市教育局学前办学前教育改革发展情况报告

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1、市教育局学前办学前教育改革发展情况报告　　新郑市教育局学前办学前教育改革发展情况报告 一、推进学前教育改革发展情况： 　　加强领导，统筹协调,营造学前教育发展良好氛围 　　1.完善学前教育管理制度，保证学前教育规范发展。一是市党务政务公开领导小组办公室、民政局和教体局联合下发了《关于转发郑州市民办养老机构民办幼儿园经费管理使用信息公开实施方案的通知》，使幼儿园财务管理有章可循、有规可依。二是为提高幼儿园卫生保健工作水平，减少在园幼儿传染病的发生，保障儿童身心健康，XX年教体局和卫生局联合下发了《关于转发河南省托儿所幼儿园卫生保健管

2、理实施细则的通知》，并依照《托幼机构卫生评价细则》，每年于11月份对全市的幼儿园卫生保健情况进行了综合评价，使我市的学前教育卫生保健工作得到了极大地促进。为提高保教质量，规范办园行为，XX年，我市下发了《新郑市幼儿园日常行为规范》、《新郑市幼儿园教职工行为规范》、《新郑市幼儿园一日活动常规》，管理工作纳入到各乡镇、办事处中心校和各市直幼儿园的学前教育工作的年度考核之中，落实管理责任，提高规范办园行为的普及性和长效性。 积极筹措资金，大力发展学前教育 　　1.加大政府投入，积极推进农村公办幼儿园建设。一借“普九”XX，我市小学在农村

3、中小学布局调整中小学由近300所减少到目前的115所，大量农村小学校舍闲置。各乡镇和办事处充分利用布局调整后闲置的校舍，把它改建成幼儿园，相比新建既缩短了建设时间，又减轻了财政压力。二借“奖补”XX，XX年，郑州市出台了学前教育奖补方案：到XX年,凡新建的乡镇公办幼儿园且规模符合要求的,郑州市财政按照每班10万元进行补助。三借同步建设XX，要求城区新建小区和新农村中心村建设中，配套幼儿园与小区同步规划、同步建设、同步交付使用，否则，建设手续不予办理、不准开工。 　　2.认真落实奖补资金，支持学前教育发展。三年来，新郑市学前教育共接

4、受上级奖补资金2420万元，其中用于校舍维修改造资金1640万，幼儿园等级园创建奖补资金309万，扶持普惠性、低收费乡镇中心园和民办幼儿园发展及解决外来农民工子女入学综合奖补资金471万元。极大的调动了我市办园的积极性。 增设机构，落实待遇，加强学前教育师资管理 1.增加了公办幼儿园事业机构编制数量。 2.加强师资队伍建设，强化师资培训。 　　3.依法落实教师工资待遇，保障教师合法权益。明确了幼儿园教师的月最低工资标准为1240元。 　　4.开展各类人员岗位技能大比武活动，提高队伍素质。为强化幼儿园各类教职员工的专业技能，激励广大

5、教职员工重视和坚持基本功训练。组织开展了全市幼儿教师基本功大赛、说课比赛、制作玩教具比赛、保育员业务大赛、保健员业务大赛等，有力地提高了保教队伍素质。 规范办园行为，提高保教质量 　　1.严格审批程序，严把办园入口关和年度审验关。 　　2.发挥省级示范幼儿园的辐射带动作用，促进整体办园水平不断提高。 3.积极开展上等级幼儿园创建活动。 二、下一步措施和打算 　　1.加快完善公办幼儿园布局。按照人口发展预测和人口流动趋势，结合城镇化和新农村建设的要求，科学合理制定全市学前教育发展规划，把学前教育发展用地纳入城镇建设总规划，为学前教育

6、长远发展留足空间。 　　2.加大经费投入，建立学前教育发展保障机制。把学前教育真正作为基础教育来抓，将学前教育经费纳入财政预算，根据财力增长逐年增加投入。 　　3.继续增加机构设置，大力发展公办幼儿园。根据上级建设和发展公办幼儿园的要求，编制部门科学设置公办幼儿园机构和教师编制数，及时解决公办幼儿园机构编制和师资不足问题。 　　4.实行奖补政策，鼓励各级各类幼儿园办园水平不断提高。 　　5.建议把市实验幼儿园、市直二幼的副职、中层、骨干教师，选拔一批调任各个乡镇公办幼儿园任园长，带动乡镇学前教育快速、健康发展。 学前办 XX

7、.6.18