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1、第8卷第8期管理学报Vol.8No.82011年8月ChineseJournalofManagementAug.2011情绪对创造力影响的研究综述1,21艾树汤超颖(1.中国科学院研究生院管理学院;2.中国科学院地理科学与资源研究所)摘要:系统回顾了国内外有关情绪影响创造力的文献,对当前的主要研究成果进行梳理,总结提炼出情绪具有影响个体工作记忆、信息加工方式和工作投入的功能,从而带来了情绪影响创造力的认知路径与动机路径;并进一步指出未来研究有必要结合情绪内在特征深入挖掘情绪影响创造
2、力的动机路径,以及结合情绪事件理论界定工作场所中情绪前因变量。关键词:情绪;创造力;认知路径;动机路径;情绪事件中图分类号:C93文献标识码:A文章编号:1672-884X(2011)08-1256-07ALiteratureReviewofHowEmotionAffectsCreativity1,21AIShuTANGChaoying(1.GraduateUniversityofChineseAcademyofSciences,Beijing,China;2.ChineseAcademyofSciences,Beijing,China)A
3、bstract:Afterreviewingtheliteraturesofhowemotionaffectscreativity,thispaperfirstlysum-marizesthemainresearchfindings.Thenitanalysesthethreefunctionsofaffectingtheworkingmem-ory,informationhandlingstyleandindividualsworkinginput.Thesethreefunctionsgiveemotionthechancetoaffect
4、thecreativity,indetail,throughthecognitivepathandmotivationalpath.Itfur-therarguesthatitisnecessarytoexploitthefeatureoftheemotionanddeepenthemotivationalpathbetweenemotionandcreativityandtaketheworkplaceemotionaleventstheoryintoconsiderationtolimittheantecedentvarietiesofthe
5、emotion.Italsogivesthefutureresearchthoughts.Keywords:emotion;creativity;cognitivepath;motivationalpath;emotionalevents[5]创造力是创新的根基和源泉,情绪是研究果;从能力角度来讲,创造力的核心是发散思[1][6]广泛、争议较少的创造力预测变量之一。广维能力。创造力是天赋的产物,不过后天的泛意义上的情绪,包括了情绪和心境。情绪环境对它有重要影响,不同领域为取得创造性是人们对客观事物的态度、体验及相应的行为成果对创造性能力有
6、不同的要求。创造力是社[7]反应,反映了客观事物与人的主观需要之间的会文化背景的产物,创造力可以通过科学的关系;心境是一种典型的情绪状态,与情绪相培育得到挖掘与提升。比,心境是相对弥散、普遍的情感状态,缺乏激现有研究认为,情绪是影响情境变量、人格发某一行为取向的指向关系。已有文献没有对变量与创造力关系的中介变量,它是联结领导[2][8][9]这2个概念达成一致的区分标准。本文所指力、任务绩效等变量与创造力的途径。近的情绪包括情绪和心境。心境是低强度年来,国外有关情绪影响创造力的文章不断见的、分散的、相对持久的情感状态,它没有明显诸优秀
7、管理学期刊,分析讨论了积极情绪、消极[3]的前因,也缺乏认知成分,而情绪是一种更情绪、情绪激发性、情绪强度等对创造力的影强烈的、短暂的状态,一般有明确的前因和认知响,然而也有不少研究得到相反的结论。国内成分,是对事件的体验与评估的混合物,具有行的研究主要是围绕积极情绪和消极情绪对创造[4]动意向,情绪与心境可以互相转化。力的作用,且在国外实证研究的基础上开展验创造力可以从多角度去理解。从产出角度证,相关研究文献较少。其中,涉及情绪与创造而言,创造力是指新颖性和适用性的产出成力关系的综述类文献,主要是文献[10,11]。龚收稿日期:2011-0
8、5-16基金项目:国家自然科学基金资助项目(70872051);教育部人文社会科学规划基金资助项目(08JA630043)1256情
