医德医风考评实施方案

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1、医德医风考评实施方案医德考评实施方案 为加强医德医风建设，提高医务人员职业道德素质和医疗服务水平依据卫生部《关于建立医务人员医德考评制度的指导意见》及上级要求,结合医院实际，特制定本方案。一、考评内容  （一）救死扶伤，全心全意为人民服务。  １．加强政治理论和职业道德学习，树立救死扶伤、以病人为中心、全心全意为人民服务的宗旨意识和服务意识，，大力弘扬白求恩精神。  ２．增强工作责任任心，热爱本职工作，坚守守岗位，尽职尽责。  （二）尊重患者的权权利，为患者保守医疗秘密密。  １．对患者不不分民族、性别、职业、地地位、贫富都平

2、等对待。  ２．维护患者的合法法权益，尊重患者的知情权权、选择权和隐私权，为患患者保守医疗秘密。３．．在应用新技术和有创诊疗疗活动中，遵守医学伦理道道德，尊重患者的知情同意意权。  （三）文明明礼貌，优质服务，构建和和谐医患关系。  １１．关心、体贴患者，做到到热心、耐心、爱心、细心心。  ２．着装整齐齐，举止端庄，服务用语文文明规范，服务态度好，***“生、冷、硬、推”等等现象。  ３．认真真践行医疗服务承诺，加强强与患者的交流和沟通，自自觉接受监督，构建和谐医医患关系。（四）遵纪守守法，廉洁行医。  １．严格遵守卫生法律法

3、法规、卫生行政规章制度和和医学伦理道德，严格执行行各项医疗护理工作制度，，坚持依法执业，廉洁行医医，保证医疗质量和安全。。  ２．在医疗服务务活动中，不收受、不索要要患者及其亲友的财物。  ３．不利用工作之之便谋取私利，不收受药品品、医用设备、医用耗材等等生产、经营企业或经销人人员给予的财物、回扣以及及其他不正当利益，不以介介绍患者到其他单位检查、、治疗和购买药品、医疗器器械等为由，从**取不正正当利益。  ４．不不开具虚假医学证明，不参参与虚假医疗广告宣传和药药品医疗器械促销，不隐匿匿、伪造或违反规定涂改、、销毁医学文书及有

4、关资料料。  ５．不违反规规定外出行医，不违反规定定鉴定胎儿性别。（五五）因病施治，规范医疗服服务行为。  １．严严格执行诊疗规范和用药指指南，坚持合理检查、合理理治疗、合理用药。   ２．认真落实有关控制制医药费用的制度和措施。。  ３．严格执行医医疗服务和药品价格政策，，不多收、乱收和私自收取取费用。##  （六六）顾全大局，团结协作，，和谐共事。１．积极参参加上级安排的指令性医疗疗任务和社会公益性的扶贫贫、义诊、助残、支农、援援外等医疗活动。２．正正确处理同行、同事间的关关系，互相尊重，互相配合合，取长补短，共同进步。。

5、 （七）严谨求实，，努力提高专业技术水平。。  １．积极参加在在职培训，刻苦钻研业务技技术，努力学习新知识、新新技术，提高专业技术水平平。  ２．增强责任任意识，防范医疗差错、医医疗事故的发生。二．考考评方法（一）医德考评评要坚持实事求是、客观公公正的原则，坚持定性考核核与量化考核相结合，每半半年进行一次，考评分为三三个步骤：1．自我评价价：医务人员根据考核标准准内容，结合自己的实际表表现，认真逐一对照检查，，实事求是地进行自我评价价。2．科室评价：在医医务人员自我评价的基础上上，由科室医德医风管理小小组根据每个人日常医德行行

6、为、工作表现进行评价并并提出需要加强的方面。3．医院评价：由医院行风风办负责进行。根据自我评评价、科室评价的结果，将将日常检查、问卷调查、患患者反映、投诉举报、表扬扬奖励等作为重要参考依据据，对每个医务人员进行评评价，作出医德考评结论并并填写综合评语。（二））医德评价分为四个等次：：高尚、良好、一般、较差差。考评结果总分在1000分以上为医德高尚，880—100分以上为医德德良好，60—80分为医医德一般，60分以下分为为医德较差。（三）医德德考评严要坚持标准，被确确定为优秀等次的人数，一一般在本考评单位总人数的的百分之十，最

7、多不超过百百分之十五。                                                                                                                                                                                                                                                               

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