2021办公室文员实习报告

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2021办公室文员实习报告第一篇：办公室文员实习报告（2021推举）我是ｘｘ高校电子商务专业同学，于2021年3月6日在湖南ｘｘｘｘ有限公司实习担当行政文员一职。在实习期间，我获益良多。除了拓宽了自己的事业还熬炼了工作力量，并提前体验企业单位的工作模式。简短的实习生活，既紧急，又新颖，收获也许多。虽然累，却过得很改善、很欢乐。现将此次毕业实习的有关工作总结如下：一、实习时间2021-3-6至2021-4-28二、实习岗位办公室文员三、实习目的毕业实习是实习报告写作的前期工作，通过毕业实习，能够综合性地运用几年来学校所学的学问去分析、解决一个问题，并为确定实习报告题目、撰写论文打下实践基础。更重要的是可以巩固专业学问，提高实际操作技能，丰富实际工作和___阅历，将所学学问用于实际工作。四、实习单位简介 ｘｘｘｘ有限公司成立于201X年8月，坐落于长沙市ｘｘｘｘ，是一家致力于再生资源回收的公司。公司虽然成立不过几年，但是经过这几年来的诚信经营，不仅获得了业内同行的确定更是得到了政府的鼓舞和支持。与很多有企业有合作，其中包括世界五百强的肯德基餐饮，大众4S店，还与当地著名的华天大酒楼和玉楼东餐饮公司有合作。本着"质量为生存之本，信誉为进展之源'的宗旨，遵循"以诚信创市场，以信誉赢市场'的进展思路，以严谨的看法、务实的作风，在现有资源的基础上，求实奋进，努力创新，深受各级合作伙伴的支持与信任。建有标准仓库面积达3000㎡，员工人数约50人，员工宿舍面积700㎡，配备8辆运输车辆。建立了以长沙岳麓区为中心，掩盖了雨花区、开福区等区的经营地区。五、实习内容不同的部门具有不同的工作和不同的职责范围。公司名义上的文员是行政部门底下的，行政部门工作范围大，任务也比较繁杂。主要有打字处理工作，信息的上传下达，文件归档、保管，工作记录，来访客人通报及接待，本工作区域清洁负责。另外帮助工作还有帮助工作，顾客服务，解答顾客询问，在不影响本职工作的状况下，带顾客到其要求的地点。对顾客询问不知的内容，主动关心询问相关的其它工作人员，直到问题解决，内外联络部门维持友好联系。以下是我实习阶段参加的主要工作：第一条单据以及信息录入 我实习的职位是行政文员，但是这种单据的录入和信息的录入也是文员的工作。公司是一家环保再生资源的企业，主要是回收工业废油，和餐饮废油，送入工厂进行加工制成生物柴油。销售渠主要分布长沙市的各个区。客户量有近百家，如五百强的肯德基餐饮，大众4S店，还与当地著名的华天大酒楼和玉楼东餐饮公司，面对肯定量的客户，每天的订单量相对还算比较可以。除此之外主要登记公司人员的___，具体资料，档案，职位，工资。Office软件的用法也必不行少的，我学的专业也能帮到我不少，还是比较娴熟的，一般用excel表格登记公司人员信息，excel中的用法公式我有点不太记得了，但是工作中有需要用到，我必需在空闲时间查阅相关的学问，还算有点底子，要捡起来以前的学问还是比较简洁的。其次条传达事务1、接待来访来访者不同，事有大小，文员要区分对待。对应当会见的人，应挺直转达对方的意图，并引其进入会客室或告知各部门接洽人，不论对方要求见面还是预约。对不宜会见的人，在请示相关人员后以"不在'、"正在开会'或"工作很忙'等为由，拒肯定方或是将个人看法报老板后接受答复。2、接听电话和传真 接听电话时肯定要先声明"这里是创环再生资源有限公司'，然后登记对方的姓名、工作单位等，依据对方状况，不阻碍时可明确回答，但一般不说老板是否在。还有时候需要负责收发传真，打印复印一些资料。3、转达需要转达时要正确听取对方的身份和要转达的内容，并精准、快速地转达。4、文件的收发及分送收到的邮件或送来的文件首先要区分是挺直呈送老板的，还是需文员再进行处置和整理的，或者是私用文书(这些区分的范围老板一般会交代的)。假如是合作伙伴发来的合同书之类，要第一时间发给老板，由于我们是环保类型的企业，难免要和环保局打交道，假如环保局发过来的参会通知或其它环保协议则需要我整理后挺直跟老板汇报。第三条日常运转工作1、日程的设计及其支配对所确定的应由老板处理的事项如会见客户、出席会议的日期和时间进行记录整理，并随时进行调查，帮助老板制定出日程表。日程方案应记入每月日程表，必要时在上面登记预定内容和变更状况。2、预备及支配有些工作需要格外的预备和支配，这些工作通常都有肯定的时间限制，因此必需提前做好适当的预备。第四条用品的整理 文员应将老板工作中所需要的文件资料、各项用品及备用品事先预备齐全。1、在办公室内平常常常用法的物品及备用品，应在合适的地方放置合适的数量，为此，应设计一张用品及备用品的明细表，在上面登记品种和一月或一周所需数量以及补充的数量和补充日期。一般是办公用笔、打印纸张和2、文件、资料的预备首先要弄清晰哪些文件是重要的，假如不明白。要具体询问，以便将可能会用的文件材料一并预备齐全，然后画一张文件明细表以便利用法。第五条文件整理业务1、文件归类为使老板处理完毕或正在用法的文件不丢失、散乱，并且随时可以提用，需要对文件进行整理。整理工作首先要依据老板的看法将文件分类，合同初稿归一类，环保协议归一类，业务文件放一类，其它的放一类，并放入固定的文件盒中，用法中还要常常整理，做到很简单查到文件。2、文件分类业务用的文件分为正在处理的文件、正在运行的现行文件和已处理完毕的文件，此外还有密类的文件。依据应用状况还可以分为每日必用、常用和不常用的三种。3、文件装订 经过整理后，对文件进行装订，并给每一个文件集合体以肯定的户头名称。应在听取看法后再制作一张文件分类的明细表，将表贴在保管场所或保管人的桌子上以便于参照。第六条整理清扫工作台历每天调整日期，桌子要擦抹洁净，常用品要预备好，并按要求备齐数量，将前一天取出的图书、文件放回原处，有破损和污染的物品要清扫更换。第七条文书工作文件的收集以及打印复印：用打字机打印文件及复印文件、挺直打印以及收集图书杂志上的有关环保最新动态或者最新的政府文件并将其整理出来汇报给老板。第八条联系业务联系工作就是要向老板转达某项事情并向对方转告老板的意图，(有时候可能考虑到需要委婉的拒肯定方，但是老板又不能挺直拒绝)，所以需要文员代替老板回答，其余时候可能听取对方的答复，并将答复再反馈给老板。有点类似于秘书的工作，由于公司规模不是很大，小小文员也要身兼数职。第九条款待事务 款待是指在老板有事外出、返回或有客人来访时的礼仪性款待，收存携带物品、奉送茶点、迎来送往等。假如需要有来访者时，有时候老板有事需要等候时，还要给来访者递上一些报纸或杂志等，并且预备茶水，通常还要有礼貌的说一句，"您先坐一下，老板现在有点事，您稍等一下。'第十条会议支配根据公司的支配与布置，在公司组织召开的各种专题及办公会议中，还要仔细做好各项预备工作，做到会议通知准时、会议记录具体、会务预备周到。六、实习心得体会回顾我的实习生活，感受是很深的，收获是丰硕的。实习期间每天的工作都很改善，很有意义，有过挨骂，有委屈，也有欢乐，为我以后的工作的顺当开展打下了良好的基础。学问是一种储备，将近两个月的时间，对文员这一职位有了很深的了解，之前，由于自己的马虎，把环保局发过来的一份电子稿表格弄错了，上面规定不能进行格式的更改，我当时没留意，结果就把格式给改了，然后再打印出来，交给老板，老板把表格填好交到环保局的时候，结果说格式不能变，要重新写，回来就被老板说了一顿，老板平常比较忙，由于这件事还被耽搁了其它重要的事。我觉得很不好意思，这是我的失职，所以，至此以后我就下定决心做事肯定要认真再认真。所以说这事这对于一向行事马虎急躁的我也是一大修炼。感谢这段实习经受，让我得到了一次较全面的、系统的熬炼，也学到了很多书本上所学不到的学问和技能。在实习中，我有以下几点体会： 1、要留意详情做好每件分内的小事，仔细再仔细。另外也要洞悉工作内外的每个微小之处。详情决定成败，肯定没错。2、搞好人际关系实习从某种意义上就是工作，你需要在这个环境得到大家的认可，首先就必需得到大家的好感。保持幽默感，不过留意说话对象，不要没大没小，开玩笑适度。也要大度，不要由于同事开一句玩笑就闷闷不乐，耿耿于怀的。3、专心去体会、虚心求教有了阅历要总结，犯了错误要自我批判。不懂的要多问，也要发挥自己的主观能动性，有了好的方法办同一件事，用合适的语言讲给别人听，得到确认再去做，千万不要自以为是，耍小聪慧。4、责任心。交给自己的任务，按时按量按质完成，绝不打折扣。实在完不成的，肯定要准时汇报，以免耽搁全组人的工作。以上就是我实习期间的感受和认识，虽然时间很短，但是我学到的却是在象牙之塔中永久也学不会的，这是我生命中最珍贵的一笔财宝。我也将会在以后的日子里，珍惜这次实习的阅历，努力为自己制造机会去学习和吸取更多的学问和阅历，为实现自己的抱负而努力。 其次篇：办公室文员实习报告（2021推举）前言毕业实习是每个高校生必需拥有的一段经受，它使我们在实践中了解___，让我们学到了许多在课堂上学不到的学问，让我们在实际中体会理论，运用理论，受益匪浅，同时打开了视野，增长了见识，使我认识到将所学的学问具体应用到工作中去的重要性，为以后进一步走向___打下坚实的基础，只有在实习期间尽快调整好自己的学习方式，调整心理，各方面都做好充分预备，去适应___，才能被这个___接纳，维持生存进而更好地进展自己。实习时间：2021年2月23日至2021年5月3日实习地点：ｘｘ省ｘｘ市实习单位：ｘｘｘｘｘｘ有限公司实习公司：ｘｘ市ｘｘ销售有限公司实习目的：一方面，了解企业管理的先进方式和现代化管理方法，提高调查讨论、搜集资料、整理资料的力量，提高理论与实际相结合的力量；另一方面，深切体会人力资源管理的重要性和管理的程序，提高协同合作及组织工作的力量，培育独立分析问题和解决实际问题的力量。实习内容和方法： 在公司实习期间，我从事的是办公室文员工作，主要负责：接听、转接电话；接待来访人员；负责总经理办公室的清洁卫生；做好会议纪要；负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送等工作。在做以上的工作的时候，我采纳了看、问、学等方式，初步了解了公司文秘工作中的具体业务学问，拓展了所学的专业学问。我每次都是虚心向办公室的其他同事请教，学习，依据公司的规定，结合自己的理论基础、专业学问，争取有所创新，仔细做好每一份工作。在实习完后，我不管是理论基础方面，还是实际工作力量方面，都有了很大的提升，为以后正式参与工作奠定了坚实的基础。实习基本状况2021年2月23日这一天我开头了我的实习经受。我怀着一颗感动而紧急的心踏入了ｘｘ市ｘｘ销售有限公司，刚进入办公室的那一刻，我觉得我正在走进另一个领域，在这里我即将度过两个多月的时间，更会在这里认识更多的同事和伴侣，学到更多的学问。 公司简介：ｘｘｘｘ有限公司是专业生产电缆电线的大型现代化企业，成立于1988年10月1日，公司立足于中国经济脉络中最强劲、最活跃之珠三角腹地，拥有面积60000多平方米的生产基地，年销售额超过40个亿。公司本着"务实、进取、精益、创新'的经营管理理念，重视人才、敬重人才，分散了一批具有现代化企业经营管理阅历和运作力量的行业精英以及一批高校本科以上学历的专业营销队伍。20年的专业生产阅历造就了"追求卓越品质，选择ｘｘ'的良好顾客口碑。产品已出口至；美国，俄罗斯，德国，英国，苏丹，澳大利亚，南非，马来西亚，科威特，缅甸，越南及港．澳．台等二十多个国家和地区．公司执行研发、生产、销售、服务"一条龙'体系，具有现代化生产线及精密的检测设备，严格根据国家标准进行产品开发和组织生产。办公室文员职位简介：我从事的是办公室文员的工作，只要负责以下一些工作：1.接听、转接电话；接待来访人员；2.负责经理办公室的清洁卫生；3.做好会议纪要；4.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送；5.负责传真件的收发工作；6.做好公司宣扬专栏的组稿；7.管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理；8.统计每月考勤并交财务做帐，留底；9.管理办公各种财产，合理用法并提高财产的用法效率，提倡节俭；10.接受其他临时工作。实习过程： 刚进公司时，对整个公司的工作特别生疏，文员工作也不知道从何下手，更谈不上管理。后来在公司领导和同事的指导关心下，开头对公司对业务，对职位职责有所了解，并充分地应用在学校学到的学问，很快的了解了公司的运作流程。这些事情看上去很简洁，但是真正实施起来难度不小，需要留意几个方面：1、工作流程的了解；2、应用专业学问的熟识；3、人际关系的协调；4、与上司、客户和同事的沟通技巧等。这些在学校是远远学不到的，只能是也许的有些了解，并不是很清晰，经过一段时间的实践，才让我真正的全方位的了解，当然还有许多东西目前把握的还不够，需要以后的多加了解和学习。 虽然一开头只是接听电话和传达旨意，但是这里还很有学问，你要留意语音语调等等一些详情，还有就是打字复印等简洁工作，看似简洁，其实需要耐烦和小技巧，还得留意时间分寸。要是接待来访客户就更是学问大了，你需要察言观色地了解他们的心理，了解上司的意图等等。由于我更多的是想了解整个公司的工作流程尤其是人力资源管理方面的学问，所以我常常性地努力争取更多的机会去接触专业学问多涉及到的领域，而不仅仅局限于完成文员的岗位职责。尽管好多人都认为办公室文员是一"打杂'的角色，但是我一方面仔细的学习和努力完成领导布置的任务之外，主动主动地争取更多的机会去接触其他工作。一开头会觉得很尴尬，由于你实在是初出茅庐，尽管你是人力资源专业出来的，但是同事们格外是年龄大一点，职位高一点的员工一般都不会给你机会，也不会信任你，甚至有的还会给你脸色，要不就还会误会你的意思，以为你是在炫耀，要不就是邀功，其实这些都是在实习的时候我们要努力克服的。我们唯有的方法就是真诚和虚心，还有不放弃的精神，比如在我的一再努力和要求下，我拥有更多的机会去参加部门里的其他工作，而不仅仅局限于了一个文员，印象最深的就是我硬是参与了实习期间公司聘请方案里的职责编写工作，尽管还是犯错了，但是我没有受到过多的责备，相反经理还给我仔细的上了一课，那真的是有一种"听君一席话，胜读十年书'的感觉。 但是其实我更多的感受还是做文员，针对文员这个职位的特点，最值得一提的便是对挫折的处理，具体遇到到挫折时，我发觉不妨从调整心态来舒解压力，面对挫折。遇到挫折时应进行冷静分析，从客观、主观、目标、环境、条件等方面，找出受挫的缘由，实行有效的补救措施。树立一个辩证的挫折观，常常保持自信和乐观的看法，要认识到正是挫折和教训才使我们变得聪慧和成熟，正是失败本身才最终造就了胜利。学会自我宽慰，能容忍挫折，要心怀坦荡，心情乐观，发奋图强。擅长化压力为动力，转变内心的压抑状态，以求身心的轻松，重新争取胜利，从而让目光面对将来。复印、传真、公文处理等基本工作我都已娴熟。而文员管理要制发文件，处理文件和管理文件。在各种文件中，大部分还具有不同程度的保密性，而且各级秘书人员常常接近领导，看一些重要文件，参与一些重要会议，所以，秘书人员在公共场合活动时要留意内外有别，把握分寸，对什么应当说什么不应当说要心中有数。精准，是对工作质量的要求。文秘管理的精准性是指正确体现政策，正确表达领导意图，正确地办文办事，言行有分寸，文字能达意。它在肯定程度上保证领导工作的预备性。文秘管理的精准性，涉及的方面许多，简要地说，就是：办文要准，办事要稳，状况要实，办法要慎。而要做到这些，必需看法仔细，作风过细，不能疏忽大意，不能马虎潦草。比如说办理公文，就要保证文件的质量，用词要精准，材料要真实，抄写要仔细，校对要认真，力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作，甚至酿成难以弥补的损失。在我实习的过程中，既有收获的喜悦，也有一些圆满。或许是实习日子短和我并非文秘专业的关系，对文秘的还有一些工作的认识仅仅停留在表面，只是在看人做，听人讲如何做，未能够亲身感受、具体处理一些工作，所以未能领悟其精髓。但时通过实习，加深了我对文秘基本学问的理解，丰富了我的实际管理学问，使我对日常文秘管理工作有了肯定的感性和理性认识。认识到要做好日常企业文秘管理工作，既要注重管理理论学问的学习，更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。 实习的体会、收获经过两个多月的实习，我明显地感觉到了自己的进步，无论是理论学问还是实际工作力量，无论是学习力量还是为人方面，进步和提升很快许多。感受最深的要属以下几点：1.任何工作任何岗位都应当仔细细致，尤其是工作单位的人事部更需要有严谨的工作看法。文员岗位需要常常与许多东西，物质方面，人事方面打交道，常常要处理大量数据，大量资料和文件，这些都要求精确，任何一点细小的错误都会影响到整体的结果。其实不光是在人事部，在单位的任何部门都应当保持着严谨的工作作风。假如将这一工作作风联系到企业当中，也可谓是企业文化的一大体现。2.讲究分工合作，分工合理，工作程序具体具体，讲究条理。各项工作相互关联，每一步都关系到整体结果，必需大家一起分工合作，才能最终完成工作任务。分工合作不是吃大锅饭搞平均主义，而要结合每个同事的实际工作力量，合理的安排工作，尽量发挥每个员工的最大潜力。真正做到优劣互补，相互关心，相互学习。这其实也是人力资源管理人岗匹配原则的最佳体现。 3.与同事的相处与沟通，以及和公司其他兄弟部门的协调特别重要。由于一个完整的任务需要大家分工合作来完成，所以同事之间的沟通与沟通突显关键。格外是人事部工作，需要和生产部门、财务部门、选购部以及业务部门紧密联系，由于这几个个部门的工作关系相互牵制、相互影响，任何一个部门都不行以单独运作。但是在工作过程中难免会消失一些差错，给其他部门的同事造成不便；或者由于某些客观缘由，虽然不应由某个人完全负责，但的确影响到其他同事的工作。这时肯定要用正确的方法与同事沟通，尽快地解决问题，大家才能同心协力地搞好工作。另外在办公室的人际关系也很难把握，尤其是对于我们这些初出茅庐的实习生。有些同事之间的关系特别微妙，亲近或疏远任何一方都会给自己带来一些不利的影响，我在这方面的阅历是少说话，多做事，看法真诚和虚心，这方面的技巧，书本上是学不到的，要在工作中慢慢地学习与积累。4.在管理方面的感受是正确的对待自己的人生观和价值观，为员工树立标杆，为员工做出榜样，对下属的生活和工作无微不至的关怀，主动的解决员工遇到的困难，对员工的管理尽量人性化，俗话说：以人为本、以德服人。这一点我觉得公司的领导做得不错，我很观赏，感受也因此而生。更加深切的感受到了企业软件企业文化的巨大作用。 短短的两个多月结束了，我的实习经受也随即结束。总牢固习的体会收获良多，理论的确很重要，但是我们肯定要在实际当中去运用。只有当理论和实际相结合的时候才能发挥最大功效。而我在实习中，有时候明显发觉自己理论把握不够，对现实把握不准，创新力量也很有限，这只能说明我各方面都迫切需要改进。因此，在以后的学习和工作中我会更加努力。同时我也信任我的人生正在翻开新的一页！