最新煤矿职业卫生ppt课件.ppt

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1、煤矿职业卫生一、煤矿职业危害概述煤矿职业危害主要指以下职业危害因素:粉尘:煤尘、岩尘、水泥尘等;化学物质:氮氧化物、碳氧化物、硫化氢等;物理因素:噪声、高温等。常见的职业病:尘肺、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、生物因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、其他职业病第二节1生产性毒物来源原料、辅助材料、中间产品、夹杂物、半成品、成品、废气、废液、废渣及加热分解产物。2毒物形态1)气体常温常压条件 2)蒸气固体升华、液体蒸发时形成的蒸气 3)雾液体微粒 4)烟直径小于0.1μm的固体微粒 5)粉尘直径0.1-10μm的固体微粒

2、 进入人体的途径:经呼吸道、皮肤、消化道二生产性毒物危害治理措施(掌握)解决毒物危害的根本途径:生产过程的密闭化和自动化。 从根本上解决毒物危害的首选办法:采用无毒、低毒物质代替有毒或高毒物质。生产性毒物的控制措施:1密闭—通风排毒系统 2局部排气罩 通风防毒工程的一个技术准则:就地密闭,就地排出,就地净化。 排气罩的类型:密闭罩、开口罩、通风橱。 3排出气体的净化 净化方法:洗涤法、吸附法、袋滤法、静电法、燃烧法 4个体防护第三节(掌握)一噪声噪声类别:空气动力噪声、机械性噪声、电磁性噪声控制措施:1消除或降低噪声、振动源2消除或减少噪声、振动的传播3加强个人防

3、护和健康监护二振动控制措施:1控制振动源 2改革工艺,采用减振和隔振等措施 3限制作业时间和振动强度 4改善作业环境,加强个体防护及健康监护三辐射电离辐射:量子能量12ev以上 非电离辐射:量子能量小于12ev非电离辐射的来源与防护 射频辐射:高频作业(防护措施:场源屏蔽、距离防护和合理布局)、微波作业(防护措施:直接减少源的辐射、屏蔽辐射源、采取个人防护及执行安全规则)红外线辐射:加热环境、熔融玻璃及强发光体(重点是对眼睛的防护减少红外线暴露和降低炼钢工人的热负荷,佩戴专用的防护过滤红外线的防护镜)紫外线辐射:物体温度达到1200℃出现紫外线(防护措施:屏蔽和增

4、大与辐射源的距离,佩戴专用防护品)激光:(三方面防护:激光器要有安全设施,在光束可能泄露处应设置防光封闭罩:工作室围护结构使用吸光材料,色调要暗,不能裸眼看光:使用适当个人防护用品并对人员进行安全教育)电离辐射的来源与防护来源:天然放射行核素,人工放射性核素和X线机防护:控制放射源的质和量 外照射防护:时间防护、距离防护、屏蔽防护 内照射防护:围封隔离、除污保洁和个人防护四异常气象条件1种类:高温作业 高温强热辐射作业 高温高湿作业 其它异常气象条件作业2异常气象条件防护措施高温作业防护 根本措施:合理设计工艺流程,改进生产设备和操作方法采用开放或半开放式作业,利

5、用自然通风,尽量在夏季主导风向下风侧对热源隔离。 隔热、通风降温、保健措施、个体防护 异常气压的预防:技术革新,遵守安全操作规程,保健措施第四节(了解)一《生产性粉尘作业危害程度分级》分级指标:粉尘中游离二氧化硅含量(%)、工人接尘时间肺总通气量和粉尘浓度超标倍数。基本定义 生产性热源:生产过程中能够产生和散发热量的生产设备、产品或工件。WBGT指数 高温作业:生产劳动过程中,其工作地点平均WBGT指数等于或大于25℃的作业。接触高温作业时间:作业人员在一个工作日(8h)内,实际接触高温作业的累计时间(min)。定向辐射热量:生产性热源向工作地点的某一方向辐射的热

6、量。高温作业分级标准:工作地点WBGT指数和高温作业时间(4级)。分级依据:1常年从事接触高温作业的工种,应以最热季节测量值为分级依据。 2季节性或不定期接触高温作业,应以季节内最热月测量值为分级依据。 3从事室外作业的工种,应以夏季最热月晴天有太阳辐射时的测量值为分级依据。三《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》采样点的选择原则1选择有代表行的工作地点,包括空气中有害物质浓度最高、作业人员接触时间最长的工作地点。 2不影响作业人员,采样点尽可能靠近作业人员。 3在评价工作场所防护设备或措施的防护效果时,应根据设备的情况选定采样点再进行采样。 4采样点应设在工作

7、地点的下风向,应远离排气口和可能产生涡流的地点不同职业接触限值时的采样1职业接触限值为最高容许浓度的有害物质,采用定点采样方法,采样时间小于15min。 2职业接触限值为短时间接触短时间接触容许浓度的有害物质,定点采样,时间15min。 3职业接触限值为时间加权平均容许浓度的有害物质,根据工作场所空气中有害物质浓度的存在状况,或采样仪器的操作性能,选择个体采样或定点采样,长时间或短时间采样方法,以个体采样和长时间采样为主。二、煤矿职业危害防治管理1、煤矿企业法定代表人是本单位职业危害防治工作的第一责任人。2、煤矿企业应建立健全职业危害防治领导机构,负责制定职业危害

8、防治规划、

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