销售人员培训需求调查表.docx

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1、培训需求调查表亲爱的伙伴:为了更好地匹配您的培训需求，使培训更具针对性和实用性，切实帮助到您的日常工作，特附上本调查问卷，敬请惠予宝贵意见。您的信息、意见和建议将得到充分的尊重，我们会认真阅读并对您提供的信息严格保密。请于2015年8月10日前填妥，以便整理统计。感谢您的协助与支持，祝您工作愉快！您的基本信息姓名:_______________所在品牌：_______________工作岗位:_______________入职时间:________________一、培训意愿（请在所选内容前的“□”内标表上“打钩”，可以多选）1、您认为，您在运用销售技巧方

2、面怎么样？□非常好     □一般      □较差      □很差2、在销售过程中，您认为销售的技巧对销售的业绩影响大吗？□非常大 □一般 □较小□很小3、您认为您的销售技巧需要提升吗？□特别需要   □需要   □不需要     □一点都不需要4、在销售过程中，为完善工作，您认为自身存在哪些局限性？□知识经验      □工作心态  □销售技能      □个人性格5、您认为在目前的销售工作中及竞争环境下是否需要培训？□迫切需要    □需要      □可有可无         □不需要6、根据您个人职业发展规划及人生目标，培训对您目标的达成会起到怎样样的作

3、用？□非常重要     □重要      □一般         □无作用7、您认为做为一名销售人员，在目前和今后的竞争中保持个人优势的关键是什么？□资历   □工作态度    □技能知识的不断提升  □人脉积累 □学历8、您的销售经验、企业文化、相关行业和产品知识积累主要来源是？□自己积累总结       □从书籍、网络、报刊杂志中学习得来□老销售人员传授     □相关培训9、您认为制约您参加培训学习的阻力是什么？□时间不允许   □经济不允许    □对培训效果怀疑   □不愿意受累二、培训课程（1、请根据您工作岗位需要、工作现状并结合自身发展目标，认真、如实

4、填写此问卷。请在所选内容前的“□”内标上“打钩”，可以多选）1、您认为最有效的课堂教学方法是_____什么？□课堂讲授         □案例分析      □模拟/角色扮演          □音像多媒体    □游戏竞赛       其它，课程或内容_______________________________________2、您认为销售技巧培训应以_____内容为主□顾客消费心理学 □沟通技巧    □讲解技巧            □销售话术       □销售案例    □察言观色方法□服务技能□商务礼仪   □团队意识      其它，课程或内容___

5、____________________________________3、您目前最希望通过培训解决那一方面问题_____内容为主 □增加专业知识     □提高综合素质    □提高销售技巧 □转变思想态度其它，课程或内容_______________________________________三、培训认知(请在下面根据自己真实意愿填写。）1、 您从事销售工作多久了？在销售工作中，最让你有成就感的是什么？_______________________________________________________________________________

6、___________________________________________________2、 您本人在销售工作中经常遇到的问题或困难，请举例说明（列举三项）__________________________________________________________________________________________________________________________________3、您对于来参加此次课程，你个人期望有哪些？希望提升哪些方面的能力？_____________________________________

7、_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________4、您最想从这门课程中学习到哪些知识，最想解决什么问题？___________________________________________________________________________________________________