《员工手册培训讲义》ppt课件

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1、六一快乐淄博鸿烨上勤塑胶有限公司员工手册主讲人：张磊企业概况我公司成立于2005年，专业生产塑胶医疗检查用手套（DisposableVinylExamGloves）,是国际现代化管理模式与先进生产技术和设备的完美结合。拥有丰富的医用塑胶手套生产及出口的经验，我们的产品具有世界一流水平，主要用于医院医疗检查及护理、食品加工、实验室、家用、电子及半导体工业等，产品遍销世界各地，深受客户好评。自成立以来，鸿烨已迅速发展为占地约44000平方米，拥有近300名员工的企业，现有生产线16条，每天进行24小时3班制的

2、连续生产，每月总生产量为150000PCS。企业概况公司迅速发展的原因在于我们优良的品质、良好的服务、准时的交货，我公司对客户的真诚，以及客户反馈给我们的信任与合作。而作为这一切的后盾是我们不断完善的品质控制系统。我们产品的生产及规格依据ASTMD5250EN455-1及EN455-2的标准，我们的管理严格按照GMP的要求，并且我们懂得根据国际市场的要求不断完善自我，不断迎接国际市场的挑战。公司所有干部、员工一致努力的方向和目标是：提供客户最先进高品质的产品和服务，使客户100%满意。我们会沿着此目标不断

3、改进、不断提高，使公司日益壮大。前言欢迎您成为鸿烨上勤塑胶有限公司的一员!从现在开始，您将与公司紧密联系在一起。公司将为您提供发展的机会与成长的空间。您在这里，可以充分地展示您的学识、施展您的才华。公司竭诚希望全体员工爱岗敬业、恪尽职守、勤奋务实，心系庄园、“我靠企业生存，企业靠我发展”，为实现公司和个人利益共赢而努力。公司为建立健全规章制度，强化组织管理职能，依据国家有关法律法规特制订本手册,希望全体员工认真学习、自觉遵守。让我们共同努力，朝着公司“做强做大”的目标奋进！企业理念公司理念：厚德载物、诚信

4、为本公司信念：追求卓越、自强不息工作作风：敬业奉献、务实高效经营理念：诚信赢得天下客，无欺誉揽众人心培训内容第一章行为规范和工作守则第二章录用第三章考勤第四章奖惩第五章辞职、辞退与除名第六章工作证、工作服第七章卫生、安全第八章附则行为规范和工作守则第一条：做人准则遵纪守法、忠于公司、尊敬领导、孝敬父母明礼诚信、乐于助人、勤奋工作、好学上进第二条：服饰、仪表1.上班期间应着装整洁、庄重大方，不着奇装异服；不得蓬头垢面；不梳奇异发型。2.工作时间不得穿拖鞋；男员工不得穿背心短裤，女员工不得穿裙装及露腹短衫。3

5、.男员工不蓄须，不留长发；女员工淡妆上岗。4.车间一线员工须着工作服上班，并将头发盘入工作帽内，以确保安全。行为规范和工作守则第三条：公共场所行为规范1.公司员工应自觉遵守公司行为规范，维护工作场所的环境整洁和办公秩序，自觉维护公司的良好形象。2.上班不迟到、不串岗、不怠工；下班不早退，关好水电门窗，确保安全。3.文明办公。接听电话讲究礼仪；礼貌接待来访者，热情周到；自觉爱护公共设施，节约使用办公用品，杜绝浪费和人为损坏现象。4.员工应彼此团结互助、相互尊重、和睦相处；不散播小道消息。行为规范和工作守则5

6、.参加会议、学习等准时到场，自觉维护会场秩序，认真记录、积极参与。6.不在工作期间干私活、打私人电话及闲谈。7.严禁在厂区内抽烟；不乱丢垃圾，不随地吐痰，不在公共场所堆放杂物。8.职工公寓内严禁使用电炉子等大功率用电器。9.自觉维护餐厅就餐秩序；爱护宿舍、浴池等公共场所配备设施，保持整洁卫生。行为规范和工作守则第四条：工作守则1、员工在工作及加班时间内未经批准，不得擅离岗位或会客。不得私自带来访者进入车间、办公室及其他工作场所。2、员工上下班进出工厂时应严守秩序。下班前应将当日工作处理完毕，并将所使用的工

7、具及办公用品收拾好后，方能离开岗位；轮班工作者必须做好交接班记录方可离岗。3、员工不得利用职务之便接受回扣或其他不当利益；不得利用职权谋取私利。4、未经许可不得在公司所属厂区（室内）摄影或摄像。5、员工不得携带凶器、易燃、易爆等违禁品或危险物品进入工作场所。行为规范和工作守则7、员工应遵守公司安全卫生规定，维护工作场所及厂房四周的安全卫生，防止盗窃、火灾及其他自然或人为灾害。8、上岗前三小时内禁止饮酒，醉酒后禁止操作作业；因业务需要参加宴会招待必须事先经主管总经理批准。9、公司因生产经营需要调换员工工作岗

8、位时，员工应服从公司安排，否则将终止录用关系。10、员工不得任意翻阅不属于自己职责范围之内的文件、电函、图样、图表、账册及资料等，并负有责任保守岗位业务、技术、财务等公司机密。未经许可严禁将有关资料向公司内其他无关人员或公司以外人员透露。11、员工未经公司同意，不得在外兼任任何职务。录用第一条：本公司员工须经审查合格，并按公司规定程序经人事核准后，方能录用。第二条：有下列情形之一者，不得录用。1.工作申请资料填写不实，有虚假情