知名企业培训机构及课程特色分析

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1、一、上海企思企业管理咨询有限公司主打课程：人力资源培训课程宣传：1、“启迪智慧、激扬人生”的理念。2、上海企思企业管理咨询有限公司全面引进国外最先进的体验式、互动式教练技术，引发企业人力资源培训市场的一场大地震！透过其立杆见影、卓有成效的一系列培训课程，企思立志成为企业人力资源培训市场管理教练技术、企业团队和个人发展的最成功的培训机构之一。3、企思认为，人力资源是企业最重要的资源，而现代企业管理的目的就是要有效地开发人力资源，从而全方位地提高企业生产力。因此，企思在弘扬以人为本的精神基础上，更提出了“启迪智慧、激扬人生”的理念。培训特点：教练

2、(Coaching)是本世纪最具革命性的管理意念，已成为当今欧美企业界提高生产力的最有效的管理方法之一。企思作为推行教练文化的先锋，融汇中西智慧和丰富的国际教练经验，以素质和技能并重，通过科学而严谨的体验式训练方式，成功地为个人和企业提供教练服务，并创造出实际成效。培训对象：个人和中小企业二、大连新航道管理顾问有限公司机构介绍：以做“国际商务礼仪中国推行者”为宗旨的大连新航道管理顾问有限公司是大连地区主要致力于礼仪培训的管理顾问公司。公司具备专业的师资，丰富的培训方案，先后为多家大中型企业及上市公司进行职业礼仪提升培训及顾问咨询服务，赢得了客

3、户的好评。主打课程：经典课程《金牌接待——帮你赢得百万订单》课程宣传：1、新航道争做“国际礼仪中国推行者”2、新航道将不断的创新，开发更多更实用的内训课程，帮助您与您的企业不断进步与发展。新航道争做“国际礼仪中国推行者”。3、“接待人员服务是否到位，直接影响到客户对公司整体形象的评价，甚至影响到销售业绩，《接待礼仪》可以帮助更多的企业快速、有效提升公司形象，提高员工服务水平。培训采用讲师讲解，案例分析，实战演练，头脑风暴相结合的方式。培训结束后我们将附赠课程讲义。讲义包含所有知识点，讲师要点总结及大量示范图片。此讲义可作为一本实用的培训教材。

4、”培训特点：在自主研发课程的基础上，根据客户需要制定个性化的内训方案与企业成长计划。培训对象：企业与个人的礼仪素质提升三、北京易中创业科技有限公司机构介绍：　北京易中创业科技有限公司成立于2001年9月，是中国唯一专注于中小企业管理培训的业内领航者。公司总部位于北京中关村商务区，近100人的精英团队，将公司业务发展到全国各大中城市。主打课程：提供成长型企业急需的“三管”课程课程宣传：1、“四周免费试看”销售管理培训教程，2、持续组织全国范围的管理者培训班，3、定期出版管理文摘杂志《易友》培训特点：“简单、实战、系统”的原则自主开发培训产品和服

5、务。1、最简单：深刻的道理，简单的表达!2、最实战：拿来就能用!3、最系统：理论指导下的经验总结!培训对象：中小企业四、深圳市格创企业管理咨询有限公司机构介绍：深圳市格创企业管理咨询有限公司是一家专业的管理咨询机构，公司秉持专注、求新、务实的服务理念，长期以来专注于管理创新、服务与营销、管理发展等领域的培训与咨询业务，是国内较早转入专精化服务发展之路的咨询公司之一。主打课程：胜任力模型研究与应用课程宣传：1、胜任力模型的构建与测评是人才管理的两个关键问题，建模解决了人才“质的标准”，测评则解决了胜任力“量的测量与鉴定”，只有解决了这两个关键问

6、题，人才管理才能收到事半功倍的效果。2、胜任力模型研究与应用的开创者麦克里兰认为:“我们从超级明星身上学到的东西最多”；管理学家彼得.德鲁克认为:“不能量化就不能管理”；战略大师加里.哈默认为:“把从每个经验中获得的观察进行扩大的能力是资源杠杆性运用的关键组成部分”。培训特点：在培训结束后参加认证考试并合格者，颁发与所参加培训课程专业领域相同之:“香港培训认证中心HKTCC国际职业资格认证中心《国际注册人力资源管理师（中级）、国际注册高级人力资源管理师》职业资格证书”。培训对象：企业高层管理者、部门负责人、人力资源管理者、胜任力构建项目负责人

7、、招聘及培训发展负责人；五、尚德机构机构介绍：职业培训领跑者——尚德机构，是中国最大的职业教育机构之一，致力于提高学员职场竞争力。尚德机构的培训课程和服务范围广阔，从职业资格认证、技能培训，到与职业相关的就业服务，客户遍及中国北方多个大中城市，已经培训10余万名学员。主打课程：2010年人力资源师考试培训课程宣传：1、考试不过全额退费2、三项权威证书，100%保证通过3、原价2490团购600元4、“每两位人力资源师，就有一位出自尚德机构！”5、“尚德机构引导人力资源培训9年，2009年，尚德机构招生9768人，是第二名的近14倍。”培训特点

8、：采用“模块化案例分析考前串讲”的精讲方式,确保一贯的高通过率.着重于行之有效的理念,方法和工具的传授,确保实际操作技能的提升.多点培训,通程听课,确保最为充分的学