求真务实抓管理 脚踏实地搞教研

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1、求真务实抓管理脚踏实地搞教研随着教学改革的不断推进，新课改已经实施，大部分学校在紧跟时代的步伐，探索着教学道路上前进的方向。根据《中共天祝县委天祝县人民政府关于全面提高教育教学质量的意见》和全县教育工作会议精神，结合实际情况就如何提高我校教育教学质量的具体方法和措施做以汇报：一、梳理学校教育教学中存在的问题：通过教研室的督查和学校领导的自查，发现我校的教育教学工作中存在着以下问题，这些问题的存在直接影响着学校教育教学工作的顺利展开。1、教导处工作：（1）、教学常规检查虽然细则规范、要求明确、记录详细，但应注意其实效性。如：对教师的教案、业务笔记、听课笔

2、记、作业批改都进行了详细的检查，但记录表未对检查中发现的问题做以记录，也未对个别教师被查情况作出相应评价，相应地这些问题从根本上还是没有得以解决。（2）、教导处与教研组工作的配合不够默契。即：教导处对教研组工作进行了布置、督促、指导、检查，但力度还应加强。而教研组对教导处工作意图理解不够，执行欠佳。6（3）、教导处制定的学校教研工作计划缺乏实际的操作性和实效性，在真正的落实上还有很大的困难，这使我们开展的活动显得空洞。2、教研组工作：（1）、工作计划实效性欠佳，流于形式，教研组部分学科有临时“赶”、敷衍应付的现象（有个别的计划直接是从网上下载的）。（2

3、）、教研组活动主题欠突出，针对性弱，尤其是以“教法”、“学法”为主题的研究型活动显得少。多数记录显得简单，并与教研组计划中安排的具体步骤、流程不相符。个别组活动记录次数少，甚至无记录。（3）、教研组集体备课氛围不浓，个别组存在“单干”现象，“共案”与“个案”相结合工作应加强。（4）、教研组制定的活动滥而多，实际上就是名存实亡，不能很好地为学校教学服务。这样就不能很好地提升学校教师的教学能力，尤其是中青年教师。3、教师教学工作：（1）、备课：教师课程标准理念体现得不够，部分教师的教学设计中未体现备“教法”、“学法”。大部分教师的课堂教学中没有“教学随笔”

4、或“教学反思”这一环节。（2）、上课：大多数教师教学目标欠集中，知识容量不够，拓展面窄，教学切入点找得不够准，学生在课堂教学中的主体作用发挥得不够。（3）、说课：只是简单地叙述了上课的过程，对教材的挖掘和处理显得很肤浅。（4）、听课：记录欠规范，部分教师未做出总体教学评价。6（5）、评课：对上课教师在教学中存在的实质性问题的认识不够。另外，九年级教师的复习课计划不够合理，没有具体的目标、方法和实施步骤，这从某种程度就会影响到复习的质量。二、整改措施：针对以上问题，学校教导处组织召开教研组长工作会议，集中分析了检查中所发现的问题的根源与现象，并就存在的问

5、题制订出如下整改措施。只有解决了这些客观存在的问题，我们的教学质量才能迈上一个新的台阶。1、立即（三月中旬）召开教研组长会议，通报并梳理教研组所存在的问题。再由教研组长组织召开教研组会议，就存在的问题展开讨论，并将讨论结果上交教导处，以和和学校中心教研室共同研究制定出解决问题的措施与方案。2、结合学校实际调整、修改、完善学校教研工作计划，完善相应记录表册的项目与内容，制定出相应的考评细则，以鞭策和激励我们的教师更好地投入到学校的教育教学工作。3、着重在以下几方面的工作中加强落实：（1）、集体备课：每月至少三次，要求各教研组做到课题明确、人员整齐、记录完

6、整，克服“单干”现象。（2）、教师备课：青年教师必须备详案，同时要求教学设计中体现备“教法”、“学法”6，力求做到教学目标明确，教学重难点突出，各学科要根据各学科的特点来备课，尤其九年级教师要想方设法提高复习课的备课质量。（3）、上课：学科教师要根据各年级、各层次班级学生实际，设计好目标、要求、教法、手段，制定好课堂知识容量，找准知识切入点，发挥好学生主体作用，追求课堂优教优质。（4）、听课记录：完成听课任务、记录详细、做出相应的教学联想与评价，每周坚持一次集体“评课”，并做好发言记录。（5）、说课：要求教师更多地要对教材深入挖掘，说出自己对这堂课教学

7、的设想和所要达到的预期目的，体现出教者所领悟到的教学理念在教学中的渗透。（6）、评课：本着对别人负责，也对自己负责的心态去客观、公正地去评好每一位任课教师的公开课。评课的目的是不是给某一个人找缺点，而是发现我们教学中所存在的一些“共性”问题。评课使教师在向别人学习的过程中起到帮助别人和启迪自己的作用。以上工作，分别由学校领导定期检查、督促、评估：语文教研组：李湖英语教研组：宋义数学教研组：李永录理化生教研组：李虎政史地教研组：宋义4、制定青年教师教学、工作、学习、进修管理制度。6青年教师是一所学校的后备军，学校未来发展的任务要落在他们的肩上。因此，我们

8、要对青年教师的教学、工作、学习、培训都要有一个严格的管理制度，使其更快地成长起来，成为学校的骨