职位说明书--技术职位.doc

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1、11/11职位讲明书——技术职位（三）21.通讯测试工程师职位名称通讯测试工程师职位代码 所属部门 职系 职等职级 直属上级 薪金标准 填写日期 核准人 职位概要:对通信产品进行全面跟踪测试，以确保其安全可用性。工作内容:%搭建可靠可用的测试环境；%分不在模拟环境和实际环境中对待测试产品进行测试，并将测试结果反馈给相关部门和人员；%汇总实际组网环境方案，建立自动化测试战略；%进展、维护和更新适用于应用产品的自动化测试版本和结构；%编写并执行进行系统测试的程序和题目；%分析测试题目，提供经常性进展报告；%撰写测试文档，并协助生产人员为测试过的产品，撰写使用讲明书。任职资格:教育背景:◆电子、

2、通信工程等相关专业，本科以上学历。经验:◆3年以上通信系统、产品测试工作经验。技能技巧:◆熟练掌握Delphi等一种或多种开发语言；◆深入了解数据通信的核心技术；◆具备通信网络相关理论知识；◆有较好的撰写文档适应，能熟练撰写测试报告；◆较好的英语阅读能力；◆熟练操作计算机应用软件。态度:◆具有良好的团队精神和较强的协调能力，善于沟通；◆良好的独立性，学习能力强，能承受较大的工作压力；◆动手能力强，吃苦耐劳。11/11工作条件:工作场所:办公室及试验场所。环境状况:差不多舒适。危险性:差不多无危险,无职业病危险。直接下属间接下属晋升方向轮转岗位 22.通讯工程师职位名称通讯工程师职位代码 所

3、属部门 职系 职等职级 直属上级 薪金标准 填写日期 核准人 职位概要:研究开发、治理维护通信产品和通信系统。工作内容:%分析网络通信系统新产品，依照市场变化提出合理应对措施及研发方案；%进行通信设备的系统设计，开发相应软硬件产品并参与投标；%组织新产品的应用开发，对相关通信产品进行研究测试；%维护光通信、无线通信等传输系统；%协调相关维护单位进行日常维护、巡查、抢修工作，及时处理各种故障；%协助优化传输网络，配合相关部门进行传输系统的业务调度工作；%针对客户需求进行技术讲解，提供技术支持。任职资格:教育背景:◆电子、通信工程等相关专业，本科以上学历。经验:◆1年以上相关工作经验。技能技巧

4、:◆熟练多种编程工具，具有丰富编程经验；◆深入了解数据通信的核心技术；◆熟悉模拟电路设计、实验、工艺；◆熟悉Protel、AutoCAD等应用软件的操作；11/11◆熟练操作办公软件。态度:◆具有良好的团队精神和较强的协调能力，善于沟通；◆良好的独立性，学习能力强，能承受较大的工作压力；◆动手能力强，吃苦耐劳。工作条件:工作场所:办公室及试验场所。环境状况:差不多舒适。危险性:差不多无危险,无职业病危险。直接下属间接下属晋升方向轮转岗位23.硬件工程师职位名称硬件工程师职位代码 所属部门 职系 职等职级 直属上级 薪金标准 填写日期 核准人 职位概要:设计、开发、调试、维护、治理符合功能、

5、性能要求的硬件产品。工作内容:%按照打算完成符合功能性能要求和质量标准的硬件产品；%依照产品详细设计报告，完成符合功能和性能要求的逻辑设计；%依照逻辑设计讲明书，设计详细的原理图和PCB图；%编写调试程序，测试或协助测试开发的硬件设备，确保其按设计要求正常运行；%编写项目文档、质量记录以及其他有关文档；%维护治理或协助治理所开发的硬件。任职资格:教育背景:◆通信、电子工程、自动化、计算机及其相关专业，本科以上学历。经验:◆4年以上相关工作经验，2年以上硬件技术开发工作经验。技能技巧:◆精通硬件开发技能，掌握所属行业的相关专业知识和业务流程；◆熟悉硬件开发常用工具软件；11/11◆有良好编程

6、风格、文档适应；◆有良好的英语阅读能力，能够阅读英文测试资料。态度:◆工作严谨细致，有责任心；◆勤奋踏实，善于考虑问题；◆有时刻观念，独立性强，具备团队合作精神。工作条件:工作场所:办公室及工作场所。环境状况:差不多舒适。危险性:差不多无危险,无职业病危险。直接下属间接下属晋升方向轮转岗位24.部件工程师职位名称部件工程师职位代码 所属部门 职系 职等职级 直属上级 薪金标准 填写日期 核准人 职位概要:设计、开发、测评、优化符合功能、性能要求的新部件。工作内容:%主持部件的开发、评测、工程优化和成本优化工作；%撰写和拟制技术文档，为机型工作提供部件方面的技术支持；%建立与部件厂商的广泛联

7、系，跟踪相关部件的进展，定期提供部件进展roadmap；%主持新技术、新产品的研究；%考察合作开发厂商情况，协助解决合作过程中出现的各种问题。任职资格:教育背景:◆计算机及其相关专业本科以上学历。经验:2年以上从事计算机硬件或电子相关工作经验。技能技巧:◆有扎实的理论基础，丰富的业务专业知识和技术工作经验；◆对业务领域内的新技术或新的技术趋势及时掌握；11/11◆独立解决技术问题，有较强的创新意识。态度:◆有一定的打算组