如何培养职校生的责任意识

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1、如何培养职校生的责任意识基础组魏晓娟2015/1/20如何培养职校生的责任意识【摘要】责任意识是一个人走向成功的重要因素。责任意识的淡薄，导致了职校生许多不良行为的出现，严重制约着职业学校培养冃标的实现。如何把他们培养成具有强烈责任意识的合格人才，是屮职学校徳育工作屮极其重要的内容。本文捉出可从以下几方面培养职校生的责任意识：一.加强责任意识教育；二.强化责任意识与履责能力；三.落实并健全责任管理制度；四.整合构建有效的社会家庭学校网络化养成环境。【关键词】责任意识职校生培养做法曾经有一位少女应聘到东京帝国酒店做服务员，那是她涉

2、世之初的第一份工作。但她万万没有想到上司安排她洗厕所！上司对她工作质量的耍求特别高：必须把马桶抹洗得光洁如新！怎么办？是接受这个工作？还是另谋职业？一位同行先辈看到她的犹豫态度，不声不响地为她做起了示范。当他把马桶洗得光洁如新吋，他竟然从中舀了一•碗水喝了下去！先辈对工作的态度，使她明白了什么是工作，什么是责任心，从此她漂亮地边出了职业生涯的第一步，并踏上了成功之路。自然，她所清洗的厕所，一向光洁如新，她也不止一次地喝过马桶里的水。几I年转眼而过，如今她己是FI本政府的邮政大臣。她的名字叫野田圣子。如果是我们，敢从自己洗过的马桶

3、里舀水喝吗？在工作中追求完美，这正是责任意识的具体表现。也正是在平凡岗位上培养出的强烈的责任意识，最终促成了野田圣子F1后事业的成功。由此，可以这么说：责任是一种发展自我的机遇，责任意识是一个人走向成功的重要因素。那么，什么是责任呢？本人认为，责任，就是分内应做的事情，也就是承担应当承担的任务，完成应当完成的使命，做好应当做好的工作。何谓责任意识呢？所谓责任意识，就是清楚地知道什么是责任，并自觉认真地履行相关职责和参加相关活动，把责任转化到行动中去的一•种心理特征。微软公司前总裁比尔溢茨说：“人可以不伟大，但不可以没有责任心！”

4、责任是一种精神，更是一种品格。本人认为，决定一个人成功的重要因素既不是智商，也不是领导力与沟通技巧等，而是责任意识一一一种努力行动，使事情的结果变得更积极的意识。美国著名心理学博士艾尔森对世界100名各个领域屮的杰出人士取得成功的原因做了调查，结果答案惊人地相似：“任何的抱怨、消极、懈怠，都是不足取的。唯有把那份工作当作一种不可推卸的责任担在肩头,全身心地投入其中,才是正确与明智的选择。”冇了责任意识，再重的任务也能出色完成；没冇责任意识，再轻松的工作也做不好。《中等职业学校德育大纲》明确指出，职业教育必须全面实施素质教育，必须

5、把徳育工作摆在素质教育的首要地位，而培养学生的责任意识是徳育的一个重要内容。前香港行政长官董建华也曾多次强调：要增强青少年的社会责任感。职校学生往往大多是学习、品行上的后进生。他们由于大多为家庭独生了女,没冇受过独立能力的培养和必要的挫折教育，普遍缺乏人生紧迫感，缺乏学习动力，责任意识极其淡薄。而也正因他们责任意识的淡薄，导致了许多不良行为的出现。据分析统计，屮职生的责任意识淡薄通常表现为如下几个方面：（-）自我意识强烈，缺乏个人责任意识相当一部分职校生平时以口我为中心，只考虑口己；只求权利，不尽义务；希望别人尊重自己，却不能以

6、礼待人；对他人要求高，对自己要求低；以个人为主休，集体和协作观念、服务和奉献精神不足，做事拖拉，敷衍了事；在人际活动屮，总把个人得失看得过重。（-）公德纪律意识低下，缺乏角色责任意识作为职校生，学会知识与技能、学会做事与做人是他们的主要任务与职责。然而，一些职校生在家好吃懒做，对父母缺乏感激Z情，不关心体谅父母的疾苦;在校学习兴趣不浓、厌学现象严重；不守纪律、抄袭作业、考试作弊现象频频出现；有的将破坏公物视为儿戏，不关水龙头，人走灯不关；有的在公共场所与异性行为不检点；“课桌文化”“校服涂鸦”等文化垃圾屡禁不止。（三）个人责任意

7、识与集体责任意识错位大多数职校生普遍存在“各人自扫门前雪，哪管他人瓦上霜”的心理，不积极参加集体活动，对人对事都比较冷淡，有些学生以物质享受的多寡为自身的价值取向，自私自利。当二者发生利益冲突吋，更多的强调自我需要，忽略集体责任，表现出个人责任和集体责任的严重错位。一旦碰到挫折，便自暴自弃、怨天尤人，把问题归结于他人与集体的不公等。职校生责任意识缺乏的现状，严重制约着职业学校培养目标的实现，制约着学生的成长和发展。如何把他们努力培养成具有強烈责任意识的合格人才，显然是屮职学校德育工作111极其重要的内容之一。本人在担任班主任工作

8、期间，一直积极着眼于学生的未来发展，着力于学生责任意识的培养。通过几年的工作实践，在班级管理及学生责任意识的培养方面取得了明显的成效。下而从以下几个方而来谈谈我的一些看法与做法。一、加强责任意识教育由于许多学生长期处于“得到”、“受宠”的家庭环境屮，心屮根木没有