《安全分析会材料》ppt课件

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1、月度安全分析会材料安全监察部二O一O年六月二十四日一、五月份安全生产情况（一）指标完成情况2010年5月份，全公司未发生人身伤亡事故，未发生一般电网及设备事故；发生一类障碍5起，其中3起为外单位施工吊车碰线，2起为局部小气候影响造成线路跳闸。5月份可靠性指标完成99.8614%，累计完成99.8827%，比年度目标值99.821%上升了0.06个百分点。（二）主要安全生产工作情况1.加强五一期间的安全生产值班，督促各单位做好供电应急抢修准备和保电措施，圆满完成了保电任务。2.深入开展“三个不发生”百日安全活动和安全生产大检查活动，编发了3期

2、活动简报，对各单位好的做法和工作成绩进行了宣传报道。3.组织开展了第二轮安全督查活动，检查了17个单位、工区27个，班站59个，现场21处，针对督查发现问题下发了第四、五、六三期安全督查通报。4.迎接了国家电监会副主席史玉波率领的国务院安全生产大检查第十一督查组一行对公司的督查和指导；迎接国网公司可靠性工作互查组对我公司相关工作检查。5.部署了以“安全发展、预防为主”为主题的“安全生产月”活动，安全生产月期间公司安排开展了6项安全生产活动。二、安全生产督查中所发现问题分析5月11日至5月26日，省公司组织了第二轮安全生产督查工作。共检查了1

3、7个单位、27个工区，59个班站，21处现场，并及时针对督查发现问题下发了第四、五、六三期安全督查通报。现将有关重点问题摘要通报分析如下：安全管理工作亮点（一）《安规》培训学习取得了一定效果。省公司随机抽考《安规》并通报考试成绩后，引起了各单位的重视，促使各级人员加强《安规》学习，本次督查各考场考试纪律良好，大部分员工成绩优秀。其中金昌供电公司（15人）、白银供电公司（17人）、兰州超高压公司（10人）考试成绩全部优秀。特别有3名工区副主任考试得到了满分，作出了表率。公司对金昌、白银供电公司以及兰州超高压公司《安规》培训组织工作，以及得满分

4、的同志提出表扬。序号单位姓名专业岗位成绩1金昌供电公司张宝变电运行副主任1002金昌供电公司张小平变电检修副主任1003武威供电公司王彩秀调度通信调度员1004白银供电公司李强仁调度通信调度员1005酒泉供电公司石刚配电检修副主任100安全管理工作亮点（二）白银供电公司推行“纠错式培训考试”，采取“培训-考试-再培训-重新考试”循环滚动培训方式。每月下旬组织全体技能员工参与的专业技能知识考试，试后将正确答案在办公自动化系统上公告，之后再组织针对性培训，十天后重新组织纠错式考试，并注重抓好现场实训。这种常态化的，切实抓员工素质提高的培训考试模

5、式值得借鉴安全管理工作亮点（三）甘南公司“执行力”建设成效显著，部门现场作业管控到位，严格把关每一工作环节，逐级落实管理责任；针对人员不足现状扎实开展岗位技能培训，按工作岗位安排每周学习内容，定期进行考试考核，培训内容切合实际，工作务实，不图形式效果良好，员工技能和执行力提升较快。安全管理工作亮点（四）天水超高压公司结合实际补充完善安全生产管理制度，制定了《天水超高压公司变电站倒闸操作运行人员到岗到位规定》、《班前班后会例会制度》等制度，及时吸取教训，扎实开展安全生产整顿，效果明显。安全管理工作亮点（五）兰州供电公司认真组织对省公司督查通报

6、问题的举一反三对照整改，积极组织开展现场违章自查自纠，以及违章照片、视频曝光、分析，加强反违章工作，收效良好。安全管理工作亮点（六）金昌公司变电检修工区扎实开展“安全标兵”及“违章曝光台”活动，试验班积极试点标准化管理，编写了《班组管理手册》将班组年度目标、工作标准、管理网络图及各类人员职责、仪器仪表、工器具和各类预案等汇集装订成册，既方便日常工作又规范了资料管理。安全管理工作亮点督查发现的主要问题一是施工现场违章仍然存在二是现场安全防护存在漏洞四是设备隐患没有及时整治三是两票管理与执行不严肃督查发现的主要问题1.金昌公司代管的金川区电力公

7、司10千伏放线施工现场，杆上、地面工作人员近20人无人戴安全帽，没有指定工作负责人，跨越公路施工没有标识指挥，小孩随意带入现场。（一）现场行为违章问题督查发现的主要问题2.110千伏合作变主控楼施工现场高空作业人员未系安全带；110千伏王磨变通过基坑的临时通道仅用钢管搭设，钢管没有可靠固定，没有铺设面板，人员随意通过。督查发现的主要问题3.750千伏永金一回#106铁塔组立现场（送变电公司一标段）有1人在塔上作业未戴安全帽，施工塔材随意堆放在构架上。施工用塔材未戴安全帽督查发现的主要问题4.武威供电110千伏发高线#25—#29塔跨越武威电

8、厂改线施工现场。现场使用的20多名农民工均未填入安全工作票，未交待安全注意事项等。票上多处未签字。督查发现的主要问题5.白银供电公司110千伏郝银东线路放线施工现场。现场工作人员