哈尔滨市教育家型校长培养对象申报表.doc

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1、附件2哈尔滨市教育家型校长培养对象申报表单位宾县第四中学职务校长姓名王立忠2011年4月15日名姓忠立王男族民汉照片月年生出FH历学始原科专作间釧时育限教年事作从工42校级高学中学中四第县宾工作简历“学学中中三四第第县县宾宾3.1在00现2一----1X7—117.3.980012培训经历的习习学班修训研培级高高提长长校校学学和中市市哈哈厂命伍夫笊伍崑作」及奖励“」一一刼奖戈奖Q等一果俳成隔获逍研的中学科冲赛闲秀洋竞汹优擞文徃为危论泅评幼术浮被希学F‘新师转上佝教濮会兀学八年血中邢届鸭国晒五帶全哇第年在年会03”04#20育20

2、导教督种行政奖励动劳级县届三为被場J7初人号00师个称2攵±H2市々秀佳沢哈育优十aoo获三省“一二“一一C32—四省短授20续江ffl-府>2连龙为政9906黑评县199200获被被-『年年年8357999也000000001y2222模主要事迹口2003年调入宾县四中担任校长职务以来，根据口己对创新教育理论的学习，结合自己多年的管理经验，从四中的校情出发，确立了“以人为本”的教育思想。以“深练内功，创一流教师队伍。独辟蹊径，打造宾县品牌学校”为学校发展冃标。大力弘扬“乐学、诚信、求实、创新”的良好校风。在这一理念指导下，实行

3、了“人性化”的管理，使教师精神面貌为之一新，思想境界有了新的提高，培养和打造岀了一批优秀的中青年名优教师，其中秦剑飞、于兰芳、张明慧、姜亚丽等成为了四中的品牌和骄傲，为四中的持续发展奠定了坚实的基础。作为一校之长，大胆更新管理理念，在“人性化”管理方面大做文章,坚持“事业留人，感情留人，环境留人”，真止做到了生活“人性化”；工作“人性化”；学习“人性化”。另外，经多方筹措资金，改善办学条件，使学校逐步提升了层次和品味。由于不懈的努力和追求，口上任以来，宾县四中连续五年被评为市职业道德先进集体标兵单位，曾先后获得省级“三育人”工作

4、先进集体，省关心下一代工作先进集体等诸多荣誉。2003年至今在全县中考中夺得5个中考状元，7个全县第二名。升重中、普中的升学率逐年提高。四中也由2003年学生总数为487名的薄弱学校发展成为今天学额千余人的拥有先进办学条件的市级标准化学校。因此，我本人也被评为03、04、05、06年市级优秀教师，2005年黑龙江省“三育人”先进个人，2007年黑龙江省优秀教师；2009年被县政府授予“十佳校长”荣誉称号；三届被评为县劳动模范荣誉称号（98-99、02-03、06-07）。我要以先进的教育理念、与时俱进的精神面貌、求真务实的工作作

5、风,带领宾县四中全体教职员工,为实现四中的跨越式发展而努力奋斗o本单位意见（盖章）年月日区、县（市）教育行政部门初审意见（盖章）年月日市教育局复审意见（盖章）年月0