解放思想是活力之源

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1、解放思想是活力之源自XX年12月18日组建以来,河北金牛能源集团有限责任公司在两年内,企业总资产由107亿元,增加到170亿元,销售收入由75亿元增加到130亿元,在中国企业500强中名列第383位。短短两年,企业取得又好又快发展的奥秘是什么?集团董事长王社平说,解放思想是实现企业科学发展的活力之源。解放思想是推动一切工作的“总阀门”。金能集团的组建本身就是思想解放的产物,自身实现持续发展的过程更是不断解放思想的过程。金能集团的前身是邢矿集团和邯矿集团。两个集团地域相近,资源相连,也有组建“河北煤业集团”的愿望,但两

2、次尝试后,都因思想不够解放无果而终。煤炭业要大发展必须要实行大公司、大集团战略。XX年10月,从邯矿集团调任邢矿集团董事长的王社平,迅速与邯、邢两家矿业集团的领导班子沟通,引导干部职工解放思想、转变观念,在省委、省政府的大力支持下,用不到两个月的时间,便组建了河北金牛能源集团。金能集团组建后,面临的首要问题是如何实现集团的快速发展。为确保好中求快,快中见好,集团建立了一系列科学决策、民主决策的规章制度,坚持用统筹的方法来推进集团发展,在扩大增量中优化结构,增强活力。他们先后重组或整合了张家口矿业集团、井険矿务局、八宝

3、山煤矿等困难企业,使其焕发出勃勃生机。在管理结构上,把一个庞大的集团,确立为三个中心的管理模式,构建起总部、子公司和基层矿(厂)三个层级的组织架构,同时优化母子公司管理格局,把张家口盛源公司升格为子公司,组建了机械装备公司。近年来,金能集团按照全面可持续发展的要求,坚定不移地走新型工业化和循环经济发展之路。在中央提出又好又快发展后,他们把发展战略从最初的“跨越发展”调整为“科学发展”,并一再强调,要处理好“强与大、近与远、好与快”的关系,巩固煤炭总量,提高发展质量,夯实管理根基,积蓄后发优势,走新型工业化和循环经济发

4、展之路。两年来,金能集团先后在邯郸、邢台、张家口等地区,建设了煤肝石电厂和砖厂,使部分煤肝石变成了造福社会的电能和建筑用砖;压滤机滤布投巨资对生活和生产废水进行处理,使废水达到了工农业生产使用标准;所有肝石电厂和洗煤厂,实现了废水闭路循环使用;除了继续扩大改造现有6座余热电厂,还把威胁职工生命安全的瓦斯抽放到地面用来发电。一个后劲更足、新型的循环经济的发展模式正在形成。节能减排是推进科学发展的重要抓手。落实节能减排也要解放思想,不仅要有强烈的社会责任感,还要以创新的举措加以推动XX年金能集团原煤生产综合能耗(吨标准煤

5、/万元)比上年降低%,XX年又降低%。在全社会节能减排任务十分艰巨的情况下,金能集团何以取得如此喜人的成绩?节能减排不仅是对社会负责,也是对企业负责。金能集团认为,搞好节能减排的过程虽然很艰难,但头脑中只要时刻绷紧这根弦,总会找到好的解决办法。抓大,也不放小。针对煤炭回采率较低、造成资源浪费的现象,他们变粗放开采为精细开采,通过优化工作面设计、改进釆煤工艺和加强管理等手段,使煤炭回采率提高到97%以上。对一些资源枯竭的矿井,他们也不急于丢弃,每年从边边角角抠出煤炭50多万吨。葛泉矿的急倾斜煤层,平均倾角达45°以上,

6、如此大倾角的急倾斜煤层,若放弃也是说得过去的,但他们通过艰难的技术攻关,硬是使这样的工作面回采率达到了95%以上。据不完全统计,金能集团在业内认为不可能开采的禁区采出煤炭近亿吨。节能减排的意识和措施不仅要体现在生产过程中,还要体现在日常工作生活的方方面面。集团下属企业绝大部分都有几十年乃至上百年的历史,有着许多的先天不足制约着节能减排。但集团没有回避这些历史遗留问题。过去,职工生活区的电器包括照明都不节能,现在不但生活区里换成了声控节能灯,地面车间、厂房内的照明灯具也改造为节能灯;邢台矿副井的提升多年沿用的是转子串电

7、阻的有级调速方式,使大量的能量消耗在电阻上,改造为全数字直流拖动控制后,每月节电万千瓦时。通过对历史遗留问题的解决,金牛股份公司仅在XX年上半年,滤布原煤生产综合能耗就比上年同期降低吨标准煤/万吨,节约能量19163吨标煤。创新,是破解难题的有效途径。围绕节能减排,金能集团组织了科技攻关,力求实现绿色开采。邢东矿为了使矿井少占土地,又不给城乡居民带来环境污染,于XX年发明了〃肝石井下回填法〃,开启了中国煤炭开采业肝石不升井的先河。测算显示,煤肝石在地下就地消化,除从永久性保护煤柱中置换出相当数量的煤炭外,将减少占地约

8、100多亩,同时,肝石提升、运输等需要耗费的能量也省去了,更为重要的是,城乡居民不再为肝石山的污染发愁了。以人为本是企业发展永恒的主题。在解放思想中不断更新发展理念,用文化来固化先进理念,用优秀文化来支撑企业发展金能集团成长的过程也是金能企业文化发展的过程,企业文化建设为企业科学发展起到重要的支撑作用。以〃心气足、人气旺、风气正〃为主要特征的金

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