个人对照检查

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1、个人对照检查材料根据《关于在全省第二批党的群众路线教育实践活动中基层党组织召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作的实施方案》、《关于在基层党组织和党员中开展“双联双评”活动的实施意见》精神，为认真贯彻从严从实要求，加强分类指导，开好基层党组织专题组织生活会，做好民主评议党员工作，严格党内政治生活，增强党组织活力，加强党员教育管理，使每名党员都受到一次马克思主义群众观点和党的群众路线教育，结合实际，重点剖析存在的“四风”问题及根源，做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实，联系自己的思想和工作实际，查找自己存

2、在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。一、需要对照检查的重点内容1、是否长期消极落后，不履行党员义务，混同于一般群众甚至落后于一般群众。2、是否对党的政策散步不满言论，或拒不执行。3、是否在大是大非问题上丧失党性原则，言行不与党中央保持高度一致。64、是否在上班期间上网聊天、玩游戏、炒股票、外出逛街购物、打麻将和到休闲娱乐场所活动。5、是否拒不执行组织决定，有令不行、有禁不止、政令不通。6、是否办事拖拉、不讲效率，敷衍塞责、推诿扯皮，平

3、时不抓紧、忙时乱应付。7、是否拒不履行首问负责制、一次性告知制，对服务对象和前来办事的人员不管不问、不理不睬，态度冷漠生硬、傲慢无礼、言语不文明、作风粗暴。8、是否以工作正忙、还有要事等为由，拒绝前来办事的人员合理、正当的服务要求，或故意刁难、设置障碍、吃拿卡要、以权谋私。9、是否拉帮结派，搞小集团和宗派性活动，长期闹不团结，不支持单位工作。10、是否参与邪教和封建迷信活动。11、是否无故迟到、早退和擅自脱离岗位。二、“四风”方面存在的突出问题（一）形式主义方面1、学习不深入不系统，自觉性不够强，政治理论水平不高，业务

4、能力不强；2、一些工作流于形式；3、有的工作不求实效，只作表面文章；64、工作措施不过硬、工作落实不到位，分类指导不够，搞一刀切；（二）官僚主义方面1、群众观念有点淡薄，与群众感情远；2、不了解实际情况，与实际脱节，执行不下去，群众有意见；（三）享乐主义方面1、精神懈怠、不思进取，开拓进取、改革创新精神不强，缺乏干事业的气魄，缺乏争创一流的精神；2、工作上不敢担当、不敢负责、拈轻怕重，对分管工作、指导支持不力；3、面对问题存在畏难情绪，“等一等、缓一缓、拖一拖”，不积极主动推动重点领域和关键环节改革；（四）奢靡之风方面

5、勤俭节约、艰苦奋斗意识淡薄，忽视小节、随波逐流；三、产生问题的原因分析总体来说是好的。思想和行动上能与组织保持一致，大局意识强，坚决拥护和积极贯彻中央的路线方针和县委、县政府的决策部署。对自己要求严格，自觉遵守党风廉政规定和医院规章制度。工作敬业负责，有闯劲，爱动脑子，始终保持着积极向上的精神状态。在贯彻群众路线方面，自己了解基层群众的疾苦，理解群众的想法，同情弱势群体，在自己能力所及情况下去帮助他们，每走到一个地方都能和群众贴心的交往。6按照个人调研分析材料要对照检查的要求和在调研中群众反映的干部身上存在的种种问题。

6、我对自己的政治、思想、工作、作风表现进行了认真剖析，并对照《党章》进行了深刻反思，主要存在以下问题。（一）思想政治方面。主要表现在理论学习少，思想改造抓得不紧。一是学习的自觉性不高，没有养成自觉学习的习惯。二是学习的系统性不强，学习存在实用主义倾向，与业务有关的能主动学一些，而对政治学习缺乏系统深入的钻研。三是放松了世界观、人生观、价值观自我教育，没有经常性地用马列主义的立场、观点来检视、改造自己的世界观、人生观和价值观，自我教育、自我批评和不断反省自己太少。（二）贯彻群众路线方面。主要表现在深入基层少，联系群众不够紧

7、密。一是依靠群众的观念不强，在工作中未做到广泛深入地发动群众提意见和建议，未能很好地汲取群众的智慧，未能认真学习总结和利用群众创造的经验。二是为基层服务做得不够，为群众办实事少，在解决群众问题上，总认为很多是普遍问题，不是自己能解决的，没有尽全力去争取和努力。三是面对一些胡搅蛮缠、提不合理要求的患者及家属缺乏耐心。6（三）工作表现方面。一是思想不够解放，调查研究不够深入，工作上创新创造程度浅，解决难题办法少。二是对工作中存在的困难思考的多，下大力气去解决的少，想法多、行动少。三是工作中有时心浮气躁，性子过急，对事急于求

8、成，有时考虑问题不够周全。四、今后的努力方向和改进措施1、重视理论学习，做勤学善思的表率。今后我不仅要系统的学习中国特色社会主义理论，还要认真学习研究党和国家政策，熟悉相关法律法规，仔细分析经济社会发展的形势和问题，坚持用学习来提高自己的政治和理论水平。2、加强党性修养，做创先争优的表率。始终坚持按照《党章》对党员的要求，严格要求