保安工作指引(20051116)

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1、文件名称保安工作指引文件编号制作者审核者批准者发行日期页版号修订日期页码号版本履历修订描述生效日期A首次发行2005-8-15备注栏文件名称保安工作指引文件编号制作者审核者批准者发行日期页版号修正日期页数1．目的：加强对保安员的管理，规范保安日常行为，发挥保安作用，积极创造及维护一个良好的生产及生活环境，确保公司的正常运作。2.保安政策：公司高层管理直接参与，采取安全措施，确保公司内部的人身、财产、信息、资料的安全；确保供应链从起点到终点货物、信息等的安全流通，防止恐怖分子的渗入，保证客户的安全。行政人事经

2、理3．组织结构图：保安队长保安4．保安守则：4.1热爱本职工作，爱岗敬业。树立一切为公司服务的思想，服从命令，听从指挥，积极维护公司利益，维持公司的正常秩序。4.2认真做好公司区域内的防火、防盗、防治安事故及防自然灾害等安全防范工作，遇事及时上报。积极配合、协助派出所及联防队搞好联防群治工作。4.3保持警容警风严谨，当值时精神抖擞，举止稳重，树立良好的形象。男保安不得留长发、胡须及长指甲，女保安不得戴耳环、染指甲等，长发的必须束起。当值时必须统一着装、佩戴厂牌，按规定配带和依法使用保安器械。非上岗时间不得穿

3、着制服及配带保安器械。4.4以礼待人，文明当值。不得辱骂、殴打他人或教唆殴打他人，不损害员工的合法权益，不得体罚员工及对员工有轻佻、下流、粗暴的动作及语言。4.5勇于坚持真理。对员工一视同仁，不徇私情，不怕打击报复，不包庇隐瞒及虚报情况，坚决与坏人坏事作斗争。4.6严于律己。保安员不得拉帮结派，不得打架斗殴及盗窃，一经发现并查实立即开除处理，情节严重者移送公司机关处理。不得利用工作之便捞取不正当收入或给他人提供非法便利。4.7坚守岗位。保安员必须严格执行请假审批制度。当值时间不得擅离岗位，不得瞌睡、闲聊、会

4、友，不得看书报及听收音机。上下班应提前十分钟进行工作交接，就餐时间应妥善安排，确保保安工作的连续性。4.8严格执行访客登记制度。对因公需进厂的外来人员，应取得公司相关人员证实，并查阅有效证件登记入册，发放访客证，才允许其进入，除此之外，上班时间谢绝一切私人探访。4.9对出入厂的车辆认真进行例行检查。外来车辆应根据送货单核对内容是否属实，杜绝危险隐患进入工厂。文件名称保安工作指引文件编号制作者审核者批准者发行日期页版号修正日期页数4.10执行厂区巡查任务时，要注意水电是否及时关闭。若有重大异常应及时报告，突发

5、事件来不及报告时应从公司利益出发妥善解决。4.11值班时应按所在岗位要求如实作出值班记录。4.12自觉遵守公司规章制度，认真负责，积极肯干，对公司有重大贡献者，一律给予奖励。4.13违反规定，玩忽职守，造成严重后果者，依法给予治安处罚或追究刑事责任。4.14锻炼身体，增强体质，勤学苦练，熟练掌握擒拿技巧、消防技能及紧急状态下的应急本领。4.15学习先进，赶超先进，争做一名优秀的保安员。4.16以上各项望全体保安员努力遵守，争创思想合格、军事过硬、纪律严明、作风优良的一流保安队伍。5．保安招聘要求及程序：5.

6、1招聘要求5.1.1年满18周岁—30岁的中国公民。5.1.2身体健康无疾患。5.1.3遵纪守法、品行良好，无犯罪记录。5.1.4初中或以上文化程度。5.1.5经公安机关批准设立的培训机构培训合格并取得县级以上公安机关发给的《保安员资格证》。5.1.6持有《退伍证》者优先。5.2招聘程序5.2.1面向社会公开招聘。5.2.2由保安队长审核应征者的有关证件，如身份证、保安员资格证、退伍证、毕业证等。5.2.3进行队列及操练测试。5.2.4进行工作能力的测试。5.2.5经保安队长初试合格者由行政人事部经理进行复

7、试。5.2.6复试合格者填写《员工履历表》，安排至医务室进行体检。5.2.7体检合格者经上岗培训后安排上岗试用一个月。6．岗前培训6.1学习《广东省保安服务管理条例》，熟悉保安员应履行的职责和范围，清楚保安员禁止从事的活动。6.2学习《宪法》、《刑法》、《刑事诉讼法》、《治安管理处罚条例》等有关法律知识。6.3学习公司的各项管理规定及《保安工作指引》等。6.4学习及了解公司各保安岗位的主要职责等。6.5了解公司对保安服务的要求及学习保安礼仪。7．日常训练计划保安日常训练内容主要包括军事化训练、消防安全训练、

8、快速反应训练等。文件名称保安工作指引文件编号制作者审核者批准者发行日期页版号修正日期页数7.1军事化训练7.1.1集合：整理着装、清点人数，立正、稍息、敬礼及礼毕。7.1.2齐步走与立定：各项分解动作及连贯动作。7.1.3正步走与立定：各项分解动作及连贯动作。7.1.4跑步与立定：各项分解动作及连贯动作。7.1.5行进间步法转换：齐步走转正步走、正步走转齐步走、齐步走转跑步、跑步转齐步走。7.1.6单兵队列动作综