分厂党委全年总结汇报材料材料

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1、分厂党委全年总结材料一年来,分厂党委紧紧围绕分厂“坚持一个中心,树立三个理念,实现四个确保”目标,充分发挥两级班子的示范带头作用,积极开展各种党性实践活动,狠抓了“两学一做”学习教育,调动了广大党员、干部、职工的工作热情和履职干事能力,促进了企业中心工作的顺利进行。一、扎实开展“两学_做”学习教育,将学习效果引向深入。按照公司党委下发的“两学一做”学习教育安排,采取多项措施落实好“两学一做”学习教育,并结合生产实际,将学习效果引向深入。12精品一是着力广泛发动,科学组织。适时召开了“两学一做”部署动员会,传迖了上级党组织的指示精神,成立了分厂“两学一做”

2、领导小组,制定了分厂实施方案,并下发到各支部,传达到每个党员。二是着力问题导向,多渠道掌握职工思想动态。采取党员调查问卷、召开不同人员参加的座谈会、班子成员深入到联系点征求意见等形式,了解党员的所思所想,掌握党员的思想动态。将调查问卷情况和征求到的意见和建议逐条进行分类、梳理,按照学习教育要求,制定学习计划、充实教育内容。针对调查问卷结果,形成了调查报告,召开了支部书记、政工人员专题会议,对调研情况进行了通报。对调查出的问题,严格制定好了整改措施。在党小组长以上专12精品兼职党务人员中开展以“做好党务工作我有责”为题的专项论文征集研讨活动,共收到论文24

3、篇,进一步调动了党务工作人员的工作积极性。三是着力加强学习,创新载体。在按照要求完成规定内容的学习,每个专题末进行交流研讨的同时,创刊分厂“两学一做”简报,全年共出筒报7期,组织了“两学一做”硬笔书法赛,要求围绕“党章、党规、习近平总书记系列讲话”内容,摘抄经典选段。共收到书法作品26篇,提升了广大党员学习党章和习近平总书记讲话的兴趣。围绕“两学一做”学习教育内容,以答卷形式组织党员进行测试,检验学习教育效果,做到了党员人手一份。开展支部书记党课循回讲活动,各支部书记创新党课形式,以幻灯片图文并茂的形式替代原来照本宣科的党课,在各车间内巡回讲党课,全年已

4、开展党课12次,学习人次达356人次,充分引起了广大党员共鸣,提高了广大党员创先争优的积极性。四是着力贴近实际,抓好整改确保取得实效。分厂党委积极做好自查整改,制定了“两学一做”学习教育评比制度,组成"互查组”对各支部基础记录互查问题,对标评比,促进改进。制作了督导检查表,采取“一支部一表格”反馈发现问题方式,建立问题责任清单及整改工作台账。采取划叉销号整改,及时通报督导结果。结合生产经营中心工作,开展“冲刺四季度党员做先锋”"党员职工手牵手”等活动,使全厂党员立足本岗、带好职工,在生产上当先锋、在管理上做表率、在生活上成楷模,真正体现了党员的先进性,带

5、领职工为完成分厂生产经营各项指标做出了极大贡献。二、加强班子建设,提高班子成员的干事创业能力。一是加强了班子成员的理论学习,落实了分厂中心组学习制度。坚持集中与分散相结合,坚持政治与专业知识学习相结合,坚持理论向成果转化,坚持学习内容每月一安排,通过“四坚持”原则,实现了班子成员政治理论和业务知识的双提高。每名班子成员撰写了调研论文并进行了交流,用调研成果指导推动各项工作上台阶,上水平,收到了良好效果。二是加强了班子成员的沟通力度。今年以来,制定完善了“四好”班子细化方案和领导班子议事规则,规范了领导班子议事会记录。坚持班子成员每周一例会制度,创立了多沟

6、通勤协调的工作机制,真正把沟通协调氛围体现在具体工作之中,形成一个声音,一个行动,提高了班子成员的整体合力。三是进一步加强班子成员的廉洁建设。坚持每月组织12精品领导班子成员上一堂廉洁教育课,毎个季度组织班子成员观看廉洁教育片1次,将班子成员分管工作范围内的党风廉洁内容,列入到工作日程中,做到常讲、常查、查警、常醒。分厂领导班子成员均能做到过年过节不收礼,不吃请,以实际行动自觉遵守中央和党委的廉洁自律规定。三、加强党组织和党员队伍建设,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用。一是完成了新一轮党员承诺践诺内容。全厂名党员调整充实了承诺内容,写在纸上,挂

7、在墙上,接受广大职工监督。二是坚持在党员中深入开展“六好六优”立功竞赛活动,落实个人讲、党员群众议、支部评的工作流程,坚持党小组季分析,党支部季点评制度,使党员教育管理形成常态化。一年来,党员开展义务奉献日活动36日,共义务奉献工休日789个。党员工作积极性得到极大提高,先锋模范作用发挥显著。12精品三是在全厂党组织党员中开展提质降耗活动,成立了党建工作项目化管理实施小组,确定了办公室和项目成果核定组。建立了党委、支部党建工作项目化管理台账。坚持毎月一例会制度,对项目进度及实施中的问题进行讨论研究,及时解决。主要领导及生产设备人员从设备改造、调整工艺参数

8、、加强操作控制等方面下手,对项目实施了全程监督,严格管理,并针对项目遇到的困难,

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