性别歧视下的中国城市女性就业不平等问题研究

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1、独创性声明本人声明所呈交的论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。除了文中特别加以标注和致谢的地方外，论文中不包含其他人或集体已经发表或撰写过的研究成果，对本文的研究做出贡献的集体和个人均已在论文中作了明确的说明并表示了谢意。研究生签名：j盏益日期：丝!垒：≤：刍论文使用和授权说明本人完全了解云南大学有关保留、使用学位论文的规定，即：学校有权保留并向国家有关部门或机构送交学位论文和论文电子版；允许论文被查阅或借阅；学校可以公布论文的全部或部分内容，可以采用影印、缩印或其他复制手段

2、保存论文。(保密的论文在解密后应遵循此规定)研究生签名：j当蒸导师签名：本人及导师同意将学位论文提交至清华大学“中国学术期刊(光盘版)电子杂志社’’进行电子和网络出版，并编入CNKI系列数据库，传播本学位论文的全部或部分内容，同意按《中国优秀博硕士学位论文全文数据库出版章程》规定享受相关权益。研究生签名：——导师签名：——日。期：摘要改革开放以来我国经济结构发生了重大变化，经济结构的变化影响就业结构。女性作为经济社会中的重要角色，其地位无论是在家庭还是在社会生活中都发生了根本性变化，女性劳动力积

3、极投身到就业行列中，城市女性更是积极参与社会劳动，追求经济独立的自由生活的女性典范。但是，在劳动力市场上，女性比男性更容易遭受不公平待遇，主要体现在收入、升迁、职业准入和岗位培训等方面。《2012年全球性别差距报告》显示，在135个国家的性别差距指数综合排名中，中国的排名仅为第69位，同时世界经济论坛创始人兼主席克劳斯-施瓦布指出，缩小性别差距不只是公平性的问题，更是在竞争日益激烈的世界中取得成功和繁荣发展的必经之路。女性的歧视现象背后除了社会历史原因，还存在一定的经济因素，在深刻剖析这些原因的

4、同时，我们更深切呼唤社会公平和真正的男女平等。。本文立足于前人研究关于女性问题的成果，以及当今我国城市女性就业的发展现状，运用了比较分析以及理论研究与实证分析相结合的方法，以《中国健康和营养调查》即TheChinaHealthandNutritionSurvey(ci州s)数据库2009年最新数据为依托，着重分析了现阶段中国城市女性就业存在的主要问题，并剖析了制约和阻碍中国城市女性就业的原因和产生的影响，利用经典明瑟工资方程基础上的Blinder-Oaxaca(1973)工资分解，证明无论是计划

5、经济体制下的劳动力市场还是以供求关系为主体的市场经济下，都存在就业中的男女性别差异，计算出现阶段我国劳动力市场上的歧视系数0．3396，这表示现实的男女工资比是无歧视的男女工资比的约134％，这一数字比1991年计划经济统筹分配的劳动力市场中的男女工资比高出23个百分点，2009年的女性的工资收入仅为男性工资的约50％，我国现阶段的劳动力市场上，女性劳动者都在不同程度上被歧视，而且这一歧视程度都远远超出人力资本市场开放程度较低的1991年，这说明城市劳动力市场上的女性歧视问题随着我国市场经济的发

6、展和开放程度愈演愈烈。本文最后在借鉴西方发达国家经验的基础上，结合国内的具体现实情况，尝试性地提出了相应解决现阶段中国城市女性就业问题的对策。关键词：城市女性；就业；歧视；对策启示Abs仃actAstheeconomicandsocietydeveloping，thefemalehavetakenpartinthelabormarketmoreandmore．Asanimportantroleintheeconomicsociety,women’Sstatushasundergonefundam

7、entalchangesnomatterathomeorinthesociety．Theydevotedthemselvesintothedevelopmentandbecametoparticipatesocialworksactively．Civicwomenaremodelsforchasingfreedomandeconomicindependence．However,inthelabormarket，thefemalearemorelikelytosufferunfairtreatme

8、ntthanthemale，especiallyintheincome，promotion，occupations，entrancechancesandjobtraining．Allofthemshouldattributetonotonlysocialandhistoryresonsbutalsotheeconomicfactors，atsametimewereallyneedtosolvetheseproblemsseriouslyandpromotetothejusticeandtheeq