治安保卫工作应急预案实施

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1、治安工作应急预案为切实做好治安稳定工作,确保大局稳定,使发生的治安事件能及时得到妥善处理,结合我单位实际情况,特制订制定本预案。一、提高认识,建立组织,进一步增强工作责任感治安工作关系到社会政治大局的稳定和经济社会事业的发展,我们要始终坚持预防为主,常抓不懈的原则,在思想上一丝不苟,责任上一环不漏,措施上一抓到底,确保不出现影响社会大局稳定的各种事件和问题。为进一步做好治安稳定工作,特制定治安工作应急预案如下:二、成立治安保卫工作应急处置小组组长:侯岗岚副组长:赵龙飞、朱剑成员:全体消防、保卫人员应急小组下设办公

2、室,办公室为北大门保安公司经理办公室,后勤部保卫及消防救护人员为特别备勤人员,随时待命。三、不安定因素主耍表现;1、罢工;2、集体上访;3、游行示威;4、煽动闹事;5、哄抢;6、群众性械斗;7、报复伤害他人;8、堵塞交通;9、非法社团活动(如法轮功等);10、恐怖袭击;11、盗窃破坏;三、预防相关工作对群体性事件的预防,应充分运用政治、经济、法律、行政等多种手段,把发挥党的政治优势与依法调解处理,加强思想政治工作与解决群众实际问题相结合,坚持与时俱进,多策并举,做到因势利导,因地、因人制宜。对因干群关系紧张,或反

3、映违规纪问题向集体上访、越级上访的苗头,应进行耐心说服劝导,稳定群众情绪。组织人员在查清有关事实的基础上,对情况属实的严格按规定作出处理,防止久拖不决、失信于民。对民事,刑事和治安案件中,或在交通事故、环境污染和人身灾害事故中可能引发聚众闹事事件时,应该在维护安定团结,维护人民群众切身利益的高度,坚持依法办事,注重对处于弱势地位一方予以相应的保护,避免留有后患,出现反复。对必须通过司法途径解决的矛盾冲突和民事纠纷时,应当引导当事人通过司法途径解决,并积极提供法律咨询服务,防止矛盾纠纷激化升级为群众性事件,或转为刑

4、事、治安案件。不安定因素是从现实社会政治经济生活矛盾中产生的,及早发现不安定事端的苗头,认真做好安全检查,其主要内容是查思想、查制度、查隐患、查措施。1、查思想,检查领导干部对预防工作的重视程度,职工群众有无麻痹思想;2、查制度,检查各项规章制度的建立和执行情况,责任是否明确,执行是否认真;3、查隐患,检查是否有漏洞,空隙和不安全因素;4、查措施,检查各种安全防范措施的严密性,是否落实到人。五、处置方法及处理原则群体性突发性事件的处置方法,应当以“可散不可聚、可解不可结、可顺不可激”的原则。在事发初期要热情接待,

5、认真倾听,做好记录,酌情处理,不上推下压和苛责训斥,避免因工作方法不当而激化矛盾;做到抓早、抓小、抓苗头,因情施策,有的放矢,在处置过程中主要领导要亲临一线,统一指挥,密切配合,形成整体,做到合心、合力、合拍。1、治安应急小组接到报警后,首先调集小组成员赶赴现场。组织现场警戒并配合救援,封闭事发路口,疏通消防通道,疏散围观人员。2、结合现场情况向地方公安、消防部门报警,根据汇报程序,逐级向公司领导汇报。3、解决主要矛盾,对群众反映问题能解决的合理要求要认真解决,一时不能解决的要耐心说明情况,讲清道理,争取理解;4

6、、做好群体事件“领导者”的工作,他的要求往往代表群众的共同要求,要严肃认真、坚持原则,依法说服教育,不能感情用事;第七条治安事件处理流程1、赶赴现场,了解情况。检查获取事端信息之后,应以最快的速度赶赴现场,占据有利位置部署力量。观察事端主体情绪或者状态及发展趋势,根据实际情况及时报告公安部门。了解事件起因、性质、冃的、指向;2、控制局势、稳定情绪。如果是人民内部矛盾以正面教育为主,宣传法律法规,瓦解主体人员的不正常群体意识,引导他们平息情绪,防止事件扩大;如果是恶性刑事犯罪、恐怖袭击或者非法组织活动,要第一时间通

7、知政府机关公安部门,组织抢救伤员,保护现场,积极组织自救,控制损失在最小范限度;3、现场调查、搜集证据。在必要时,对现场事件主体进行拍照、录音、录像以及对犯罪嫌疑人进行跟踪,获取证据。对群体性事件要查清事件真正原因、目的,参与者及领导者,解决问题做好准备。对恐怖袭击、非法组织活动等刑事案件,要积极配合公安部门调查取证,提供便利条件,配合破案;4、清理现场,恢复秩序;第八条后期处理1、对一般卷入事端的,特别是滞留围观的一般群众,采取疏导、劝说,让他们离开现场;2、有轻微违法的人员,以批评教育为主,组织处理为辅;3、

8、对无理取闹、寻衅滋事、扰乱治安的,依法交由公安部门处理。六、保障措施快速控制和消除恐怖事件、突发刑事、治安案件对我单位干部职工身体健康及生命财产安全的影响,是本预案的最终目的。为保证处理突发事件真正达到“及时发现、及时报告、及时调查、及时救治、及时控制”的工作要求,预案所涉及的厂相关部门、人员,应当按照各自职责,充分发挥现有设施、设备及经验的作用•建立迅速、高效、有力的应

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