销售分公司销售管理部岗位说明书汇编21.docx

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1、销售分公司销售治理部开票员岗位讲明书岗位编号：岗位名销售治理部开票员所属部销售分公司销售治理部称门直接主销售治理部经理直接下管属编写日2002年2月编写部期门工作目的为了实现销售分公司的各项目标，促进本部门销售治理工作的开展，在销售分公司目标和相关规章制度的指引下，协助本部门经理开展工作，完成公司下达的各项目标任务。工作职责为了全面完成公司下达的各项目标任务，完成本部门经理分管的工作。1.协助经理做好集团公司各业务部门的开票、统计、分析、及内务治理等工作；2.做好销售公司的各项费用登记、销售数据及相关数据的统计、分析工作；3.各项数据资料、票

2、据的保密、保管工作，在总经理授权下呈报相关资料。4.协助经理做好与销售公司各部门等相关部门的生产协调工作；5.协助经理操纵本部门的费用；6.协助经理协调本部门的内外关系。7.针对本部门工作存在的问题及时向经理或总经理提出建议和意见，当好参谋和助手8.完成经理临时授权的其他工作任务。工作权限在经理授权的范围内，负责本职工作；重要工作联系销售治理部经理组织外部信息信息组织外部批示、指示办理结果总经理总经理办理结果相关要求销售区域销售区域开票组织内部信息员信息组织内部批示、指示承办结果治理部经治理部经工作要求办理打算人员打算人员请示、报告指令仓库人

3、员仓库人员仓库人员、发货人员任职者素养要求1.年龄：40岁以下；2.所需知识技能：2.1熟悉主机和配件业务和所属行业的市场特性；2.2较强的协调能力、分析推断能力、统计分析、财务处理和沟通能力；2.3较强的解决实际问题的能力；2.4具有较强的责任心和事业心。3.教育背景3.1学历：中专（含）以上学历；4.工作经验：4.12年以上相关工作经验。5.所需相关培训5.1企业文化与组织规范；5.2行业基础知识与行业信息；5.3专业知识和技能；5.4治理知识和技能。