《工会劳动保护工作》ppt课件

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1、工会劳动保护工作劳动保护：为了保障劳动者在生产劳动过程中的安全与健康所采取的一系列综合措施。工会为什么要做好劳动保护工作？一、维护职工生命权与健康权是工会的职责（一）法律依据相关法律法规：《职业病防治法》（37条）中华人民共和国职业病防治法（全文）.doc《安全生产法》（7、52）安全生产法.doc《工伤保险条例》（6、19）工伤保险条例12.doc《工会法》（23、24、25、26）中华人民共和国工会法（全文）.doc《劳动法》（第七章）中华人民共和国劳动法.doc工会劳动保护监督检查三个《条例》·《工会劳动保护监督检查员工作条例》·《基层工会劳

2、动保护监督检查委员会工作条例》·《工会小组劳动保护检查员工作条例》（二）现实依据直接表现为安全形势严峻“白伤”：受职业病危害人数超过2亿人“红伤”：---每年10多万人平均每月发生一次死亡30人以上特别重大事故1起以上；平均每周发生一次死亡10人以上特大事故2起以上；平均每日发生一次死亡3人以上重大事故7起以上；平均每天死亡380人，平均每小时死亡15人2003年重庆开县“特大井喷事故”2004年铜川陈家山“特大瓦斯爆炸事故”2005年阜新孙家湾“特大瓦斯爆炸事故”2006年以后安全生产稳定有所好转，但形势依然不容乐观2006年山西左云“特大透水事

3、故”2007年山西洪洞县瑞之源煤矿特大瓦斯爆炸2008年山西临汾襄汾尾矿库溃坝事故问题（人大执法检查）（1）安全意识不到位；（2）安全管理不到位；开会＋不落实＝零；制度＋不落实＝零（3）安全投入不到位；安全效益（4）安全培训不到位。（4）工会组织内部存在的问题编制的限制认识上的偏差待遇不到位工会干部保护机制不完善（三）政策依据建立和谐社会的要求要把更多资源和手段赋予工会组织，把党政所需，职工所急，工会所能的事，更多地交给工会组织去办，不断扩大工会组织的社会影响，为工会事业发展创造更好环境。----中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平

4、同志代表党中央致祝词“安全生产关系人民群众生命财产安全，关系改革开放、经济发展和社会稳定的大局”－－－温家宝政治层面：党和政府重视机构升格增加投入经济政策清理整顿社会层面：安全发展纳入十一五规划“坚持节约发展、清洁发展、安全发展，实现可持续发展”和谐社会要有稳定的社会环境经济层面：是现代企业竟争制胜和可持续发展的需要。保护生产力企业形象国际贸易（国际贸易要求企业负有社会责任）国际劳工组织倡导“三方性原则”第167号《建筑安全和卫生公约》第170号《安全使用化学品公约》《职业安全和卫生公约》、《职业卫生设施公约》怎样做好工会劳动保护工作？二、依法做好

5、工会劳动保护工作（一）明确权利义务1、工会的权利（四项权利）“三同时”监督权要求纠正侵权行为权建议权参与事故调查权紧急避险：要求企业行政或现场指挥人员采取紧急措施（撤离）支持或组织职工采取必要的避险措施并报告2、职工的权利和义务5项权利：----享受工伤保险和伤亡求偿权----知情权----批评检控权----拒绝违章作业权----紧急情况处置权4项义务：----遵章守规、服从管理的义务（松花江污染）----正确配戴使用劳保用品的义务----接受培训的义务----事故隐患及时报告的义务2005年11月13日松花江污染事件使用照片面罩1.JPG照片

6、面罩2.JPG照片天玉.JPG（二）认真履行职责体制：企业负责、行业管理、国家监察、群众监督职责：“监督、参与、教育”现场安全人的问题人机配合人与材料人与环境安全意识安全教育压力速度温度旋转有毒有害易燃易爆空间管理粉尘噪音1、教育与宣传“心理不安全”主要表现在：听天由命侥幸心理经验心理逆反心理赶工心理麻痹大意情绪心理（思想负担、心情压抑、注意力分散）（1）转变观念：“效益第一”----“安全第一”（赶工心理）“国家财产第一原则”-----“生命第一原则”（麻痹心理）“要我安全”-----“我要安全”（经验心理、逆反心理）“事后处理”-----“预

7、防为主”（麻痹心理、侥幸心理）（2）倡导安全文化（3）加大宣传教育培训力度（海安）传统做法：宣传月活动“一遵二反三落实”“三不伤害”、“查隐患、补漏洞、保安全”创新做法：社会化维权（亲情感染法）照片亲情长廊.JPG照片全家福.JPG照片寄语.JPG照片安全寄语1.JPG照片安全寄语2.JPG照片寄语3.JPG照片标语.JPG照片标语2.JPG照片生日祝福.JPG照片山体安全标语.JPG照片群众监督员.JPG照片家属协管站.JPG2、监督企业安全管理企业负责：----具备安全生产条件----主要负责人职责----保证资金投入-

8、---配备机构、人员----教育、培训----设施、设备、危险品危险源、作业现场管----事故、职业病预防----履行有关