美新商贸2017年度工作总结会议

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1、美新商贸2017年度工作总结会议XX年，兵团六建金晟公司在六建党委的大力支持下，公司全体员工克服了诸多困难，走到今天，实属不易。项目领导班子带领参战人员以诚实质朴的辛勤劳动、无怨无悔的工作态度、积极配合的良好风貌、快速反应的工作作风，全面完成兵团六建既定的年度目标，计划执行率100%。过去一年的主要工作XX年，金晟公司党群工作以开展三严三实和四强专题教育为契机，紧紧围绕分公司经济中心工作，以突出一个主题、围绕两大目标、抓好八项任务为抓手，在破难题、抓落实上下功夫，形成了党群工作和经济发展互助并进的良好格局。（一）扎实开展三严三实和四强专题教育

2、活动党支部现有管理人员27人，其中正式党员6人，入党积极分子2人。党支部扎实开展三严三实专题教育，一是带头学习提高，带头讲好党课、带头查摆问题、带头开展批评和自我批评、带头抓好整改落实，以坚定的信念、决心、行动作出示范。党支部编制了《金晟公司开展三严三实专题教育实施方案》、《金晟公司落实三严三实专题教育实施方案措施细化表》、《金晟公司开展强党性、强法制、强责任、强基层专题教育工作计划》；党支部制定了《关于加强和改进金晟公司作风建设的实施办法》、《金晟公司党支部与党员谈心谈话制度》、《金晟公司党员领导干部联系群众工作制度》、《三重一大决策制度实

3、施细则》、《金晟公司党员领导干部民主生活会实施细则》、《分公司领导班子成员分工》；组织管理人员开展了《XX年金晟公司三严三实知识测试题》答题和撰写《三严三实专题教育学习心得体会》；支部书记编写教案，给全体党员干部上了《端正入党动机》、《以三严三实为准则做忠诚干净担当的干部》、《学习贯彻党章，争做优秀党员》党课;二是一把手为班子成员作表率，一级做给一级看，一级带着一级干。三是领导班子成员从思想深处清除与三严三实要求不适应、不符合的突出问题，当好忠诚、干净、担当的标杆。党员干部立足本职岗位开展专题教育，从思想上、工作上、作风上严起来、实起来，把三

4、严三实要求体现到履职尽责、做人做事的方方面面。四是在深化四风整治、巩固和拓展教育实践活动成果上见实效，在自觉服从上级党委领导、守纪律讲规矩顾大局、营造良好政治生态上见实效，在真抓实干、提高维稳戍边、推动公司改革发展稳定上见实效。（二）加强组织建设，夯实基层基础（三）文化宣传思想工作凝聚了服务发展的正能量（四）加强党风廉政建设（五）工会工作1、今年以来，公司工会把形势任务教育贯穿全年和生产经营全过程，激励干部员工始终保持良好的精神状态。利用多种形式和渠道将金晟公司的发展和面临的困难宣讲到位，在项目部结合自身实际工作普遍开展了忠诚事业、担当责任、

5、艰苦奋斗、清廉奉献等为主要内容的教育活动,激发员工工作热情，紧迫感、责任感、使命感普遍增强，有力地促进了项目生产。2、做好典型选树工作，发挥示范引领作用。公司开展了管理人员绩效考核工作，将名列前茅的同志列为学习的榜样，起到示范和导向作用。组织了4次安全文化建设讲座，大力做好文明施工现场布置和日常的管理，促进了安全文明施工管理的健康发展。3、严格企务公开制，促进工群关系协调发展。凡涉及公司年度生产经营计划和目标、生产经营重大决策方案、技改方案、物资采购和设备租赁使用情况、职工教育培训计划、职工工资、评先评优情况、职工福利、公司业务招待费使用情况

6、、职工食堂伙食费收支情况等等都能做到及时传达公布。5、强化流动人口计划生育管理，公司与项目16个专业劳务班组签订《计划生育合同书》，为育龄妇女建立基础信息卡，将个人档案信息录入计算机，完成计划生育软件的输入工作，完善各项档案资料，并且无差错等各类计生台帐及时上报。每月末均对计生数据进行及时更新，确保数据真实可靠，为计生工作提供了第一手管理依据，确保了计生工作的动态管理。对新入场的工人进行了三级教育。高温天气里，将绿豆、白砂糖、仁丹和董香正气水等防暑降温物品送到项目部，慰问在一线工作的工人们。（六）以兵字号工程加强项目管理坚持武装建在项目上，民

7、兵跟着工地走，以力争打造一支戴安全帽善生产，着迷彩服能战斗的一流民兵队伍为目标。公司主动走访驻地附近部队、学校、社区、派出所，了解掌握社情民意，熟悉周围人文地理环境。积极融入驻地维稳工作体系，主动与塔里木大学保卫部签订了联防协议，有针对性地进行演练，强化协同动作和联合打击恐怖势力的能力。派出民兵与社区和派出所共同维稳，定期巡视、排查项目施工片区可疑目标、人员，确保项目部的自身安全和驻地社会稳定。为了充分发挥高科技产品在工程中的综合运用，公司在施工现场周边安装6个监控摄像头，信息全部集中在现场控制室，移动鼠标即可全面掌握工地状况，清晰记录工作现

8、场，人员流动状况，配合移动呼叫系统，形成了一套完整的、具有快速处理事务的应变能力。在办公区域和施工区域安装了不锈钢伸缩大门，门口安放电子显示屏幕，对进入现场施工的劳