临时雇佣合同范本(共9页)

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精选优质文档----倾情为你奉上临时雇佣合同范本[模版仅供参考，切勿通篇使用] 　　篇一：雇佣合同(临时工)-范本 　　雇佣合同书 　　雇主：（以下简称甲方） 　　雇员姓名：（以下简称乙方）性别：出生年月：家庭常住住址或通讯处：联系电话： 　　户口所在地：省市区/县街道（乡镇）居委会（村）居民身份证号码 　　说明：乙方的身份证地址为送达地址，甲方相关通知到达至上述地址视为乙方已经知晓。 　　鉴于甲方公司因临时用工的需求，特与乙方平等协商，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，并订立正式《雇佣合同书》如下，以资共同遵守： 　　一、合同期限 　　第一条本合同自________年_______月_______日至______年_____月______日止。 第9页 精选优质文档----倾情为你奉上　　如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。 　　二、工作内容和工作时间 　　第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位（工种）工作，未经甲方同意不得变更工作岗位。 　　第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定（详见《岗位责任书》）的标准。 　　第四条乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。 　　第五条乙方应严格遵守本合同的附加条款。 　　三、劳务报酬 　　第六条乙方的劳务报酬标准为10元/小时，按实际工作时间折算，甲方于（时间）支付。 　　第七条乙方有些列行为，甲方可视实际情况扣除乙方报酬以弥补公司损失： 　　1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的；2.乙方违反公司管理制度的；3.双方约定的其他情况。 　　四、其他待遇 　　第八条乙方受雇期间不享有社会保险待遇；如乙方需缴纳社会保险，乙方可自行出资缴纳。 第9页 精选优质文档----倾情为你奉上　　第九条雇佣期间乙方住宿自理。 　　五、合同的终止与解除 　　第十条合同期满如未续签，则视为《雇佣合同书》自行终止，双方应及时办理相关手续。第十一条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。第十二条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 　　（一）无法完成甲方指定的劳务工作内容； 　　（二）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成损害的； 　　（三）离岗超过三个工作日未归的； 　　（四）因不能胜任工作，经甲方调整仍无法胜任的； 　　六、违约责任 　　第十三条未经甲方同意，乙方在合同期内提前离职的，应当承担违约责任，支付违约金元。 　　六、不可抗力 　　第十四条本合同履行过程中因不可抗力原因导致雇佣合同无法继续履行，本合同自行终止。 　　七、争议解决 　　第十五条第9页 精选优质文档----倾情为你奉上因本合同履行发生争议，双方友好协商，遵照《中华人民共和国合同法》及《民法通则》之规定解决，且双方共同确认不得依据《中华人民共和国劳动合同法》；解决不成的，任一方可向甲方所在地人民法院起诉。 　　八、其他 　　第十六条本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。 　　第十七条本合同自双方签字或盖章之日起生效。 　　甲方（盖章）：____________乙方（签字）：____________ 　　签订日期：________________ 　　篇二：临时聘用协议书(非常实用) 　　临时聘用协议书 　　雇佣方（甲方）： 　　单位名称： 　　住所： 　　劳务方（乙方）： 　　姓名：性别：身份证号码： 　　家庭住址：户籍所在地：联系方式：_______________（固定电话）（移动电话） 　　紧急联系人：_______________联系电话：___________________ 第9页 精选优质文档----倾情为你奉上　　甲乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。本服务协议属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法通则》的调整之中。甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法通则》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。 　　一、协议期限 　　本协议期限自20xx年3月1日起，至20xx年度营销工作结束为止。 　　二、劳务内容乙方承担的劳务内容为： 　　三、劳务要求 　　1.乙方按照甲方的要求，尽职尽责做好工作。 　　2.乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作规范和各项规章制度。 　　3.爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的管理。 　　4.对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。 　　四、劳务时间、劳务报酬及福利 　　1．根据乙方劳务工作性质，实行不定时工作制，具体可参考本公司《考勤管理制度》及《营销管理制度》。 　　2．甲乙双方约定，乙方的劳务报酬为_______元/月。乙方在正常出勤并付出正常劳务后，有权获得相应劳务报酬。 第9页 精选优质文档----倾情为你奉上　　3．乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。 　　4．任职期间，甲方为乙方购买“人身意外保险”，甲方只承担该商业险所列的风险。乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。 　　五、协议的解除与终止1．在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。 　　2．甲方因乙方不能胜任工作或违纪，可随时与乙方解除本协议。此时，不需按上款规定提前通知乙方。 　　3．甲方不按本协议约定提供必要的劳务报酬时，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。 　　4．本协议到期或过期，如双方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。 　　5．甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议，乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等解约手续。如离职时未办理财物交接手续，甲方有权在不违反公布及可公开获悉的法律、法规的原则下，扣除乙方的部分报酬及报销费用，以抵充乙方欠负甲方的任何数额及/或以支付法律、法规规定的其他税项、费用等及/或以作为其他合法用途。 第9页 精选优质文档----倾情为你奉上　　六、其他 　　1．乙方的人事档案仍由原单位管理，甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜。 　　2．因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动（合同）关系，因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务。 　　3．双方如因履行协议发生争议，应首先友好协商解决。协商不成，任何一方都有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。 　　4．本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。 　　篇三： 　　甲方：聘用单位： 　　乙方：受聘人：身份证号码： 　　兹有聘用单位（甲方）：聘用乙方（受聘人）：从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议： 　　一、聘用期限： 　　自年月日至年月日止，其中试用期自年月日至年月日止。 　　二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务： 　　工作岗位： 　　职责范围和要求： 第9页 精选优质文档----倾情为你奉上　　遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。 　　三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇： 　　1、甲方以现金的形式在每月日之前支付乙方工资，平车每人每时元；高车每人每时元. 　　2、甲方支付乙方的其他待遇； 　　3、甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。 　　四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。 　　1、乙方在试用期内不符合聘用条件的；2、乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的； 　　3、甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的； 　　乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的； 　　五、其他甲、乙双方商定的事项： 　　六、本合同经甲、乙、两方签（章）后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。 　　七、本合同一式二份，甲、乙、双方各一份。 　　备注： 　　甲方负责人（签章）：年月日乙方（签）：年月日 第9页 精选优质文档----倾情为你奉上　　第9页