如何组建基层工会

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1、如何组建基层工会(仅供参考)职工25人以上的企业，都应按《工会章程》规定，建立基层工会委员会。根据《全国总工会关于加强新建企业工会组建工作的意见》，会员10人以上的，也可以建立工会基层委员会，不足10人的，可以建立工会分会或工会小组，参加按区域或行业建立的联合基层工会，也可参加乡镇、街道工会。有女职工10人以上的，应同时建立工会女职工委员会；女职工不足10人的，在工会委员会中设一名女职工委员，基层工会女职工委员会主任、副主任与工会委员会同时报上级工会审批。工会组建要按组织程序办理，如工会组建程序简化，有两个原则不能变：一

2、是组建工会必须报上一级工会批准的原则。坚持组建工会由上级工会批准的原则，是维护中华全国总工会的领导，防止和避免出现独立工会的倾向，全国建立统一的中华全国总工会。二是工会委员会、经审委员会、女职工委员会以及主席、副主席、经审主任、副主任、女职工主任、副主任选举报上一级工会批复的原则。无论采取哪一种民主程序，选举结果都必须报上一级工会审批。只有经过上一级工会批准，新建企业的工会组织才具有合法性，并可享有基层工会的权利和义务。一、工会组建的筹备阶段　　1、建立工会筹备组。筹备小组成员已建立党组织的单位，由同级党组织和员工推荐产

3、生，未建立党组织的单位，由企业主（法人代表）和员工推荐产生。一般由企业党政领导干部、热心于工会工作的有关人员3－5人组成。设筹备组组长1名，由企业中层以上领导干部担任，组员2－4名，上报市总社工会工作委员会经同意后，即可进行工会成立前的筹备工作。关于建立×××（企业全称）工会筹备工作组的报告（行文样张）兴化市总社工会工作委员会：根据《工会法》、《中国工会章程》规定和上级工会的要求，为做好×××工会的筹备工作，经研究成立×××工会筹备工作组。筹备组负责人由×××同志担任，组员由×××、×××、×××、×××同志组成。当否，

4、请批示。附件：单位工商登记复印件。单位地址：              电话：　　　　　　　 联系人：××××××企业全称（盖章）××××年×月×日2、发展会员和会员登记。企业单位员工，凡承认《中国工会章程》，自愿申请加入工会，经企业工会筹备组批准，即可成为工会会员。填写“工会会员登记表”，发放工会会员证，原会员凭组织关系介绍信和工会会员证重新登记。　　　　　　　　　新 发 展 会 员 登 记 表（样表）姓   名性别年龄学历政治面貌职  务职  称工  种身份证号码户籍所在地                      

5、                  3、成立工会小组。按照生产（行政）班组（部门）建立工会小组，民主选举工会小组组长。　二、选举会员代表，推荐工会候选人阶段1、产生工会会员代表。基层工会会员代表大会的代表，一般以工会小组为单位，由会员采用无记名投票方式差额选举产生。代表人数比例一般掌握在会员数的30%，代表总数不得少于30人。会员人数较少的单位可直接召开会员大会。会员代表应具有代表性和先进性。　　①会员代表大会的代表实行常任制，任期3至5年；②会员在200至500人者，代表为会员的25%至20%；会员在501至1000人

6、者，代表为会员的20%至10%；会员在1001至5000人者，代表为会员的10%至6%；5001人至10000人者，代表为会员的5%。③基层工会会员代表大会代表的组成，应有广泛的群众性和代表性。企业单位中的工人会员代表，一般应占会员代表总数的60%。女职工和青年职工会员代表应占一定比例。④会员代表应由会员民主选举产生，获得选举单位全体会员过半数选票时，始得当选为正式代表。2、酝酿、讨论并推荐工会委员会和经费审查委员会和女职工委员会委员候选人。候选人名单的产生，一般要经过推荐提名、酝酿讨论、初步确定、组织考擦、正式确定这几

7、个阶段。要按照工会干部的条件（按干部革命化、年轻化、知识化、专业化的要求，在密切联系群众，热心工会工作，在群众中有一定威信，受到职工群众信赖的人员中选定。）认真选配好企业单位工会干部，特别是工会主席的人选。工会候选人名单应事先征得上级工会同意，已组建党组织的企业单位要征得同级党组织的同意，然后再履行民主选举程序。企业党组织负责人可以兼任工会主席，企业行政主要领导不宜兼任工会主席（一般可考虑中层以上干部担任）。候选人的基本条件：本企业工会会员，坚持党的基本路线，具有高中以上或相当于高中文化水平，能密切联系职工群众，坚持原则

8、，办事公道，热心为职工说话办事，敢于维护职工合法权益，有群众威信等条件。候选人名额的确定：①工会委员会。基层工会委员会委员名额(成单数)按会员人数确定，其中必须有1名女性委员。职工25人以下者，设主席或组织员1人即可，也可以单独建立基层工会委员会；职工25－50人的企业一般设主席1名和2－4名委员，也可根据工作需要增