关于提高大学生就业能力的几点思考.doc

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1、关于提高大学生就业能力的几点思考关于提高大学生就业能力的几点思考由于社会的发展和需求，现阶段我国接受高等教育的人群已经越来越多，但是社会上的就业岗位却无法与学生数量达成正比，从而出现了大学生就业困难的局面。而大学生将会是我们国家发展的主力军，所以实现高校毕业生的就业问题，不断提高大学生的就业能力已经是一项迫切必需要做的工作。大学生就业能力是指大学毕业生在校期间通过知识的学习和综合素质的开展来顺利实现某种活动的心理条件，满足社会需要，体现自身价值的活动。一、目前大学生就业现状现在很多高校都在扩大招生，越来

2、越多的学生涌入大学课堂。由原来的九年义务教育几乎扩大到了十六年义务教育的情况，所以造成了社会上供大于求的就业现状。而现在大学生普遍存在很多问题,例如社会实践能力不足、大学生眼高手低、专业能力匮乏以及大学生过于自卑等多种情况。这些问题也在很大程度上影响着大学生就业的问题。二、大学生就业过程屮存在的问题1、大学生专业知识不够。现在的大学生普遍存在着专业知识匮乏的问题。很多大学生在学校期间整日碌碌无为的生活着，他们每天的生活除了睡觉、吃饭、打游戏和逛街几乎不干与学习有关的事情,所以在大学期间经常出现挂科的情况

3、。当他们迈入社会就会极度缺乏基本的专业知识和专业能力，那么在就业过程中存在着困难和遭受打击也是在所难免的。2、大学生职业素质较差。职业素质是每个大学生获得工作岗位所必备的。现在的大学生对所从事的工作岗位缺乏了解和热爱，只是为了应付生活。在对待工作时拈轻怕重，而且频繁的出现跳槽的情况,所以很多企业都不愿意接受刚刚毕业的大学生。良好的职业道德和心理素质的缺乏都会影响大学生就业情况。3、大学生社会实践能力不足。现在的很多工作单位要求大学生一毕业就有相关的工作经验，不重视学丿力重视能力的情况时有发生。可是现在的

4、大学生普遍存在着没有工作经验的情况，他们在大学期间只注重对专业知识的学习，整日埋头苦学形成了“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”的情况，忽视了在社会上的实践机会，从而造成了大学生空有书本知识而无实践动手能力的不良情况。三、对于大学生就业困难的解决措施1、高校应加强对学牛专业技能的培训。经调查，用人单位反映现在的大学生，专业知识缺乏、能力不够的情况吋有发生，所以在单位中也一直未受到重用。由此我们可以得出，拥有专业知识和技能对于求职的大学生来说是极为重要的。作为学校必须在教学过程中加大对学生实践能力和专业技能

5、的培训,不能只采用传统的教学模式。同时为学生提供平台让学生了解现代企业的运行机制，以及先进的管理模式。通过教学让学生拥有全面的知识结构，严谨的工作态度以及较强的社会实践能力，这样大学生迈入社会时才会提高核心竞争能力。2、加强对大学生心理素质和抗压能力的培养。心理问题一直对大学生的影响很大，现在普遍存在大学生过度自卑、焦躁以及抗压能力较差的情况。所以作为学校应该从学生心理教育着手，定期开展讲座以及专业的心理辅导，让学生从心理上真正改变自卑的心态提高抗压能力。无论是在牛活还是T作中都持积极乐观的心态，敢于向

6、困难工作挑战，保持积极健康的就业心态。3、政府完善大学牛就业环境。作为政府要站在保护大学牛:的角度上充分考虑，制定针对大学生就业问题的相关政策，从而减少大学生在就业中和就业单位之间常出现的纠纷情况，创建一个良好的就业局面。政府要与企事业单位达成共识，企业要积极为大学生提供社会实践机会，来保证大学生真正拥有社会实践能力。4、大学生自身转变就业观念。现在的学生普遍存在着想要一次就业成功或者是眼高手低的不良情况，从而造成他们常常在就业问题中受到打击。所以作为高校大学生，自身应该审清现今社会的就业形势，不要试图

7、去挑工作、挑岗位、挑待遇，改变浮躁的就业心态，要树立先就业后择业的观念，只有这样才会在激烈的社会竞争中找到一份工作。在今后很长的一段时间内提高大学生就业能力，解决大学生就业问题都会是一个极其复杂的大工程。它需要政府、高校以及学生的共同努力，只有政府、高校以及学生自身通力合作，大学生就业困难问题才会真正的得到解决。参考文献[1]高文祥；宋远航•强化职业技能培训增強大学生就业能力[J][2]陈璐•试论提高大学生就业能力的主要经验和做法[J][3]刘莉莉•大学生就业指导中加强思想政治教育工作的研究[D]