完全某公司行政部工作手册(doc254)

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1、行政部工作手册目录第一部分：组织架构与人员编制一组织架构……………………………………………………………………………………‥4二人员定编表……………………………………………………………………………………‥5第二部分：岗位职责一部门职责……………………………………………………………………………………‥6二行政部岗位职责………………………………………………………………………………6行政部部长……………………………………………………………………………………7总务课长………………………………………………………………………

2、………………8清洁工…………………………………………………………………………………………9绿化工…………………………………………………………………………………………10食堂管理员……………………………………………………………………………………11厨工……………………………………………………………………………………………13锅炉工…………………………………………………………………………………………14宿舍管理员……………………………………………………………………………………15保安队长……………………………………

3、…………………………………………………18保安……………………………………………………………………………………………19司机班长………………………………………………………………………………………20司机……………………………………………………………………………………………21网络管理员……………………………………………………………………………………22行政文员………………………………………………………………………………………23行政专员………………………………………………………………………………………杂工………

4、……………………………………………………………………………………第三部分：工作流程会议………………………………………………………………………………………26重要接待…………………………………………………………………………………27派车管理…………………………………………………………………………………28派餐管理…………………………………………………………………………………29复印管理…………………………………………………………………………………30邮件收发…………………………………………………………………………

5、………31食堂生鲜品采购验收……………………………………………………………………32食堂主副料采购…………………………………………………………………………33工作服采购发放流程图……………………………………………………………………34办公用品采购/领用…………………………………………………………………………35升旗管理……………………………………………………………………………………36行政督察保安执勤…………………………………………………………………………37保安执勤…………………………………………………………

6、…………………………38保安巡逻…………………………………………………………………………………………39假期安全交接……………………………………………………………………………………40外网开通…………………………………………………………………………………………41行政招待…………………………………………………………………………………………42活动组织…………………………………………………………………………………………43宿舍管理…………………………………………………………………………………………44餐厅管理流程

7、图…………………………………………………………………………………45娱乐室管理………………………………………………………………………………………46公物借还…………………………………………………………………………………………47绿化管理…………………………………………………………………………………………485S管理……………………………………………………………………………………………49值班管理…………………………………………………………………………………………50员工出入管理……………………………………………

8、………………………………………51外来人员出入管理………………………………………………………………………………52劳动保护管理……………………………………………………………………………………53车辆管理…………………………………………………………………………………………54前台接待管理……………………………………………………………………………………55违纪处理…………………………………