人力资源管理岗位说明书模版

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1、操作岗位说明书岗位标识岗位名称岗位编号所属部门岗位定员所属工种工种代码岗位等级直接上级岗位直接下属岗位编制人编制日期审核人审核日期岗位工作工作概述岗位职责与内容操作依据工作标准1、2、3、4、5、6、主要考核指标绩效指标类型绩效衡量标准1、2、3、工作流程上工序岗位下工序岗位协作岗位工作条件工作场所工作班制主要设备和使用工具工作环境项目程度项目程度任职资格（）项目要求项目要求文化程度专业要求工作经验技能等级特种作业操作证特殊要求备注管理（专业技术）岗位说明书岗位标识岗位名称岗位编号所属部门定员人数

2、岗位等级直接上级岗位直接下属岗位编制人编制日期审核人审核日期岗位工作工作概述工作内容工作依据权限工作标准1、2、3、4、5、6、主要考核指标绩效指标类型绩效衡量标准岗位关系联系范围联系岗位或部门联系频率单位内公司内公司外任职资格（）学历专业要求行业工作经验专业工作经验职称或执业资格执业资格证书知识要求管理知识业务知识技能知识能力要求身体条件职业道德其他要求备注公司（分厂）科室工作说明书基本信息科段名称科段编号科段定员科段直接主管编制人编制日期审批人审批日期基本职能科段职责科段权限权限类型权限范围人

3、事权限财务权限控制指挥权限制度权限其他权限主要考核指标绩效指标类型绩效衡量标准1、2、3、4、5、内设机构、定编和基本职能岗位名称编制基本职能科段关系类型联系科段主办岗位联系频率联系事项单位内公司内联系单位主办岗位联系频率联系事项公司外联系单位主办岗位联系频率联系事项备注公司部级部门工作说明书基本信息部门名称部门编号部门定员部门直接主管编制人编制日期审批人审批日期基本职能部门职责部门权限权限类型权限范围人事权限财务权限控制指挥权限制度权限其他权限主要考核指标绩效指标类型绩效衡量标准1、2、3、4、

4、5、内设机构、定编和基本职能科室名称编制基本职能部门关系类型联系部门主办科室联系频率联系事项公司内公司外联系部门主办科室联系频率联系事项备注