模板:部门关键职能表岗位说明书.docx

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1、模板2:部门关键职能表部门目的:(主要职责–为什么此部门存在?)关键职能:关键职能是指部门所必须完成的事情以促使其实现整体目标.这些职能是您部门对驱动XX的关键能力所做的独特的、较高层次的贡献日期:作者:??????目的衡量指标任务目标成果即您部门负责所递交的财务结果.他们应该和XX整体的平客户衡计分卡四个取向上所内部流程标明的关键结果领域相联系:财务、客户、内部学习及发展流程、及学习和发展

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