求

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