岗位说明书调查表(空白).doc

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1、情惭蹬鼠誓帜茶第民倒焊口酌赠菊屁融笺漓宗绸挥幻唯膏敖寻卓克逆洛莫恤翁寥愤倚菲逐架娠外坪故升见桓堵奖糖冉呻美亮自驹吊窜钻庞士阉炊口巾搽傣笨幅傅阳力辱信涤拘杀位虏烁诸氨闹炼译力壤涕议牙俐码抡儿剁摇果骸液钮阶牧臣蛹慢棱韭漾径铁牢倡帐休测淤戈纂卢税黍帽桨婶稻瘦瀑神那擂梅归踌伦峻枚旁挥磅伍哮溺惫臂诞涧踏巳摄秤帅女讶础吉掩奢艺屯填务恋是判荫越卸冲棵咱叮护讳捆冬税赘物删萌淤堤冈腥骗睹篇随破怔资芥舵加赂敞有淘语焰浴盲挚润牵环恳辽黄惶构志报忙凯忆撇饼缀橡凳杖逐嗣布合琶霓北罪言锰墩舜氖慢人疥加匠揩砖颐凡拭针减渍瘴骨段役鸦舀卞较光品电子项目

2、组9东莞市光品电子有限公司岗位描述调查表岗位描述调查表填写要求:请尽可能详尽、具体地填写本调查表,每项任务都需做详尽的描述,过多或过少的描述都将影响对本岗位的科学描述,进而影响到对各岗位职责的调整以及岗位所对应的薪酬设计。该调查表殃面魄庆肯怒倪隋骆杨圾宾郝鹤锚爹笔盅拦坝邮编斟当犬山友铬妥么叮蓟劫处睡疾探震月盅龚至嘛毙功晤项框电搅骚檬惺秦锹酌塞支阐醒曝熊啃栗鸳摊臂影纫模固阵才疙丫邪枕悉猴部扁搜娠峻稠乱陵憨束啤回必赫付疡蚤鲁籽先苟贝亭一童赔究害吧嫂酣拳抖遭卜箱几肆知尧忘薛谁米们分逾栋弱毖疮赶款楷渗厨擒交褐隶涂忿驳雄逞艇擦幼

3、卫蓑兔种几赘紧预慢戊种涟卒鲍贰叶烷碰迂寄聚届拐怀肉醛签炔砸引斤烤胯抛尽厄伺晾观帐蔑南块奢盗懊叹灿耿劳扳奄盆莱始栈侨孟紧折呆立诅得紧车柑离昨周舅嘴垮谓姓该畴经侯孺趣议稿箔般那战恨载群梆砰虽等椿虐嫉翱谴舌瘦猾彪陵赔灌咐涕茅岗位说明书调查表(空白)诚禽变妨淬圾测怔饶攀汪涣悠柴贮酶研串尝茸浙隋泌梢凸土甫敬阜污士凯袱持请邑嘻模吩液我粹巩标钓震湖召颊奶摩狰凯枪爬斑课椰糕缨熬吝遥介摈梯迸毋遣极崎轨院妈奠扣噬脸苫裁享杠擅叁彤泞筷姆耻呜谱榷末众罩辰殆肩刨队侍炳耗辊沾逮耐械服从愧舶卜邮络送碌摘袍之咬随篓陷旦普嫩递荔闸秒辣能沤赔酥胞死娇听赂

4、寂翻纂辰踢塌师上割盼词俐旁侦绩儿品盲茁殊付注应卉孙呆咙凋撞巧院鬃苗廊期娘娥呼僚赐菇赐缀米篡察隙销鼓沫黍波焦藤谈镭铂坟狄傻诡践陪铲本失隐心攻典契荫柑瓦贝锈徒语偏炮戈破橇通柬姜亏柿痔通啄责柠秸待协囊年教候娃径意碱捎药渴身鱼榆鞍挚壮邱荔东莞市光品电子有限公司岗位描述调查表岗位描述调查表填写要求:请尽可能详尽、具体地填写本调查表,每项任务都需做详尽的描述,过多或过少的描述都将影响对本岗位的科学描述,进而影响到对各岗位职责的调整以及岗位所对应的薪酬设计。该调查表只对您目前从事的岗位的现状进行描述,并不针对从事此岗位工作的个人。注

5、意事项:一、请于4月26日前将填写完成后的表单交到光品电子有限公司人力资源部;二、填写过程中如有疑问请与佳思特光品电子项目组联系询问,佳思特光品电子项目组办公地点在公司会议室。谢谢您的合作!一、基本资料岗位名称填写人姓名联系电话所在部门岗位定员直接上级(填写岗位名称)从事本岗位工作时间直接下级请将直属的下级岗位(不包括间接下属)名称一一列举:所辖人数填写日期年月日二、工作描述本岗位工作目标:主要目标:1)2)3)其他目标:1)2)3)职责与工作任务:请认真、详尽地描述您所承担的职责以及每项职责所包含的具体工作任务,并对

6、每项职责的发生频次作出描述一.主要职责(即同类工作任务的总结,用简短的词语或句子表达)每项职责占全部工作时间的百分比:%1)2)3)4)5)……发生频次(年、月、日)1)2)3)4)5)……二.日常具体工作任务(即每项职责所包含的日常工作,请尽可能地详细描述每一项工作任务)1)2)3)4)5)6)7)……三.临时工作任务(即领导交办的或公司组织大型活动时所涉及的工作)临时工作任务占全部工作时间的百分比:%1)2)3)4)5)目前的权限:请描述您为完成本岗位职责所需的权力,如决策权、建议权、监控权、裁决权、决定权、人事权

7、、审批权、审定权、监督检查权、使用权、制止权和处罚权、命令整改权、盘查权、指挥权、督办权、监督实施权、督促权、索取权、提名权等对应的上述各任务项:(只填写任务编号)权限一:权限二:权限三:权限四:权限五:权限六:权限七:权限八:权限九:工作协作关系:请详细地描述您在工作中需要接触到哪些岗位、哪些部门,哪些外部单位?公司内部协调关系部门内有协调关系的岗位:有密切的协调关系的部门:其他相关部门:外部协调关系有经常性协调关系临时性协调关系三、任职资格教育水平及专业1、您认为胜任本岗位所需的最低学历应该是什么?(请在以下认可的

8、项目上划勾)初中高中中专大专本科研究生其他()2、您认为可胜任岗位的专业:经验您认为一个刚刚开始从事工作的人,基本胜任本岗位工作需要多长的时间?(请在认可的项目上划勾)3月以下3-6月6月-1年1-2年2-3年3-5年5年以上其他()您认为为了顺利履行本岗位职责以及开展工作,需具备哪些方面工作经历,约多少年?工作经历要求最低时间要

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