县林业局xx年上半年工作总结_2

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1、县林业局XX年上半年工作总结县林业局XX年上半年工作总结 　　在县委、县政府的坚强领导和上级林业主管部门的精心指导下，富源县林业局紧紧围绕“生态立县”战略，按照“生态建设产业化、产业发展生态化”的目标要求，通过林业战线干部职工的艰苦努力，上半年各项工作进展顺利。 一、党建工作 县林业局XX年上半年工作总结县林业局XX年上半年工作总结 　　在县委、县政府的坚强领导和上级林业主管部门的精心指导下，富源县林业局紧紧围绕“生态立县”战略，按照“生态建设产业化、产业发展生态化”的目标要求，通过林业战线干部职工的艰苦努力，上半年

2、各项工作进展顺利。 一、党建工作 　　富源县林业局党委下设党支部7个，共有党员105名。局党委始终坚持“围绕林业工作抓党建，抓好党建促进林业发展”的工作思路，以加强党的执政能力建设为重点，以开展创先争优活动为契机，以开展党务公开和“四群”教育等活动为动力，狠抓各项工作措施落实。一是完成局党委分类定级自评、满意度测评和7个党支部分类定级工作。二是制定XX年县林业局在职干部理论学习计划，组织完成政治理论学习培训3期，林业技术业务培训2期。三是制定县林业局“五好”党支部创评方案，抓好党支部规范化建设，完成局党委和所属党支部工作

3、制度的充实完善和党员活动园地建设。四是开展授旗评星活动，评选出2名“季度之星”，4个“季度流动红旗党支部”。五是开展民情恳谈活动，局科级领导干部共开展民情恳谈12次，受理群众诉求15件，已办理14件，其余1件正在办理中。六是落实目标管理责任，签订《党员目标管理责任书》105份。七是完成了7个下属党支部分类定级工作和局党委分类定级自评和满意度测评工作，培养吸收入党积极分子1名，每月安排200元作为各支部的活动经费。八是县委和县人民政府任命林业局副科级领导4名，党委委员1名；林业局党委任命股级干部1名，同时对班子成员进行了调

4、整分工，细化明确了各位班子成员的职责。九是制订了《中共富源县林业局委员会工作制度》和《中共富源县林业局委员会下属党支部工作制度》，继续推行民情恳谈、领导接访和干部直接联系群众等制度，收到各类来信来访20件，办结20件；对263户联系户进行了走访慰问，捐送慰问金36300元；安排驻村工作队员16人，收集群众反映的困难问题和诉求170余条。十是制定了富源县林业局XX年党风廉政建设工作要点，11名局班子成员结合各自的岗位职责和工作实际，开展廉政风险排查，作出了廉政风险防控承诺。十一是将党务公开工作列入重要议事日程，认真组织梳理

5、、汇总拟公开的内容，确保公开的质量和效果。 二、林业主体工作 　　围绕XX年“营造林19.04万亩，培育苗木2500万株，义务植树260万株；新建了望台6座、建专业队营房400平方米、物资储备库200平方米；森林病虫害成灾率控制在19.4%以内，无公害防治率达78%，测报准确率达81%以上，种苗产地检疫率达98%以上；森林火灾控制在7次以内，受害面积控制在717亩以内，森林火灾发生率控制在6.5次/10万公顷以下，森林火灾受害率控制在1‰以内，森林火灾当日扑救率不低于98%，森林火案查处率不低于90%；完成127.74万

6、亩公益林的补偿兑现及管护；林木采伐限额控制在8万立方米以下，林案查处率不低于95%；完成户用沼气池建设3000口，安装太阳能2000套；实现林业产值2亿元，森林覆盖率达44.25%”的目标，狠抓各项工作措施落实。 森林防火卓有成效 　　认真贯彻落实《森林防火条例》及中央、省、市对森林防火工作的指示精神， 　　坚持“预防为主，积极消灭”的森林防火方针，克服了三年连旱的严重影响，狠抓“十项”森林防火措施落实。一是强化强化广泛宣传动员。张贴《云南省人民政府XX年森林防火命令》1085份，《富源县人民政府XX年森林防火命令》20

7、00份到各村；制作200条森林防火横幅标语悬挂于各重点林区、交通要道路口，投入3万元在公路沿线制作5块固定宣传碑；制作下发《森林防火条例》与《森林防火宣传口号》光碟200碟；与农户签订《森林防火户主责任书》15万份；县电视台每晚《富源新闻》栏目后都播出了森林防火警示广告，县移动公司、联通公司、电信公司共发送手机森林防火警示短信40余万条。二是强化防火责任落实。以文件的形式明确了所辖区域重点林区的第一责任人、主要责任人、重要责任人和直接责任人，签订各级各类责任书2240份，落实1213名护林员305个林区单位的森林防火责任

8、。三是强化专业队伍组建。全县共组建了森林防火专业扑火队16支440人，做到人员、营房、经费、扑火工具、运输工具五落实，有力地保障了快速扑灭森林火灾的需要。四是强化防火经费保障。全县财政累计投入森林防火经费472.8万元，其中：县财政投入320万元，乡财政投入152.8万元，保障全县森林防火工作的正常开展和基础设施建设