核心能力研究与实践

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1、企业核心能力1.什么是企业核心能力?2.核心竞争力的识别标准3.核心竞争力的表现4.核心能力与核心产品5.作为战略能力的核心竞争力6.企业核心竞争力的分析7/20/202111.什么是企业核心能力?核心竞争力理论是美国战略管理学家普拉哈德、哈默於1990年在《哈佛商业评论》上发表的《公司核心竞争力》一文中最早提出的,其后,核心竞争力理论在理论界和工商界得到广泛应用1990年Hamel及Prahalad提出:核心能力“是组织中的积累性学识,特别是关于如何整合不同的生产技能和集成多种技术的学识”。7/20/20212同时他们指出:核心能力既是组织资本又是社会资本。组

2、织资本反映了协调和组织生产的技术方向,社会资本显示了社会环境的重要性。企业核心能力是企业在长期生产经营过程中逐渐积累起来的知识、技能与其他资源相结合的经营体系。1994年,哈默尔与普拉哈拉德合作又出版专著《竞争未来》,由此在西方管理学界掀起关于核心能力的研究与讨论热潮,对企业界也造成很大影响,“核心能力”、“核心业务”已成为很流行的术语。7/20/20213类似提法:企业核心专长、企业核心竞争力,这仅是翻译的不同导致的。几点共识:1、核心能力不是单一的、分散的技能或技术,而是一组技能和技术的结合;2、核心能力是在组织内积累起来的能力,能使企业为顾客提供某种特殊的

3、利益;3、核心能力是企业关键性的能力,能使企业获得可持续的竞争优势;4、核心能力既属于企业的无形资产、智力资产,又属于企业的组织资本、社会资本。7/20/20214核心能力的含义(麦肯锡咨询公司定义)核心能力是某一组织内部一系列互补的技能和知识的组合,它具有使一项或多项关键业务达到行业一流水平的能力。7/20/20215核心能力的含义核心竞争力是识别和提供竞争优势的知识体系。这个体系可以从四个方面加以衡量:1)组织成员所掌握的知识和技能,2)企业技术系统之中的知识,3)管理系统,企业管理制度、对创新的奖励、有计划的员工教育等,4)价值系统,即企业文化。7/20/

4、20216理解核心竞争力为什么有些企业的竞争优势相当持久,而另一些企业只能得到短期的优势?普拉哈德和哈默将这个问题归结为企业是否具有一种特殊的能力,他们称之为核心竞争力。核心竞争力已经成为当今最为流行的概念。7/20/20217一种能力要想成为核心竞争力,必须是“从客户的角度出发,是有价值并不可替代的;从竞争者的角度出发,是独特并不可模仿的”。(1)有价值的能力——核心竞争力具有市场价值、能为消费者带来价值创造或价值附加。案例索尼的核心竞争力是微型化,它给用户的利益是随身携带。沃尔玛的核心竞争力是其采购、信息化和强大的物流管理,它给用户的利益是更低的价格。2.核

5、心竞争力的识别标准:7/20/20218核心竞争力的识别标准:(2)稀有能力——指那些极少数现有或潜在竞争对手能拥有的能力。有价值而普遍存在的资源和能力可能会造成对等的竞争只有当企业创造并发展了那些与竞争对手共有能力不一样的能力时,才会产生竞争优势。。案例戴尔用来塑造并发展商业模式的能力。7/20/20219(3)难于模仿的能力——是其他企业不能轻易建立的能力。核心竞争力是不同技能的有机融合一项能力的模仿成本和难度越大,它的潜在竞争价值就越大。案例:英特尔公司的核心竞争力是持续不断的快速推出新一代功能更强大的芯片。许多竞争对手、客户、分析家认为麦肯锡的文化是其竞

6、争优势的首要来源。核心竞争力的识别标准:7/20/202110核心竞争力的识别标准:(4)不可替代的能力——指那些不具有战略对等资源的能力。一种能力越难被替代,它能产生的战略价值就越高竞争对手就越难模仿它的战略以产生价值。。案例企业的专有知识以及建立在经理和员工之间信任基础上的工作关系就是很难被了解、也很难被替代的能力。7/20/202111(5)可转移的能力——核心竞争力可使企业拥有进入相关市场的潜力,衍生出一系列新的产品和服务。案例宝洁公司在产品开发和营销方面的核心竞争力;佳能公司在图像显示技术方面的核心竞争力。核心竞争力的识别标准:7/20/202112案

7、例:柯达公司的核心能力核心能力:柯达将核心能力集中于技术核心能力,称之为“战略技术”,它们构成竞争优势的来源,在此技术上柯达的目标是必须保持世界领先。例如,卤化银材料技术就是柯达的战略技术。卤化银是照相中的关键物质,是成像过程有效的光敏催化剂。柯达通过开发新型卤化剂,有效提高了彩照清晰度。另一类技术柯达称之为“可行技术”(enablingtechnologies)。这些技术是竞争获胜必须的技术,但并不构成竞争优势,因此在此方面柯达的目标是不比竞争者差,也不必自控。例如,测量卤化银颗粒上少量染料的技术,此技术是制造可再生卤化剂的重要技术,但不是竞争优势的来源。7/

8、20/202113案例:

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