欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:30437438
大小:24.55 KB
页数:18页
时间:2018-12-29
《质量环境及职业健康安全管理评审报告范本》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划质量环境及职业健康安全管理评审报告范本 管理评审计划 编号:JL-B-10 管理评审报告 编号:JL-B-13 评审目的:评价本公司按ISO9001:XX,ISO14001-XX和GB/T28001-XX/ OHSAS18001;标准建立质量、环境、职业健康安全管理体系的适宜性、充分性和有效性,包括质量、环境、职业健康安全方针、目标和指标的修改需求。 评审内容: 1)审核结果。 2)顾客的反馈,包括满意程度的测量结果及与
2、顾客沟通的结果等。 3)质量、环境、职业健康安全管理体系转版运行情况,包括质量、环境、职业健康安全方针和目标的适宜性和有效性。 4)过程的业绩和产品的符合性;包括过程、产品的监视和测量的结果。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 5)对内部审核和日常发现的不合格项采取的纠正预防措施的实施及其有效 性的监控结果。 6)以往管理评审的跟踪措施;
3、 7)可能影响质量管理体系的变更,包括内外环境的变化,如法律、法规的变化等。 8)改进的建议。 9)可能导致质量管理体系发生变化的内外部因素; 10)客观环境的变化,包括与组织环境因素和法律法规和其他要求有关的发 展变化;b)和外部相关方的交流信息,包括抱怨;c)组织的环境、职业健康安全绩效; 公司质量/环境转版策划情况:公司针对本次转版工作做了大量的工作, 包括新版手册及程序文件的制定、转版策划、新老标准差异的识别、新标准知识的宣贯等,其中包括基于风险的管理意识、产品生命周期的观点、领导进一步参与体系管理等,公司标准转换工作比较顺利
4、,公司体系转版运行基本达到相关标准的要求; 参加人员:总经理、管理者代表、各部门负责人。 评审时间:年月日;评审地点:公司会议室目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 评审结果:年月日在公司会议室,由总经理主持召开了我公司质量、环境、职业健康安全管理体系转版运行以来的管理评审会议,各部门负责人参加了会议,会上各部门均按管理评审计划通知的要求对本部
5、门工作作了汇报, 围绕公司质量、环境和职业健康安全方针、目标和指标对照现有组织机构,文件规定,各项管理工作及资源展开了讨论和评价,大家认为: 1、公司制订的质量、环境、职业健康安全方针、目标和指标是适宜的可行的,作为今后公司最高质量、环境、职业健康安全宗旨和方向是正确的。 2、公司现有组织机构适应新建立的质量、环境和职业健康安全管理体系转版运行需要并适合于新制订的质量、环境、职业健康安全方针、目标和指标的要求。 3、从内部审核报告以及合规评价结果可以看出,质量、环境、职业健康安全管理体系转版运行以来,公司各项管理已逐步走上正规化、程序化的轨
6、道,公司产品质量有了进一步提高,重要环境因素和重大危险源已得到控制,各部门工作思路清晰,有法可依,相互之间工作协调,积极配合,质量、环境、职业健康安全体系转版运行是有效的,并适合于制订的质量、环境、职业健康安全方针、目标。当然也有不足的方面,主要体现在: 1)在相关方沟通,安全文明产品控制等方面还有一定的差距,这反映了公司这些方面工作的人力资源不足。 2)记录的运行还不够完善,个别记录不健全现象。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展
7、,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 针对上述问题,公司将采取如下措施,一方面要加强各级人员责任心教育,强调严格按标准和文件的要求去实施,另一方面要不断学习标准及体系文件,深化理解,提高工作效率,但从短时间内对不合格项进行纠正的程序上看,公司的资源初步满足,过程确定基本上是适宜的。 4、从顾客反馈信息及与相关方的交流信息看,顾客对我公司产品是认可的,对产品的质量很满意,自体系转版运行以来相关方在火灾、废弃物排放、污染等方面没有出现过抱怨,没有质量、环境、职业健康安全方面的投诉,充分说明我公司按
8、标准建立、实施和保持的管理体系是有效的,公司制订的质量、环境、职业健康安全目标是切实可行的。 5、公司针对内部审核和日常
此文档下载收益归作者所有