关于绩效考核的实施办法

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1、玉环县教育局科室绩效公示表科室办公室（行政审批科）年度月份2015年4月上月工作小结1.开展开学检查相关工作。（上中旬）2.做好科室及个人年度考核相关工作。(上中旬)3.做好两会期间教育系统维稳汇报工作。(上中旬)4.做好2014年度领导班子和领导干部绩效考核相关工作。（中旬）5.下发2014学年度学校考核文件。(中旬)6.召开全县校长工作会议。（中旬）7.制定下发《玉环县推进中小学校园文化建设实施方案》（中旬）8.完成法治县建设考评相关任务。（全月）9.做好“互看互学互比”、市为民办实事及文教线重点工

2、作、重点项目上报确定工作。（全月）10.联系确定并上报扶工助企服务活动年部门工作。（全月）11.做好窗口全程代理及12345网上交办工作。（全月）上月工作整体完成情况完成本月工作计划1.做好提议案办理相关工作。（全月）2.完成县委宣传部2015年《中国·玉环》小册子和《玉环县情概要》中教育部分内容的组稿工作。（全月）3.公布2015年玉环教育信息报送要点分解。（全月）4.做好局办公室调整工作。（全月）5.抓好开学检查反馈与落实工作。（全月）6.开展机关文化建设。（全月）7.开展窗口全程代理及12345网

3、上交办工作。（全月）注：整体完成情况：完成、基本完成或未完成。12玉环县教育局科室绩效公示表科室组织人事科（离退休教师管理中心）年度月份2015年4月上月工作小结1.完成教师招聘报名现场审核、电子数据上报工作。（上旬）2.完成教育系统事业单位年度报告材料会审、公示工作。（上中旬）3.完成市名教师名校长、市名师工作室成员的推荐工作。（上中旬）4.完成2015年上半年教师培训网上报名工作。（上中旬）5.参加市教育人事工作会议。(中旬)6.配合上级部门做好中小学教师信息技术应用能力提升工程培训、农村任教津贴发

4、放、教师培训等调研工作。(中下旬)7.认定县第七届名教师直接确定人员。（下旬）8.印发2015年县教育系统离退管工作计划。（下旬）9.完成2014年度局机关工作人员年度考核工作。（全月）10.做好农村任教满8年教师薪级工资上浮的前期工作。（全月）11.配合纪检科做好相关的信访回复和接待工作。（全月）12.继续开展教职工人事档案复查工作。（全月）上月工作整体完成情况完成本月工作计划1.县第七届名教师评选。（上中旬）2.教师招聘笔试。（中旬）3.启动县名班主任、名校长评选工作。（中下旬）4.举行校长学校成立

5、暨开学仪式。（下旬）5.组织全县离退休教职工台球比赛。（下旬）6.教师资格认定。（全月）7.开展中小学德育干部等8个项目的培训工作。（全月）8.结构调整、教师交流、后备干部选拔等人事工作调研。（全月）9.做好农村教师特岗津贴发放工作。（全月）10.退休教职工货币分房材料审核、上报。（全月）11.配合纪检科做好相关的信访回复和接待工作。（全月）12.继续开展教职工人事档案复查工作。（全月）注：整体完成情况：完成、基本完成或未完成。12玉环县教育局科室绩效公示表科室纪检监察审计科年度月份2015年4月上月工

6、作小结1.做好全国两会期间的信访维稳工作，做到信息一日一报，未有异常情况发生。（上中旬）2.制定2015年玉环县教育局领导干部接访活动实施方案及接访工作安排。（中旬）3.会同玉城街道、县社保中心做好落聘人员问题的协调工作。（中旬）4.配合县慈善总会做好困难民师的生活补助工作。（中下旬）5.组织行风监督员开展对学校效能建设的专项督查，并反馈检查结果。（中下旬）6.落实廉政文化进机关的宣传栏、警示牌的制作。（中下旬）7.启动2015年教育系统“构建‘廉洁文化’教育体系，师生共建文化和谐校园”活动，落实项目申

7、报工作。(下旬)8.完成2015年度社会稳定风险评估项目排查报备工作。(下旬)9.组织落实有关人员对市局中小学教师从事有偿补课等行为处理办法的讨论，征求意见并上报。(下旬)10.完成2014年21所校长经济责任审计及专项审计工作，并出具审计报告。（全月）11.执纪监督：对若干所学校基建、维修改造工程的招投标工作的执纪监督，整个过程按相关程序进行监督，使各项工作顺利完成。（全月）12.相关信访件受理：共接受信访件2件（学生学业“减负”问题）；网上投诉3件（高中学校周六补课及幼儿园设立问题），电话投诉7件；

8、都按规定进行受理，按时办结。（全月）上月工作整体完成情况完成本月工作计划1.制定2015年纪检监察审计及党风廉政建设工作方案。（上旬）2.相关学校爱心营养餐发放及使用情况“回头看”工作督查。（上中旬）3.汇总2014年校长经济责任审计及专项审计发现的问题。(中下旬)4.相关信访件、案件的调查处理。（全月）5.工程招投标及验收、物品采购等工作的执纪监督。（全月）注：整体完成情况：完成、基本完成或未完成。12玉环县教育局科室绩效公示表科室基础教