教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)

教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)

ID:70210314

大小:23.87 KB

页数:14页

时间:2022-12-06

教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)_第1页
教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)_第2页
教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)_第3页
教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)_第4页
教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)_第5页
教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)_第6页
教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)_第7页
教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)_第8页
教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)_第9页
教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)_第10页
资源描述:

《教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案 (4)》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库

1、教师招聘考试《心理学》模拟试卷及答案(4)一、单项选择题:本大题共10个小题,每小题1分,共10分。在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的,把所选项的字母填在题后的括号内。1.心理学是研究人的【C】及其规律的科学。A.心理活动 B.心理特征C.心理现象 D.心理品质2.周围神经系统分为植物性神经、脑神经和【D】。A.交感神经B.副交感神经C.脊髓D.脊神经3.根据学习的定律,下列属于学习现象的是【D】。A.吃了酸的食物流唾液B.望梅止渴C.蜘蛛织网D.儿童模仿电影中人物的行为4.看到红、橙、黄色使人产生温暖

2、的感觉的现象叫【D】。A.感觉对比B.感觉后象C.感觉适应D.联觉5.人们对心理学概念、数学公式、物理学定理的记忆等属于【D】。A.运动记忆B.形象记忆C.情绪记忆D.逻辑记忆6.根据思维结论是否又名确的思考步骤和思维过程中意识的清晰程度,可分为直觉思维和【C】。A.聚合思维B.发散思维C.分析思维D.创造性思维7.一般来说,强度大的、对比鲜明的、突然出现的、变化运动的、新颖的刺激,自己感兴趣的、觉得有价值的刺激更容易引起【C】。A.有意注意B.注意转移C.无意注意D.注意分配8.【C】把人的需要分为七个层次,认为基本

3、需要得以满足,跟高层次的需要才能出现。A.弗洛伊德wWW.KAo8.CcB.奥尔德弗C.马斯洛D.冯特9.1905年,世界上编制的第一个智力测量的量表是【D】。A.瑞文标准推理测验B.韦克斯勒智力量表C.斯坦福—比纳智力量表D.比奈—西蒙智力量表10.在人际认知中,最近的印象对人的评价起着重要作用。这是【B】。A.正性偏差 B.近因效应C.第一印象D.定势效应[page]二、多项选择题:本大题共10个小题,每小题2分,共20分。在每小题给出的五个选项中,有两项或两项以上是符合题目要求的,把所选项前的字母填在题后的括号内

4、。1.心理学的研究方法很多,其中主要包括【ABCDE】。A.实验法B.调查法C.测验法D.临床法E.个案法2.脑学说的发展经历了【ABCD】。A.模块说B.整体说C.机能系统说D.定位说E.模板说3.学习材料的直观方式有【BCD】。A.语言直观B.实物直观C.模像直观D.言语直观E.图像直观4.皮肤觉通常包括【BCD】。A.感觉B.触觉C.痛觉D.温度觉E.痒觉5.长时记忆包括【ABCE】。A.情景记忆B.语义记忆C.程序记忆D.言语记忆E.动作记忆6.以下活动属于问题解决的有【BE】A.走楼梯B.研究登上路线C.回忆

5、办公室门号D.慢跑E.走象棋7.下面属于无意识状态的是【AC】。A.催眠B.睡眠C.白日梦D.冥想E.幻觉8.依据动机在行为中所起的作用不同,可将动机划分为【CD】。A.有意识动机B.生理动机C.主导动机D.从属动机E.无意识动机9.高级神经活动的兴奋和抑制具有【ABD】基本特性。A.强度 B.平衡性C.饱和度D.灵活性E.多变性

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。