新员工培训考试题

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1、新员工培训考试题　　新员工入职进行培训，对于新员工来说更快更容易了解公司。接下来要给大家分享的是新员工培训考试题，欢迎大家的借鉴阅读！　　新员工培训填空题　　1、公司的经营理念是重视伦理、____________，创新进取，___________，以信立业。　　2、公司的定时工作时间为________________，中午休息时间为12：00-13：00，公司实行周5天工作制。　　3、公司所有员工必须衣着整洁，除副部长及以上职务人员可选着深色西装外，其余员工均必须着____________，不允许与其他服装混穿。男士不得剃____头发及留

2、怪异发型。公司严格实行佩戴________上岗，工作牌应挂在胸前或别在上衣左口袋上。不能挂在衣角、衣领、裤口袋或是腰带上，也不能藏在衣内或口袋内。除指定地点(会议室、接待室)外，工作或办公场所禁止______________。　　4、公司实行______考勤制，员工不允许不打卡或请、代人打卡。员工上班迟到或早退一次每次扣款_____元，　　5、一般婚假为_____天，晚婚者另加婚假______天。　　6、员工必须在现岗位工作至少________以上，方可申请其他部门工作职位。　　7、凡与公司签订了劳动合同的，连续工作满_____个月以上的

3、在岗员工，均可享受带薪年休假。　　8、员工请假须由本人填写________，按层级由相关人员批准后方可离开，无特殊原因不可电话、捎话请假。　　9、新员工一般实行_____个月及以上的试用期。试用期间满月需填写___________________，试用期满且合格后需填写试用期满转正考核表。　　10、发生生产安全事故或工伤事故，不论是公司财产受到损害，或是职工受到意外伤害时，都必须在______小时内向公司安技员、本部部门长、主管部门和领导报告，对于人身事故或其他重大事故要直接上报公司主管领导。　　新员工培训判断题　　1、员工在季度考核周期

4、内违反相关规定3次及以上者取消本季度评先资格;年度考核周期内达5次及以上者取消本年度评先资格并列入年终考评。()　　2、若员工进入公司后，与公司其他员工建立了配偶或其他亲属关系，公司有权对其中一人作适当工作调动。()　　3、除年休假和哺乳假外，其他休假均为连续休假，包含正常休息日和法定休息日。()　　4、员工离职，由于个人原因不办离职手续或在十五天内未办完的，视为自动放弃薪资要求及其它福利待遇，不再结算工资，由此造成的一切后果由员工自行承担。()　　5、产品合格：每一个产品的部分关键特性符合产品本质条件。()　　6、不充分的保养也是产生不

5、安全状态的要因。()　　7、公司风力发电机组没有增速齿轮箱，彻底解决了故障率高而影响风机可靠性的瓶颈问题。()　　8、采用永磁同步发电机，发电机呜励磁损耗，有效提高风机效率。()　　9、公司局域网络中，每个员工分配了一个身份IP地址，这个IP地址跟PC网卡物理地址进行绑定，故员工不能随意更改IP地址，否则无法上网，这种说法对吗?()　　10、为保证系统安全，防止计算机病毒和木马入侵，公司所有计算机都必须安装公司购买的企业版瑞星杀毒软件和360安全卫士，经常进行病毒扫描和更新Windows系统补丁。()　　新员工培训选择题　　1、员工累计工

6、作()，可享受年休假5天。　　A、不满1年B、满1年不满5年C、满1年不满10年　　2、连续旷工()或全月累计旷工()或一年累计旷工达()者，予以解除劳动合同，不予结算任何工资和福利。　　A、3日、5日、10日B、3日、5日、12日C、2日、4日、10日　　3、取得国家认可的专业技术任职资格(认定的除外)证书的：中级奖励()。　　A、300元B、400元C、500元　　4、湘电风能有限公司ERP系统上线时间()。　　A、2008年3月B、2008年8月C、2009年2月　　5、公司ERP系统操作界面有哪些类型的()。　　A、Form界面B

7、、Web界面C、Form和Web界面　　6、ERP安装的必须步骤()。　　A、配置hosts和安装java虚拟机　　B、配置hosts和安装IE浏览器　　C、安装java虚拟机和IE浏览器　　7、不安全状态是()。　　A、废水污染B、指挥不当C、不充分的保养D、减少风险　　8、什么是质量管理的一部分，着重在满足各项质量要求()。　　A、“三同时”制度B、限期治理C、质量保证D、质量控制　　9、公司风力发电机组的类型是()。　　A、直驱型B、双馈型C、紧凑型D、半直驱型　　10、XE72-2000的轮毂中心高度是()。　　A、65米B、72

8、米C、80米D、82米[新员工培训考试题]相关文章：1.四海新员工培训考试题2.月嫂培训考试题及答案3.安全培训考试题及答案4.电工培训考试题5.月嫂培训讲师考试题6.银行培训考试题7.焊工培