ISO50001能源管理体系培训课程.pdf

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1、能源管理体系培训课程StanleyXu主讲人介绍•姓名：徐中强StanleyZ.Xu•美国可持续发展社区协会EHS技术总监•加拿大DALHOUSIE资源与环境管理硕士•美国能源工程师协会注册能源管理师CEM•能源管理体系培训和审核过的客户有：宝钢股份许继集团中法水务宝钢化工梅山化工英国电讯锦兴纺织华纺股份互太纺织远东纺织箭牌糖果惠普学员介绍请大家花2分钟做自我介绍•姓名•所在公司/负责的区域•对能源管理体系的了解程度（1-5）•对14001体系的了解（1-5）•对本课程的期望课程目标通过学习，学员将能够：•说明建立能源管理体系

2、能为组织带来的好处；•解释ISO50001:2011能源管理体系标准的术语和条款要求；•为持续改进组织的能源绩效作出贡献。课程大纲能源管理和能源管理体系ISO50001能源管理体系要求课程安排9:00~9:30课程介绍能源管理和能源管理体系9:30~10:30ISO50001术语和定义10:30~10:45茶歇10:45~12:15ISO50001条款解释第一天12:15~13:15午休13:15~14:45ISO50001条款解释14:45~15:00茶歇15:00~16:30ISO50001条款解释16:30~17:00问

3、答提请各位学员注意将手机关闭或置于震动档照看好私人财物留意紧急情况时的应急出口请不要录音ISO50001能源管理体系要求StanleyXuISO50001:2011标准框架1.范围2.规范性引用文件3.术语和定义4.3能源方针4.1总要求4.4能源策划4.2管理职责4.4.1总则4.2.1最高管理者4.4.2法律法规和其他要求4.2.2管理者代表4.4.3能源评审4.4.4能源基准4.4.5能源绩效指数4.4.6能源目标指标和能源管理行动计划4.5实施与运行4.5.1总则4.5.2能力、培训和意识4.5.3沟通4.6检查4.5

4、.4文件4.6.1监视、测量与分析4.5.5运行控制4.6.2法律法规和其他要4.5.6设计求符合性评价4.5.7能源服务、产品、4.6.3内部审核4.7管理评审设备和能源的采购4.6.4不符合、纠正、纠4.7.1总则正和预防措施4.7.2评审输入4.6.5记录控制4.7.3评审输出1.范围本标准为建立、实施、保持和改进能源管理体系规定了要求。其目的是使一个组织能够用一种系统的方法来实现能源绩效（包括能源效率、能源使用和消耗）的持续改进。本标准规定了适用于能源使用和消耗的要求，包括测量要求，文件化和报告要求，设备、系统、过程

5、的设计和采购实践要求，以及对能源绩效有影响的人员的要求。本标准适用于所有影响能源绩效并能被组织监视和施加影响的可变因素。本标准没有规定具体的能源绩效准则。本标准的设计使之可以被单独使用，但也可以与其他管理体系标准一体化或整合。本标准适用于所有希望确保符合自己所声明的能源方针和希望向外界证实这一点的组织。这种符合性可以通过自我评价和自我符合性声明，或通过外部机构的能源管理体系认证来确认。本标准还在附录A中提供了说明性的使用指南。ISO50001和其他体系的整合•ISO50001可以单独建立或和其他体系整合；•管理体系模型和条款与

6、ISO14001以及PDCA循环一致；•可开发共同的或整合的方针（环境和能源方针）；•适当时，文件（例如程序），作业指导书和表式可以整合；•运行控制可以和现有的ISO9001/ISO14001/OHSAS18001整合；•内部审核和管理评审可以整合。2.规范性引用文件本标准没有引用规范性文件。包含本条款是为了使条款编号与其他ISO管理体系文件一致。3.术语和定义能源（3.5）电力、燃料、蒸汽、热、压缩空气、以及其它类似工质。备注1：就本标准而言，能源有多种形式（包括再生能源），它可以被采购、储存、处理、用于某一设备或过程，

7、或被回收利用。备注2：能源可以被定义为产生外部活动或做工的能力。能源服务（3.16）与能源提供和/或使用有关的活动与它们的结果。能源管理体系（3.9）一组用于建立能源方针与目标的相互关联或互相作用的要素，以及实现那些目标的过程与程序。3.术语和定义组织（3.22）具有自身职能和行政管理的公司、集团公司、商行、企事业单位、权力部门或机构，或它们中的一部分或组合，无论其是否具有法人资格、公营或私营。备注：组织可以是一个人或一组人。最高管理者（3.28）在最高层指挥和控制组织的一个人或一组人。备注：最高管理者控制被界定在能源

8、管理体系范围和边界内的组织。能源管理小组（3.10）负责有效实施能源管理体系活动以及履行改进能源绩效的人员。备注：组织的大小及性质以及可获得的资源将决定小组的大小，此小组可能为个人，例如管理代表。3.术语和定义边界（3.1）组织界定的物理或场所界限和/或组织界限。例如：一