安全帽佩戴管理规定.doc

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1、.安全帽佩戴管理办法为确保安全,杜绝各类安全事故的发生,凡是进入生产区域的人员必须佩戴安全帽,为培养员工正确佩戴安全帽进入生产区域的良好行为和规范,维护本公司良好安全生产秩序,特对安全帽的规范管理作出如下规定:一、安全帽的使用规定1、安全帽的使用场合:安全帽是员工重要的安全防护用品之一,任何人进入公司生产区必须佩戴安全帽(办公室、维修、仓库装卸人员、露天无障碍作业区及规定不予佩戴安全.帽的地方除外)。2、安全帽的正确戴法:应戴正、帽带系紧,帽箍的大小应根据佩戴者的头型调整箍紧。3、安全帽的使用禁忌:严禁使用基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准(下颚带与帽壳相连接、无帽内垂直净空间、受

2、过重击、退色、有裂纹、超过使用期限等)的安全帽。严禁用安全帽充当坐垫、器皿盛装物料。严禁随意改变安全帽的任何结构,严禁在安全帽上进行钻孔。4、安全帽严禁转借给他人使用,员工佩戴的安全帽必须与安全帽的领用记录、编号一致,禁止将本公司安全帽带出厂区。5、安全帽因管理和使用不当造成的丢失或损坏,应按照安全帽的配置成本价格予以赔偿(30元/个),并重新领取安全帽。6、不得在安全帽上乱涂乱画或粘贴图文,必须保持安全帽的清洁,突出员工的形象美。二、安全帽的分类和标识公司根据实际情况将安全帽分为四种,具体为:1、公司各职能部门的管理人员佩戴蓝色安全帽。2、各生产车间、维修人员等佩戴黄色安全帽。3、质检、安

3、全管理人员佩戴红色安全帽。4、其他外来人员确需进入车间的,佩戴白色安全帽。5、外来施工队安全帽自备,但必须符合安全要求。6、所有安全帽前面印有“上海澳洪”字样,及公司的LOGO图标“”。上海澳洪上海澳洪上海澳洪上海澳洪7、图样:精选word范本!.8、管理人员的编号从01-30;生产人员编号从001-100;质检、安全人员编号从01-10;其他人员从01-15。9、公司的图标印在安全帽的正前方如图所示:上海澳洪四、安全帽的归口管理1、安全帽的归口管理为管理部,主要职责包括:日常登记管理、日常安全检查考核、员工离职后安全帽编号注销管理、对正常使用过程中出现的基本技术性能和特殊技术性能要求不符合

4、国家标准的安全帽申请更换。2、人事部领取8顶白色安全帽编号为公用01-15,用于外来人员等;存放于警卫室用于临时送货确需进入车间的司机及客户等外来人员。人事部填写《外来人员安全帽发放登记表》。警卫室在向外来人员发放安全帽的时候必须收取有效证件或押金,防止外来人员在离厂时不按照程序交还安全帽,归还时退回有效证件或押金。3、仓库负责新安全帽及退还安全帽的保管工作,并按照劳保用品的管理建账登记。五、安全帽的发放管理1、新员工经公司级培训合格后分配到车间时,由所在车间先到人事部进行编号登记,然后去仓库领取安全帽发放给新员工。2、外来参观人员、技术服务人员及客户进入生产区佩戴的安全帽,由公司接洽部负责

5、管理。3、安全帽丢失或损坏之后无法进入生产区时,到人事部申请领取“公用”的安全帽临时佩戴,并缴纳30元/顶的押金,再由所在单位在次日到人事部进行申请领用和配发,并将安全帽的编号申请注销,最后到人事部退还借用的安全帽换回押金。4、外来施工队要提前预备好安全帽,用于临时聘请用工时的需要。六、安全帽使用考核办法精选word范本!.1、任何人进入公司生产区必须正确佩戴安全帽,对未佩戴或未正确佩戴安全帽的职工,按规定发现第一次警告处分,第二次罚款50元,第3次100元,以此类推。2、因为个人保管不善,造成基本技术性能损坏和特殊技术性能要求不符合国家标准的,由安全环保部确认之后,按照安全帽的配置成本价格

6、考核到当事人。七、本规定自2016年月日起执行,其解释权归管理部部。编制:审批:日期:2016年6月25日精选word范本!

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